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森林防火層級(jí)管理責(zé)任追究辦法-在線(xiàn)瀏覽

2024-10-25 10:51本頁(yè)面
  

【正文】 位和山頭片區(qū),層層簽訂責(zé)任狀,尤其要逐村逐戶(hù)簽訂防火責(zé)任書(shū),并適時(shí)對(duì)森林防火工作進(jìn)行安排部署和督促檢查,認(rèn)真抓好各項(xiàng)責(zé)任的落實(shí)。第十五條 各級(jí)政府和森林防火指揮機(jī)構(gòu)應(yīng)組織有關(guān)部門(mén)組成檢查組,對(duì)各級(jí)各部門(mén)和森林、林木、林地經(jīng)營(yíng)單位及個(gè)人所承擔(dān)的森林防火職責(zé)任務(wù)適時(shí)開(kāi)展檢查;對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題或火災(zāi)隱患及時(shí)下達(dá)整改通知書(shū),責(zé)令限期整改;在每年的森林防火期內(nèi)(當(dāng)年的11月1日至次年4月30日),檢查工作不少于四次。第十七條 各級(jí)人民政府應(yīng)將森林防火工作納入年度目標(biāo)考核內(nèi)容;各級(jí)森林防火指揮部負(fù)責(zé)對(duì)森林防火工作進(jìn)行檢查考核;對(duì)后進(jìn)縣(區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、辦事處)和有關(guān)部門(mén)進(jìn)行責(zé)任追究,對(duì)先進(jìn)的予以表彰。(一)未按要求建立森林防火指揮部,未按規(guī)定落實(shí)相關(guān)責(zé)任和配備工作人員的;(二)森林火災(zāi)預(yù)防和撲救經(jīng)費(fèi)未納入當(dāng)?shù)刎?cái)政預(yù)算,未組建專(zhuān)、兼職森林消防隊(duì)伍,未儲(chǔ)備防火物資的;(三)未逐級(jí)簽訂森林防火責(zé)任狀,防火責(zé)任落實(shí)不到位的;(四)森林火災(zāi)案件查處不力,未及時(shí)查明火因和肇事者,未對(duì)有關(guān)人員實(shí)施責(zé)任追究的;(五)未及時(shí)召開(kāi)專(zhuān)門(mén)會(huì)議對(duì)本轄區(qū)森林防火工作進(jìn)行研究、部署和檢查,防火工作措施落實(shí)不到位的;(六)未制定本轄區(qū)森林火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案,未對(duì)預(yù)案進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)演練的;(七)未建立預(yù)警預(yù)報(bào)機(jī)制,發(fā)生火災(zāi)后沒(méi)有及時(shí)上報(bào)情況,在撲救過(guò)程中指揮處置不當(dāng)、組織撲救不力,出現(xiàn)重大失誤并導(dǎo)致發(fā)生人員傷亡等安全事故的;(八)對(duì)于發(fā)生在行政區(qū)劃邊界的森林火災(zāi),相互推諉扯皮、推卸責(zé)任,不及時(shí)組織撲救的;(九)其他依法應(yīng)當(dāng)追究的行為。(一)縣(自治縣、區(qū))‰的;(二)以縣(自治縣、區(qū))為單位,凡每月發(fā)生5起以上較大森林火災(zāi)或1起以上重大森林火災(zāi)的;(三)以鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、林場(chǎng))為單位,凡每月發(fā)生3起以上一般森林火災(zāi)或2起以上較大森林火災(zāi)或1起以上重大森林火災(zāi)的;(四)以村(居)委會(huì)、林場(chǎng)工組為單位,凡每月發(fā)生3起以上違規(guī)用火,或2起以上一般森林火災(zāi)的。第二十一條 違反森林火災(zāi)報(bào)告制度,發(fā)生森林火災(zāi)故意瞞報(bào)、遲報(bào)、漏報(bào)、亂報(bào)火情的,依章依紀(jì)給予負(fù)有直接責(zé)任的主管人員和其他直接責(zé)任人員組織處理或行政處分;因上述原因使火災(zāi)得不到及時(shí)撲救,以致造成重大森林火災(zāi)事故或人員傷亡,涉嫌構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。需依法處以罰款的,由法律法規(guī)授權(quán)的機(jī)關(guān)或部門(mén)依法按程序執(zhí)行。第五章 附則第二十四條 本辦法由畢節(jié)市森林防火指揮部辦公室負(fù)責(zé)解釋。第二篇:森林防火責(zé)任追究制度森林防火責(zé)任追究制度一、責(zé)任追究范圍:鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人,各駐村領(lǐng)導(dǎo)、工作組和各村黨支部書(shū)記、主任為直接責(zé)任人,對(duì)森林防火工作和火災(zāi)撲救全面負(fù)責(zé)。各村各單位要認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)森林防火法規(guī),開(kāi)展經(jīng)常性森林防火宣傳教育;在重點(diǎn)防火期和高火險(xiǎn)期,適時(shí)發(fā)布戒嚴(yán)令;根據(jù)情況定期或不定期召開(kāi)森林防火工作會(huì)議,研究、布置、督促、檢查本轄區(qū)森林防火工作;簽訂森林防火責(zé)任狀,檢查生物防火林帶建設(shè);制訂本轄區(qū)森林火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案;實(shí)行24小時(shí)值班、領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,確保通信聯(lián)絡(luò)暢通。二、責(zé)任追究辦法:在森林防火工作中,對(duì)有下列情況之一的,由鎮(zhèn)森林防火指揮部調(diào)查核實(shí),由鎮(zhèn)黨委、政府通報(bào)批評(píng),并追究第一責(zé)任人和直接責(zé)任人黨紀(jì)、政紀(jì)責(zé)任:與農(nóng)戶(hù)未簽訂森林防火責(zé)任狀、責(zé)任制未落實(shí)到人,森林防火重點(diǎn)期未召開(kāi)專(zhuān)門(mén)會(huì)議,對(duì)本轄區(qū)的森林防火工作未進(jìn)行研究、布置、檢查,未按標(biāo)準(zhǔn)儲(chǔ)備和購(gòu)置撲火物資的;森林防火宣傳教育工作不到位,未制訂本轄區(qū)撲救森林火災(zāi)預(yù)案的;高火險(xiǎn)期,未發(fā)布粘貼森林防火通告或防火戒嚴(yán)令、禁止一切野外用火的;未按規(guī)劃建造生物防火林帶或在林區(qū)主要道路兩側(cè)及林緣山邊未開(kāi)辟防火線(xiàn),在進(jìn)入林區(qū)主要道口和林區(qū)道口未樹(shù)立永久性防火警示牌和自然村未張貼宣傳標(biāo)語(yǔ)的;火場(chǎng)信息與指揮信息聯(lián)絡(luò)不暢通,森林火災(zāi)受害率超過(guò)森林防火責(zé)任狀目標(biāo)的;對(duì)野外火源管理不力,擅自煉山造林、煉山搞生產(chǎn)作業(yè),引發(fā)火情熱點(diǎn)、森林火災(zāi)的。森林派出所、林業(yè)站應(yīng)加大對(duì)森林火災(zāi)案件的查處力度,做到發(fā)生一起,查處一起,并根據(jù)案件的性質(zhì)、情節(jié)和后果依法處理。二○一二年二月十八日第三篇:安全管理責(zé)任追究辦法(安全管理責(zé)任追究辦法(試行)第一章 總 則第一條:為貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,體現(xiàn)基層企業(yè)是安全生產(chǎn)主體責(zé)任單位的定位和“安全生產(chǎn),人人有責(zé)”的要求,落實(shí)各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,嚴(yán)肅追究事故發(fā)生、安全違規(guī)單位及其主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,防范生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,根據(jù)國(guó)家有關(guān)部門(mén)及的相關(guān)規(guī)定、制度結(jié)合河北省國(guó)有資產(chǎn)控股運(yùn)營(yíng)有限公司(下稱(chēng)“公司”)有關(guān)實(shí)際情況,特制定本辦法。處罰應(yīng)做到事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、處理恰當(dāng)、手續(xù)完備。第二章 處罰的種類(lèi)第四條:對(duì)事故發(fā)生、違規(guī)單位給予經(jīng)濟(jì)處罰。涉嫌犯罪的,由國(guó)家司法機(jī)關(guān)依法處理。第六條:公司有權(quán)對(duì)不適當(dāng)?shù)奶幜P予以糾正,有權(quán)對(duì)事故發(fā)生、違規(guī)單位及其主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)直接予以處罰。第八條:一次事故達(dá)到重大事故等級(jí)的,對(duì)事故發(fā)生單位處以當(dāng)年工資總額10%罰款;給予事故發(fā)生單位的主要領(lǐng)導(dǎo)及分管領(lǐng)導(dǎo)解聘處分;如事故發(fā)生單位為公司三級(jí)公司或四級(jí)公司,除對(duì)事故發(fā)生單位按規(guī)定處罰外,對(duì)事故發(fā)生單位上級(jí)主管公司(公司二級(jí)公司和三級(jí)公司)處于當(dāng)年工資總額10%罰款;給予事故發(fā)生單位上級(jí)主管公司(公司二級(jí)公司和三級(jí)公司)主要領(lǐng)導(dǎo)及分管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)責(zé)任人撤職處分。如事故發(fā)生單位為公司公司三級(jí)公司或四級(jí)公司,除對(duì)事故發(fā)生單位按規(guī)定處罰外,對(duì)事故發(fā)生單位上級(jí)主管公司(公司二級(jí)公司和三級(jí)公司)處于當(dāng)年工資總額10%罰款;給予事故發(fā)生單位上級(jí)主管公司(公司二級(jí)公司和三級(jí)公司)主要領(lǐng)導(dǎo)及分管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)責(zé)任人降級(jí)以上處分。如事故發(fā)生單位為公司三級(jí)公司或四級(jí)公司,除對(duì)事故發(fā)生單位按規(guī)定處罰外,對(duì)事故發(fā)生單位上級(jí)主管公司(公司二級(jí)公司和三級(jí)公司)處于當(dāng)年工資總額3%罰款;給予事故發(fā)生單位上級(jí)主管公司(公司二級(jí)公司和三級(jí)公司)主要領(lǐng)導(dǎo)及分管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)責(zé)任人行政警告以上處分。如事故發(fā)生單位為公司三級(jí)或四級(jí)公司,除對(duì)事故發(fā)生單位按規(guī)定處罰外,對(duì)事故發(fā)生單位上級(jí)主管公司(公司二級(jí)及三級(jí)公司)%罰款;給予事故發(fā)生單位上級(jí)主管公司(公司二級(jí)及三級(jí)公司)相關(guān)責(zé)任人通報(bào)批評(píng)以上處分。第三章:安全違規(guī)行為處罰第十三條:生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位有下列行為之一的,責(zé)令限期改正。未按照規(guī)定設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備安全生產(chǎn)管理人員的;對(duì)存在的安全隱患,未按規(guī)定采取有效措施的;未按規(guī)定進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)并經(jīng)考核合格,允許從業(yè)人員上崗。逾期不改正的,對(duì)責(zé)任單位處三萬(wàn)元以下罰款,對(duì)有關(guān)責(zé)任人員,%,進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰;對(duì)重復(fù)出現(xiàn)的給予行政警告及以上處分:違章指揮,強(qiáng)令工人違章冒險(xiǎn)作業(yè)的;制造、銷(xiāo)售、使用國(guó)家明令淘汰或不符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)備、設(shè)施、器材或產(chǎn)品的;超能力、超強(qiáng)度、超定員組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),拒不執(zhí)行有關(guān)部門(mén)整改指令的;拒絕執(zhí)法人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查或在被檢查時(shí)隱瞞事故隱患,不如實(shí)反映情況的;未取得安全生產(chǎn)行政許可及相關(guān)證照或不具備安全生產(chǎn)條件從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的;弄虛作假,騙取安全生產(chǎn)相關(guān)證照的;出借、出租、轉(zhuǎn)讓或冒用安全生產(chǎn)相關(guān)證照的;未按照有關(guān)規(guī)定保證安全生產(chǎn)所必需的資金投入,導(dǎo)致重大安全隱患的;新建、改建和擴(kuò)建工程項(xiàng)目的安全設(shè)施,不與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用;或未按照規(guī)定審批、驗(yàn)收,擅自組織施工和生產(chǎn)的;被依法責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓、吊銷(xiāo)證照,關(guān)閉的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位,繼續(xù)從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的;1與安全評(píng)價(jià)、培訓(xùn)、認(rèn)證、資質(zhì)驗(yàn)證、設(shè)計(jì)、檢測(cè)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)共同出具虛假報(bào)告等和事實(shí)不符的文件、材料或知情不報(bào),造成安全生產(chǎn)隱患的;第十五條:生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位有下列行為之一的,責(zé)令限期改正。特種作業(yè)人員未按照規(guī)定經(jīng)專(zhuān)門(mén)的安全作業(yè)培訓(xùn)并取得特種作業(yè)操作資格證書(shū),上崗作業(yè)的。第十六條:生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位有下列行為之一的,責(zé)令限期改正,逾期不改正的,對(duì)責(zé)任單位處二萬(wàn)元以上十萬(wàn)元以下罰款,對(duì)有關(guān)責(zé)任人員,按照罰款數(shù)額的15%,進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰;對(duì)重復(fù)出現(xiàn)的給予行政警告以上處分:生
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