【正文】 工作中存在的問題和差距，主要表現(xiàn)在：一是制度建設(shè)存在一些差距，一些制度亟待制定和完善。三是“一崗雙責(zé)”落實(shí)還不夠扎實(shí)。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“一把手”的責(zé)任制和其他班子成員“一崗雙責(zé)”，切實(shí)加強(qiáng)思想、作風(fēng)建設(shè)，自覺服務(wù)服從于全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局。二是加強(qiáng)反腐倡廉宣傳教育，認(rèn)真開展好紀(jì)檢監(jiān)察工作，全面完成縣紀(jì)委下達(dá)的目標(biāo)和臨時(shí)交辦的工作任務(wù)。第二篇：自查懲防體系建設(shè)吉林煤礦安全監(jiān)察局認(rèn)真開展自查工作扎實(shí)推進(jìn)懲防體系建設(shè)一、統(tǒng)一思想，制定貫徹意見吉林煤監(jiān)局黨組高度重視懲防體系建設(shè)自查工作，組織學(xué)習(xí)了《國(guó)家安全監(jiān)管總局黨組貫徹落實(shí)〈中共中央紀(jì)委關(guān)于推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)的檢查辦法（試行）〉實(shí)施方案》（安監(jiān)總黨[2009]22號(hào)），深刻領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，把思想統(tǒng)一到國(guó)家安全監(jiān)管總局黨組的要求上來(lái)，把懲防體系建設(shè)的自查工作納入當(dāng)前工作的重要議事議程，研究制定了《吉林煤監(jiān)局黨組貫徹落實(shí)國(guó)家安全監(jiān)管總局黨組關(guān)于開展承防體系建設(shè)檢查的安排意見》（吉煤安監(jiān)黨字[2009]24號(hào)），對(duì)自查工作的各個(gè)環(huán)節(jié)提出了明確要求，召開專題會(huì)議安排部署，指導(dǎo)懲防體系建設(shè)自查工作。為了加強(qiáng)對(duì)工作的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)，吉林煤監(jiān)局成立了以黨組書記、局長(zhǎng)董向閣為組長(zhǎng)的反腐倡廉領(lǐng)導(dǎo)小組和懲防體系建設(shè)自查領(lǐng)導(dǎo)小組，為自查工作提供組織保證。三、認(rèn)真組織檢查，有效推進(jìn)懲防體系建設(shè)工作在各單位完成自查工作的基礎(chǔ)上，吉林煤監(jiān)局成立了由紀(jì)檢組長(zhǎng)馬和平為組長(zhǎng)的檢查組，于9月22日10月25日對(duì)全局各單位懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作進(jìn)展情況進(jìn)行了檢查。檢查采取先聽取各單位匯報(bào)和按照量化的考核內(nèi)容逐項(xiàng)對(duì)照檢查基礎(chǔ)資料的方法進(jìn)行；并開展了群眾評(píng)議活動(dòng)，了解本單位干部職工及煤礦企業(yè)、地方政府監(jiān)管和煤炭行業(yè)管理部門等社會(huì)有關(guān)方面對(duì)懲防體系建設(shè)工作的滿意度情況，局機(jī)關(guān)和事業(yè)單位采取了填測(cè)評(píng)表直接投入意見箱的方式，使結(jié)果客觀公正。了解和掌握了局屬各單位反腐倡廉教育、制度、監(jiān)督等工作情況。11月6日，局黨組召開了局屬各單位書記和省局反腐倡廉領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員參加的懲防體系建設(shè)工作座談會(huì)。各單位圍繞如何進(jìn)一步加強(qiáng)懲防體系建設(shè)進(jìn)行座談，相互交流、學(xué)習(xí)、借鑒懲防體系建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)，明確本單位今后懲防體系建設(shè)的工作思路，并對(duì)省局懲防體系建設(shè)提出建議。第三篇：懲防體系建設(shè)自查整改一、地稅部門黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)管工作存在的問題及原因 地稅部門作為職能部門，多年來(lái)在反腐倡廉、教育、制度、監(jiān)督方面進(jìn)行了積極的探索，取得了突出成效，但從新形勢(shì)、新要求來(lái)看，還存在一些問題。上級(jí)主管機(jī)關(guān)雖有監(jiān)督權(quán)，但由于時(shí)空距離尤其是工作人員數(shù)量等因素的限制，事實(shí)上很難進(jìn)行有效監(jiān)督。而近年來(lái)出現(xiàn)的反面典型，又恰恰表明了這樣一種現(xiàn)實(shí)情況：對(duì)于一個(gè)單位的“一把手”，上級(jí)監(jiān)督不到，群眾監(jiān)督不了，同級(jí)又不敢監(jiān)督，從而導(dǎo)致腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生。（三）監(jiān)督渠道不暢一是干部職工反映真實(shí)情況的渠道不暢。另外，有關(guān)部門對(duì)群眾反映的情況重視不夠，處理不及時(shí)，以及一些部門的相互推諉、扯皮現(xiàn)象，打擊了干部群眾反映真實(shí)情況的積極性。雖然當(dāng)前在開辟民主監(jiān)督渠道上作了大量工作，但民主監(jiān)督渠道還是顯得不夠充足，即使已有的渠道，如實(shí)行民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部制度，也由于評(píng)議方法、評(píng)議機(jī)制不健全以及評(píng)議結(jié)果沒有很好地與領(lǐng)導(dǎo)干部的任免獎(jiǎng)懲掛鉤，民主監(jiān)督渠道的作用得不到充分發(fā)揮。（四）監(jiān)督制度不全一是在制度內(nèi)容安排上，重外部監(jiān)督，輕內(nèi)部監(jiān)督，對(duì)權(quán)力的內(nèi)在有效制衡，合理分配上缺乏具體規(guī)定。三是在制度執(zhí)行落實(shí)上，有的制度執(zhí)行起來(lái)彈性比較大，剛性不夠；有的制度執(zhí)行得不力，“喊在嘴上、寫在紙上、貼在墻上”，抓落實(shí)、動(dòng)真格不夠。要在營(yíng)造監(jiān)督氛圍、暢通監(jiān)督渠道、保障監(jiān)督權(quán)利上下功夫，不斷強(qiáng)化廣大黨員的監(jiān)督意識(shí)，調(diào)動(dòng)黨員開展監(jiān)督的積極性。其次，要拓寬黨內(nèi)民主，暢通監(jiān)督渠道。要健全黨內(nèi)黨員議事、倡議、批評(píng)、檢舉、控告的具體制度。要普遍建立對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的民主評(píng)議、民主監(jiān)督制度，認(rèn)真堅(jiān)持黨內(nèi)生活的“三會(huì)一課”制度，推行黨務(wù)公開制度，為黨員實(shí)施監(jiān)督搭建平臺(tái)，創(chuàng)造條件。明確黨內(nèi)監(jiān)督的重點(diǎn)對(duì)象是黨的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部，切實(shí)樹立“一把手”的監(jiān)督意識(shí)，是實(shí)施黨內(nèi)監(jiān)督的重點(diǎn)，也是落實(shí)黨內(nèi)各項(xiàng)監(jiān)督制度的關(guān)鍵。雖然目前腐敗現(xiàn)象已經(jīng)滲透到經(jīng)濟(jì)、政治、社會(huì)生活各個(gè)領(lǐng)域，要緊緊抓住易于滋生腐敗的重點(diǎn)環(huán)節(jié)和部位，突出強(qiáng)化對(duì)掌握人權(quán)、財(cái)權(quán)、物權(quán)的管理部門，實(shí)行無(wú)縫監(jiān)管的運(yùn)作模式。三是突出重點(diǎn)事項(xiàng)。（三）健全監(jiān)督制度，構(gòu)建監(jiān)督的長(zhǎng)效機(jī)制完善領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用制度。健全集體議事制度。堅(jiān)持重要情況通報(bào)和報(bào)告制度。地方紀(jì)委和組織部門要定期對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)情況進(jìn)行審核，對(duì)隱瞞不報(bào)的，除嚴(yán)肅批評(píng)外，還要給予必要的組織處理。規(guī)范述職述廉的內(nèi)容，每年根據(jù)上級(jí)、同級(jí)紀(jì)委廉潔自律的要求，結(jié)合群眾反映的疑點(diǎn)問題、關(guān)心的焦點(diǎn)問題，確定具體的述職述廉內(nèi)容。完善政務(wù)公開制度。（四）整合監(jiān)督資源，形成監(jiān)督的整體合力發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察部門組織協(xié)調(diào)作用。發(fā)揮群眾監(jiān)督的作用。發(fā)揮當(dāng)?shù)丶o(jì)檢、監(jiān)察部門投訴舉報(bào)中心和民主評(píng)議機(jī)關(guān)活動(dòng)的作用，多渠道、全方位地收集廉政預(yù)情信息，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決一些苗頭性、傾向性的腐敗問題。充分發(fā)揮人大、政協(xié)、人民團(tuán)體、新聞?shì)浾?、審?jì)、財(cái)經(jīng)等部門對(duì)地稅干部的監(jiān)督，實(shí)現(xiàn)內(nèi)外監(jiān)督結(jié)合，多渠道、多方位了解掌握地稅干部的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，使廣大地稅干部始終處于多層次、多角度、網(wǎng)絡(luò)型的內(nèi)外監(jiān)督之中，形成立體化監(jiān)督的態(tài)勢(shì)。完善現(xiàn)行的反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制，探索建立紀(jì)檢監(jiān)察部門實(shí)行系統(tǒng)上級(jí)管理的體制，不受同級(jí)黨委的領(lǐng)導(dǎo)和制約，保證紀(jì)檢監(jiān)察部門相對(duì)獨(dú)立地實(shí)施監(jiān)督檢查工作。上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門則要從干部任免、人員編制、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、工作考核考評(píng)、經(jīng)費(fèi)管理等各方面，加強(qiáng)對(duì)下級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門的工作領(lǐng)導(dǎo)。指標(biāo)體系包括管轄范圍內(nèi)反腐倡廉各項(xiàng)任務(wù)的完成情況，執(zhí)行和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況，本地區(qū)、本部門黨風(fēng)政風(fēng)狀況及本人廉潔自律情況等。定期開展廉政勤政先進(jìn)典型評(píng)選活動(dòng)，對(duì)在廉政勤政建設(shè)中做出突出成績(jī)的單位和個(gè)人，進(jìn)行表彰宣傳。探索建立廉政勤政獎(jiǎng)勵(lì)基金，對(duì)廉政勤政方面的先進(jìn)典型，除在政治上給予榮譽(yù)外，在物質(zhì)上給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。探索建立廉政勤政獎(jiǎng)勵(lì)基金，對(duì)廉政勤政方面的先進(jìn)典型，除在政治上給予榮譽(yù)外，在物質(zhì)上給予一定獎(jiǎng)勵(lì)，并把建立和完善廉政激勵(lì)機(jī)制作為體系防腐的重點(diǎn)機(jī)制之一予以明確規(guī)定。您正瀏覽的文章《地稅部門黨風(fēng)廉政建設(shè)自查整改措施文秘范文》由 個(gè)人簡(jiǎn)歷 網(wǎng):://按照什紀(jì)辦[2010]31號(hào)文件和懲防辦[2010]2號(hào)文件精神要求，我鎮(zhèn)就今年來(lái)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作進(jìn)行了全面自查，現(xiàn)將自查情況總結(jié)如下：一、懲防體系建設(shè)情況一是領(lǐng)導(dǎo)重視，把懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)列入黨委重要議事日程。一年來(lái)，黨委研究反腐倡廉工作事項(xiàng)6次，懲防體系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組召開會(huì)議5次，黨委書記對(duì)重大大問題批示3件、部署反腐倡廉工作4次，任務(wù)完成5件占100% 二是注重宣傳教育，把預(yù)防腐敗的關(guān)口前移。積極組織全體機(jī)關(guān)干部參加市《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》理論考試，全員參考，成績(jī)均在優(yōu)秀以上；不斷豐富廉政文化建設(shè)載體，深入開展廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)站所、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)校園、進(jìn)村組、進(jìn)家庭的廉政文化“六進(jìn)”活動(dòng)，定期把黨風(fēng)廉政建設(shè)書籍、宣傳材料發(fā)到各村組、在各村組村務(wù)公開欄設(shè)立黨風(fēng)廉政宣傳專欄，宣傳黨紀(jì)法規(guī)和廉政先進(jìn)典型，通過這些看有形象、說有經(jīng)驗(yàn)、學(xué)有榜樣的具體行動(dòng)，不斷推進(jìn)廉政文化建設(shè)。深入學(xué)習(xí)貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，進(jìn)一步健全黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政和廉潔從業(yè)行為規(guī)范，切實(shí)加強(qiáng)源頭治腐。政府支農(nóng)惠農(nóng)政策、社會(huì)各界支持新農(nóng)村建設(shè)的項(xiàng)目、新農(nóng)村建設(shè)的各項(xiàng)資金及其使用情況、農(nóng)村集體資產(chǎn)和資源處置情況，以及對(duì)村干部的民主評(píng)議、考核和審計(jì)結(jié)果及時(shí)在村務(wù)公開欄公開，接受村民質(zhì)詢、監(jiān)督；扎實(shí)開展村監(jiān)督委員會(huì)試點(diǎn)工作，按照市紀(jì)委要求積極籌備木泉