【正文】 呈現(xiàn)出了持續(xù)發(fā)展的良好勢頭?，F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下：一、弘揚高尚情操，鑄就師德之魂鎮(zhèn)中心校始終把學校的思想政治工作及師生的道德建設放在首位。舉行了師德演講比賽，開展了師德征文評選活動，師德標兵評選活動。在10月份舉行的“三愛”演講比賽中，我鎮(zhèn)AA小學四年級學生BBB榮獲一等獎，CCC老師榮獲優(yōu)秀輔導教師稱號。如：DD小學的58歲的FFF老師，雖然身患高血壓和心臟病但是為了不耽誤學生的學習，沒有向領導提出請假休息的要求，依然堅持在教學第一線；中心小學小學Q、WW、張EE等中青年教師，工作勤奮努力，每天來得最早，走得最晚，一心撲在教學上，受到學生的擁戴，贏得師生好評。二、加強培訓力度，提升教師技能鎮(zhèn)中心校根據(jù)教體局有關科室的培訓工作安排，結(jié)合我鎮(zhèn)教師的實際情況，正確處理工學矛盾，認真組織和鼓勵各校領導和廣大教師積極參加各級各類培訓和教學研討活動。圓滿完成了市局下達的培訓任務。參加活動的教師在觀摩和研討活動中聽課認真，做好筆記，回到本校后認真寫出心得體會，組織相關教師探究討論，起到以點帶面的作用，達到共同提高的目的。中心校深入貫徹市教體局提出的“基層圍繞學校轉(zhuǎn)”的工作機制，加大工作落實力度，采用中心校人員分片包校和每月一次的全面工作督導檢查相結(jié)合的辦法，服務學校的意識得到加強。鎮(zhèn)中心校校長MMM同志多次深入學校指導課堂教學，并與一線教師一起觀摩優(yōu)秀課堂實錄，共同交流心得體會，多次組織召開全體校長和相關年級相關學科教師參加的課堂教學經(jīng)驗介紹會和交流會，此外，我們還研究制定了《天仙鎮(zhèn)連片教研實施方案》，每月以教學大點為單位，組織開展了連片教研活動。繼去年天仙鎮(zhèn)一中之后，在今年10月份市局組織的課改基地評選活動中：天仙鎮(zhèn)三中、天仙鎮(zhèn)中心小學又分別被評為項城市課改實驗基地，15名教師被市局評為新課改先進個人。今年6月份在教體局教研室組織的項城市的優(yōu)質(zhì)課評選活動中，中心小學的SS、XX；CCC；BB；NN；LL、PP老師順利的通過了市教研室優(yōu)質(zhì)課的驗收。狠抓教學質(zhì)量不放松，近年來由于大量優(yōu)秀教師進城，大量優(yōu)秀生源外流，給我鎮(zhèn)教育帶來嚴重沖擊，要提升教育質(zhì)量確實舉步維艱。中心校班子成員及中小學校長一致認為，如不盡快采取措施，提升質(zhì)量，擺脫困局，就無顏面對天仙的鄉(xiāng)親父老，也無法向上級領導匯報交代。在今年6月份鎮(zhèn)中心校組織的全鎮(zhèn)中小學教學質(zhì)量評估活動中，有121名教師榮獲了“優(yōu)秀輔導教師”的光榮稱號，得到了相應的精神和物質(zhì)獎勵。積極鼓勵和引導全體教師利用現(xiàn)代化教學設備和教育資源備課上課、組織、整合教育資源，開展教學和教研活動，其中中心小學的多媒體利用率達100%。一年來各校對全體師生進行了安全常識和行為教育，師生的安全意識得到了進一步的加強，各校經(jīng)常以不同的形式組織安全教育活動，認真做好消防應急疏散演練和防震疏散演練，本全鎮(zhèn)師生未發(fā)生一起重大傷亡事故。天仙鎮(zhèn)三中3月份被評為：“MM素質(zhì)教育示范?！?；9月份，在市教體局舉行的“紀念抗日戰(zhàn)爭70周年中小學生藝術(shù)展演活動”我鎮(zhèn)劉芳麗等7位教師獲獎，鎮(zhèn)榮獲優(yōu)秀組織獎；10月份，在市工會組織的教職工運動會上，5人6足項目中，榮獲團體一等獎；JJK老師榮獲女子單打第二名的佳績；12月份，市組織的“迎元旦越野長跑”中，我鎮(zhèn)一中學生SD、FG俊別獲得第F名和第T名的成績，同月，鎮(zhèn)中心校有成功舉行了天仙鎮(zhèn)慶元旦中小學師生運動會。宣傳工作再見成效，本學期《教育信息》已順利發(fā)放23期，唱響了教育主旋律，弘揚了正氣，在教職工中引起很大反響。加強公用經(jīng)費使用管理工作，嚴格按照支出權(quán)限，履行審批手續(xù)，加大改善辦學條件的力度，認真用好每一筆經(jīng)費。硬件設施的建設，大大改善了辦學條件，優(yōu)化了育人環(huán)境。在取得成績的同時，我們也清醒地認識到問題和不足。原因是教師老齡化現(xiàn)象嚴重，他們拘泥于傳統(tǒng)的教學模式，認為自己輕車熟路，認識不到新課改對構(gòu)建高效課堂的重要性，認識不到現(xiàn)代教育技術(shù)的優(yōu)越性、先進性。在整個教師隊伍中，普遍存在著教師職業(yè)倦怠現(xiàn)象，認為自己的辛勤付出與自己的經(jīng)濟利益和社會地位反差較大，缺少職業(yè)幸福感。校長的困惑在于生均經(jīng)費不能給教師帶來經(jīng)濟上的利益，特別是取消班主任津貼后，班主任難找，工作難做。建議：建立教師補充機制，吸納愿意致力于教育事業(yè)的青年教師?；仡欉^去，成績令人鼓舞；展望未來，任重而道遠，新的一學年里我們將在市教體局的正確領導下，堅定“以教學為中心、以質(zhì)量求生存”的信念，自我加壓，進一步強化質(zhì)量意識，強化管理責任，揚長避短、務實工作、團結(jié)奮進，開拓創(chuàng)新，為我鎮(zhèn)教育的發(fā)展做出應有的貢獻。12第三篇：鎮(zhèn)中心校學校工作總結(jié)洋港鎮(zhèn)中心校學校工作總結(jié)本學期我鎮(zhèn)教育教學工作已經(jīng)全面結(jié)束。回顧這一學期，我們主要做了以下幾方面的工作。堅持育人為本，德育為先，充分發(fā)揮學科德育的滲透功能，把立德樹人作為學校教育的根本任務，努力實施和諧教育，積極構(gòu)建和諧校園。繼續(xù)貫徹學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》大力弘揚以身立教、無私奉獻的崇高師德，提倡愛生樂教，文明執(zhí)教，杜絕體罰和變相體罰行為，構(gòu)建和諧的師生關系和家校關系?！皩W校無小事，事事皆教育。一是各校要嚴格開展好少先隊和主題班隊活動。二是進一步加大了學生的養(yǎng)成教育，把小學生日常行為規(guī)范落實到行動中，班主任管理學生養(yǎng)成教育和校園環(huán)境衛(wèi)生，發(fā)現(xiàn)校園文明小衛(wèi)士進行榜樣教育。三是加強校園文化建設的德育效能，創(chuàng)設優(yōu)美愉悅的校園環(huán)境。一年來，立足實際，加大整治校園環(huán)境的力度，不斷完善校園文化設施、設備，別出心裁在學校食堂、教室、圍墻張貼名言警句，及時更新學校、班級黑板報。四是加強項目管理，改善教師住宿條件。現(xiàn)在，潮坑完小周轉(zhuǎn)房已封頂，中學、中心完小的周轉(zhuǎn)房已完成兩層。（二）教學工作深入開展“課內(nèi)比教學，課外訪萬家”活動。①領導重視，宣傳到位。宣傳工作是本次活動的重頭戲之一，各校均十分重視本次活動的宣傳工作，大造聲勢，擴大社會影響。②安排有序，行動迅速。在全鎮(zhèn)教研干事會議和全省視頻會議后，各校迅速行動起來，責任到人，積極展開了“比教學”活動。③形式多樣，自創(chuàng)特色。④把“訪萬家”活動真正落實到行動上。首先，三類學生三必訪、重點訪。對于學困生，經(jīng)常與學生促膝談心，進門與家長溝通，提醒家長要耐心教育杜絕粗暴行為，增強學習自信心。其次，注重拓寬家訪渠道，開展“教師講、家長講、學生講”三講活動。強化教學計劃、集體備課、課堂教學、學生作業(yè)和個別輔導五個環(huán)節(jié)的管理。以老帶新以新促老，提高集體備課質(zhì)量，派年輕教師參加鎮(zhèn)舉行的教研活動。高度重視“減負”工作。對于小學生而言，最根本的就是要控制作業(yè)的量，保證作業(yè)的質(zhì)。加強體育衛(wèi)生工作。做好畢業(yè)班工作。堅持教學月查工作。檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時整改。加強教師校本培訓。同時積極開展校本培訓工作，要求每一位教師重視反思、學會反思、養(yǎng)成反思習慣，力求做到寫讀書筆記。各校教師要相互聽課、評課、總結(jié)優(yōu)點、指出不足、錘煉基本功。（四）學校安全工作保護學生的安全，打造平安校園，是學校的職責所在。實行全天候值班，外來人員進出學校須進行登記，上班時間家長不得進入校園。各校要整隊放學，制定路隊護送制度，確保學生路上安全。每天安排值日教師進行全天候值日，課間由班任教師監(jiān)護，每天安排值班教師巡視。繼續(xù)做好晨檢、消毒、通風等工作，積極配合衛(wèi)生防疫部門對學生進行必要的疾病預防和接種工作。學校購進的蔬菜必須新鮮食品必須有合格證。本期在全體教師的共同努力下，全鎮(zhèn)沒有發(fā)生一起安全事故。進一步完善校產(chǎn)管理制度，做好學校財物的購買、登記、供應、保管、維修工作，杜絕學校固定資產(chǎn)的無形流失。抓好循環(huán)用書和教學資料的收繳管理。沒有亂收費現(xiàn)象。繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點，努力克服不足，增創(chuàng)新優(yōu)勢，更上一層樓，為建設平安和諧校園，為創(chuàng)辦人民滿意的教育而努力奮斗。以“課內(nèi)比教學，課外訪萬家”活動為