【正文】 社會發(fā)展的關(guān)鍵點，謹慎規(guī)避前進路上的風(fēng)險點，精準發(fā)力，積極作為。在具體工作中，全州各級干部充分認識經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，更加注重多角度觀察問題、系統(tǒng)性把握態(tài)勢，讓自身工作符合“新常態(tài)”、符合克州實際。工作人員更加熱情積極，從進門引導(dǎo)到業(yè)務(wù)辦理，讓人倍感溫馨。州工商系統(tǒng)在去年全面落實“先照后證”、“三證一照”、“一照一碼”登記注冊制度的基礎(chǔ)上，今年進一步扎實推進商事制度改革，提出以新的舉措，不斷強化市場監(jiān)管，努力維護市場經(jīng)濟秩序。州宣傳文化系統(tǒng)更以全新的精神風(fēng)貌，努力為“十三五”開好局、起好步提供有力的思想保證、輿論支持、精神動力和文化條件，不斷開創(chuàng)宣傳思想工作新局面。州農(nóng)口系統(tǒng)著力謀劃和安排農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)，全面抓好春耕備耕等工作。州安全生產(chǎn)部門以更嚴格的要求，全面強化安全生產(chǎn)工作。新作風(fēng)、新狀態(tài)?！靶隆必灤┰谌菝恳豁椆ぷ鞯拈_展中，滲透到每一位干部的工作作風(fēng)和精神風(fēng)貌里?！靶隆痹谕ㄟ^補齊短板化解突出矛盾，促進經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展，新型工業(yè)化、信息化等同步發(fā)展。“新”在主動適應(yīng)經(jīng)濟新常態(tài)、區(qū)域一體化趨勢，推動改革，促進發(fā)展。在新常態(tài)的引領(lǐng)下，全州各級干部紛紛表示，“十三五”開局之年的形勢催人奮進，目標振奮人心，將會切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，以新的精神面貌、新的工作作風(fēng)，搶抓新機遇、為圓滿完成各項預(yù)期目標任務(wù)而不懈努力。以前老百姓辦事要看當官的臉色，甚至還要送錢送禮，一些基層部門經(jīng)常出現(xiàn)老百姓辦事找不到人的情況。如今，到政府部門去辦事，中要是上班時間幾乎都能找到人，受理工作人員的態(tài)度也好轉(zhuǎn)了，吃拿卡要現(xiàn)象也銷聲匿跡。其實，這種“新常態(tài)”是政府機關(guān)單位職能回歸的結(jié)果，是風(fēng)清氣正從政環(huán)境表現(xiàn)。自從以來，中央反腐的力度不斷加強，對腐敗官員一視同仁，查處了一大批的腐敗分子，彰顯了中央的零容忍態(tài)度及堅定決心。作為黨員干部，一定要主動適應(yīng)這種正常的政治生態(tài)環(huán)境，不能總想著以前的隱形收入，甚至還對“四風(fēng)”行為抱有念想，對中央打造風(fēng)清氣正的從政環(huán)境持觀望態(tài)度，總以為這陣風(fēng)過去，一切又會回到從前。對于這類人群，一定要及時調(diào)整心態(tài)，盡快學(xué)會在這樣的“新常態(tài)”下開展工作，實現(xiàn)自己的“轉(zhuǎn)型升級”，爭取在新的條件下、按照新的標準要求，有更大的作為。黨員干部應(yīng)該清楚的看到，以前的歪風(fēng)邪氣已經(jīng)行不通了，必須要重新樹立正確的價值觀、政績觀及權(quán)力觀，端正思想，真正把全心全意為人民服務(wù)，為民務(wù)實清廉落到實處。對于年輕干部來說，這也是個難得的機會，只要肯努力，有責(zé)任，敢擔當，就完全可以大有所為。尤其是黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，黨中央堅持黨要管黨、從嚴治黨，我們所處的政治生態(tài)環(huán)境發(fā)生了巨大的變化，吏治呈現(xiàn)出了不同以往的“新常態(tài)”。一、抓鐵有痕，作風(fēng)建設(shè)進入“新常態(tài)”黨的十八大以來，新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體以極大勇氣和決心全面徹底地懲腐肅貪、狠剎四風(fēng)、激濁揚清、標本兼治，一系列雷霆萬鈞的舉措，澄清吏治，提振人心，得到了廣大人民群眾和絕大多數(shù)黨員和干部的認可與堅定支持，成為吏治新常態(tài)。新常態(tài)下，對黨員干部的要求發(fā)生了變化，黨性標準更高，宗旨意識更強，工作要求更實，作風(fēng)紀律更嚴，制度約束更緊，氛圍風(fēng)氣更清新。個人工作和生活中，“潛規(guī)則”干擾少了，工作的精力多了；迎來送往應(yīng)酬少了，干事創(chuàng)業(yè)時間多了；黨員干部遇到矛盾和問題時候，回避少了，主動承擔多了等等。二、端正態(tài)度，思想行為走出“老誤區(qū)”吏治新常態(tài)是民心所盼、眾望所歸。首先，從思想認識來看，有的黨員干部認為這股清新之風(fēng)只是一陣臺風(fēng)，刮過了就會“濤聲依舊”。其次，從個人心態(tài)來看，有的黨員干部對于這種新常態(tài)出現(xiàn)了難適應(yīng)、不習(xí)慣的狀態(tài)。再次，從行動作為來看，有的黨員干部抱怨“為官不易”，抱著“只要不出事，寧愿不做事”、“不求過得硬，只求過得去”的態(tài)度，消極應(yīng)付，不敢擔當，為官不為，等等。對我們廣大黨員干部來講，能不能適應(yīng)吏治新常態(tài)是當前面臨的新考驗，能不能盡快走出認識誤區(qū)和糾正行為偏差將關(guān)系到事業(yè)成敗。三、敢于擔當，勤廉奉獻爭取新作為在新常態(tài)下，我們黨員干部應(yīng)該充分抓住新的機遇，積極迅速調(diào)整心態(tài)，勇敢地把責(zé)任扛在肩上，奮發(fā)努力創(chuàng)造新業(yè)績。面對新常態(tài)，要充分認識到我們黨從嚴治黨的堅定決心和持續(xù)發(fā)力的恒心，徹底丟掉作風(fēng)建設(shè)一陣風(fēng)的幻想，進一步堅定對中央正風(fēng)肅紀的信心，打消顧慮，主動調(diào)整思維、心態(tài)和行為，積極適應(yīng)這一新常態(tài)，迅速在新常態(tài)下來謀劃和開展自己的工作。對機關(guān)事務(wù)工作來說，我們要鞏固和擴大教育實踐成果，持續(xù)改進作風(fēng)，積極作為，當好“大管家”，扎實做好管理服務(wù)保障工作，為全市現(xiàn)代化建設(shè)做出自己應(yīng)有的貢獻。面對新常態(tài)，我們每一個黨員干部都要懂得，與其他人相比，做黨員、當干部就必須遵守更多的規(guī)矩、接受更嚴的約束，我們要有這樣的思想準備和行動自覺。充分認識到手中的權(quán)力是黨和人民賦予的，要做到規(guī)范用權(quán)，“把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里”，切實為群眾謀福祉，這是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的本分和應(yīng)盡的職責(zé)。第四篇：適應(yīng)新常態(tài)__展現(xiàn)新作為心得體會適應(yīng)新常態(tài)展現(xiàn)新作為（研討稿）適應(yīng)新常態(tài)，就是要適應(yīng)經(jīng)濟形勢的“三期疊加”，適應(yīng)速度變化、動力轉(zhuǎn)換、結(jié)構(gòu)優(yōu)化的新特點，自覺 做到總書記要求的“三個必須”“十個更加注重”；就是要適應(yīng)穩(wěn)定形勢的“三期疊加”，主動進攻、嚴打高壓，綜合施策、源頭治理，打好主動仗、攻堅仗、持久仗、整體仗。具體要求是三句話：新理念、新狀態(tài)，講看齊、嚴要求，強“三力”、善作為。新常態(tài)要有新狀態(tài)：學(xué)習(xí)的狀態(tài)、實干的狀態(tài)、變化變革敢于擔當?shù)臓顟B(tài)、“兩個努力”的狀態(tài)。堅定正確的政治方向，同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，向黨的理論和路線方針政策看齊，堅決貫徹落實黨中央要求和自治區(qū)黨委重大部署，堅決落實中央的治疆方略，要有過硬的思想定力、戰(zhàn)略定力、道德定力，做到政治上堅定自信、思想上同心同向、行動上高度自覺。工作上要高標準。各方面都要做表率、當示范，要有身先士卒的勇氣、“向我看齊”的底氣、以上率下的正氣，帶動其他黨員干部把從嚴要求抓得緊而又緊、實而又實。擔當是檢驗干部作風(fēng)的試金石，是踐行“三嚴三實”的基本功。正直就是要敢于擔當，挺正腰板講實話、挺直胸膛謀實事、挺起脊梁創(chuàng)實業(yè)，急難險阻扛重擔、危難關(guān)頭挑大梁、攻堅克難打硬仗，哪怕任務(wù)再艱巨，也要頂住壓力，銳意進取，奮力推動；正派就是要嚴于擔當，堅持原則不松懈、嚴格標準不松開、明辨是非不松動，胸懷全局定準位、認清角色擺正位、甘當配角補對位，哪怕形勢再嚴峻，也要堅守底線保增長、從嚴要求調(diào)結(jié)構(gòu)、堅定不移促轉(zhuǎn)型；正義就是要勇于擔當，擲地有聲走在前、鏗鏘有力唱主角、激情迸發(fā)精氣神，抓緊抓實每一天、干好干成每一件，哪怕困難再大，也要堅定信心、奮發(fā)有為、傾力解決，一步一個腳印把美好藍圖變成發(fā)展現(xiàn)實；正氣就是要堅定擔當，有膽有識敢亮劍、有勇有謀敢決斷、有理有節(jié)敢斗爭，面對歪風(fēng)邪氣敢于挺身而出、大喊一聲，面對矛盾困難敢于迎難而上、與之交鋒，面對復(fù)雜局面敢于臨機決斷、當機立斷，堅決克服畏難怕事、退縮回避、被動應(yīng)付的思想，努力營造堅定擔當負責(zé)、務(wù)實果敢有為的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。要嚴肅紀律正黨風(fēng)，牢牢把握“三嚴三實”要求，擰緊螺絲、上緊發(fā)條，保持力度、保持韌勁，深化專項整治，強化正風(fēng)肅紀，決不讓“四風(fēng)”回流回潮、積弊卷土重來。要持續(xù)深入轉(zhuǎn)作風(fēng)，堅持實干先行、苦干先動、能干“先進”，以實干展現(xiàn)硬本事，以苦干贏得全支持，以能干推動新發(fā)展。大家都在基層工作，不需要更多的理論創(chuàng)新、制度創(chuàng)新，只需要將上級決策部署和縣域?qū)嶋H有機結(jié)合、推動落實，在崗位一天，就要以發(fā)展職業(yè)技能、培養(yǎng)高技能人才為重心，爭取為我縣高技能人才的缺失問題貢獻一份力量。心中有數(shù)，研究問題，拿出破解的招數(shù)，拿出管用、有效的辦法。圍繞一條主線，發(fā)揮三個引領(lǐng)，完善六大體系，聚焦四項任務(wù)，實現(xiàn)六個突破，確保經(jīng)濟發(fā)展實現(xiàn)新突破，脫貧攻堅贏得新成果，反恐維穩(wěn)奪取新勝利。認真做好促進民族團結(jié)和宗教和諧工作。要聚焦引領(lǐng)新常態(tài)，按照穩(wěn)中求進、改革創(chuàng)新、重點突破、主動精準的原則，抓好轉(zhuǎn)方式、補短板、防風(fēng)險、抓改革四項任務(wù)。要聚焦發(fā)展質(zhì)量和效益，堅持創(chuàng)新發(fā)展，把發(fā)展的重點放到改革創(chuàng)新上，實現(xiàn)更高質(zhì)量、更有效率、更加公平、更可持續(xù)的發(fā)展。要開啟依法治理的新局面。法無常則失常，法不正則失公。對黨紀國法規(guī)定不能做的事，堅決不做；對黨組織決定的事，必須做好，做到敬法畏紀、遵規(guī)守矩。要依法行政，強化法治思維，樹立權(quán)力法定意識、遵守程序意識、權(quán)利保障意識，始終把權(quán)力放進法治的籠子，按法律授權(quán)、按法紀行權(quán)、按制度用權(quán)，做到法無授權(quán)不可為、法無禁止皆可為、法定責(zé)任必須為，堅決克服懶政、怠政問題，堅決懲處失職、瀆職行為。面對新的形勢和任務(wù)，我們必須深刻研判，創(chuàng)新理念，超前謀劃職業(yè)技能的鑒定工作，適應(yīng)新常態(tài)。二是創(chuàng)新方法。三是改進工作方法。用實踐來檢驗創(chuàng)新的成果，用改革創(chuàng)新推動職業(yè)技能鑒定工作實現(xiàn)新突破。只要我們保持高度的責(zé)任感、時不我待的緊迫感，勇于擔當、主動作為，殫精竭慮謀發(fā)展，就一定能在新常態(tài)下實現(xiàn)我校培養(yǎng)高技能人才和職業(yè)技能鑒定工作再上新臺階!第五篇：適應(yīng)新常態(tài)展現(xiàn)新作為適應(yīng)新常態(tài) 展現(xiàn)新作為謀求灣里國稅工作新發(fā)展——李安仁局長在全區(qū)國稅工作會議上的講話2015年2月10日同志們：這次全區(qū)國稅工作會議的主要任務(wù)是：認真學(xué)習(xí)貫徹全省、全市國稅工作會議精神，總結(jié)2014年工作，部署2015年任務(wù)，動員全區(qū)國稅干部認清新形勢，適應(yīng)新常態(tài)，把握新機遇，展現(xiàn)新作為，謀求灣里國稅工作新發(fā)展。一、開拓進取，2014年全區(qū)國稅工作創(chuàng)佳績 2014年，灣里區(qū)國稅局在省、市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照“提升站位、依法治稅、深化改革、傾情帶隊”的要求，以深入開展群眾路線教育活動為動力,大力提升服務(wù)貢獻度、執(zhí)法精確度、稅法遵從度、納稅人滿意度、工作效能度和隊伍和諧度，充分發(fā)揮稅收職能作用，為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展作出了新貢獻。堅持依法組織收入。加強重點稅源的監(jiān)控分析。促進稅收預(yù)測和分析。加強稅收分析，重點分析各稅種收入與相關(guān)經(jīng)濟指標之間的關(guān)系，科學(xué)判斷稅收收入增減的原因，切實把握好組織收入的主動權(quán)。全面推廣網(wǎng)絡(luò)發(fā)票，實現(xiàn)由單一的“以票控稅”向多元化的“信息管稅”的轉(zhuǎn)變，網(wǎng)絡(luò)發(fā)票使用戶由2013年末的130戶增加到現(xiàn)在的310戶，大大提高了信息化程度，通過票表比對，及時找出稅收風(fēng)險點，查補稅額60余萬元。對外加強對納稅人的宣傳輔導(dǎo)，對內(nèi)強化政策落實情況檢查，確保國家各項稅收優(yōu)惠政策落實到位，全年為從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的納稅人減免增值稅1925萬元；為符合政策的112戶小微企業(yè)減免企業(yè)所得稅49萬元，為生產(chǎn)性出口企業(yè)辦理了退稅170萬元，為安殘企業(yè)辦理退稅202萬元，做到了“應(yīng)免盡免、應(yīng)退盡退”，支持了全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展。強化涉稅信息采集，通過測算和對比分析，查找疑點、問題及其形成原因，通過約談舉證、詢問核實等手段，增強評估實效。強化組織領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)調(diào)部門分工，深化宣傳引導(dǎo)，確保1月鐵路運輸和郵政業(yè)、6月電信業(yè)“營改增”平穩(wěn)過渡，全年實現(xiàn)“營改增”收入1402萬元。成立了稅收執(zhí)法風(fēng)險管理專項清查領(lǐng)導(dǎo)小組，召開專題會議，制定了工作方案，涉及的檢查內(nèi)容逐條進行了自查整改，進一步提升了執(zhí)法案卷質(zhì)量。對轄區(qū)內(nèi)824戶企業(yè)統(tǒng)一印制并發(fā)放“便民服務(wù)聯(lián)系卡”，發(fā)放宣傳資料800份，宣傳稅收政策，征