社團(tuán)聯(lián)合會(huì)工作制度-在線瀏覽
2024-10-21 12:03本頁面
【正文】 （一）對學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的工作提出批評和建議；（二）對全校學(xué)生社團(tuán)工作提出建議；（三）選舉和被選舉成為學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)主席團(tuán)成員；（四）選舉、罷免學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)正副主席和各部正副部長；（五）參與與社團(tuán)相關(guān)的各項(xiàng)評優(yōu)活動(dòng)；（六）退出學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)理事會(huì)的權(quán)利。第四章理事會(huì)例會(huì)機(jī)制第十條 學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)理事會(huì)每月舉行一次例會(huì)，每學(xué)期至少四次，可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行增加。第五章獎(jiǎng)懲制度第十二條 學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)理事會(huì)成員加入本會(huì)工作滿6個(gè)月，且考核符合要求，工作積極，成績突出，或?yàn)閷W(xué)生社團(tuán)的團(tuán)結(jié)和發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)，可推薦參加每年“優(yōu)秀團(tuán)學(xué)干部”或“優(yōu)秀學(xué)生干部”的評選。第十四條 工作積極、理事會(huì)例會(huì)發(fā)言積極的理事成員，可在各種評優(yōu)過程中享受特殊加分，若為后補(bǔ)理事，視其情況，可由理事會(huì)討論決議將其調(diào)整為正式理事。第十六條 理事會(huì)會(huì)議各理事成員不可無故缺席，確實(shí)有不可抗拒的因素需要請假的理事，應(yīng)該提前向社聯(lián)主席團(tuán)請假，會(huì)中和會(huì)后請假無效，直接視為缺席。第十七條 凡觸犯學(xué)校有關(guān)紀(jì)律，違反學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)章程，做出有辱學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)或?qū)W生社團(tuán)聲譽(yù)行為者，視其情節(jié)輕重，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，給予理事會(huì)內(nèi)部通報(bào)批評、撤銷職務(wù)、除名等相應(yīng)程度的處罰。第六章附 則第十九條 本制度的解釋權(quán)歸重慶工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)理事會(huì)。重慶工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)二○○九年九月第三篇：社團(tuán)聯(lián)合會(huì)外聯(lián)部內(nèi)部工作制度社團(tuán)聯(lián)合會(huì)外聯(lián)部內(nèi)部工作制度:外聯(lián)部是社團(tuán)聯(lián)合會(huì)下設(shè)的職能部門,在院團(tuán)委,元社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。以及成為加強(qiáng)與兄弟學(xué)院社團(tuán)聯(lián)合會(huì)和各社團(tuán)的之間的紐帶。，加強(qiáng)與其它部門的聯(lián)系共同搞好社團(tuán)工作。,交流經(jīng)驗(yàn)和好的管理方法,在工作中做到優(yōu)勢互補(bǔ)。:，完善外聯(lián)部內(nèi)部機(jī)制，招新認(rèn)真把好入部關(guān)口，保證新招收的干事能夠有能力有責(zé)任心把部內(nèi)工作做好。，分工合作，責(zé)任到人。，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，改善工作中出現(xiàn)的不足，獎(jiǎng)罰分明，并明確近期工作任務(wù)。，發(fā)現(xiàn)人才，提拔人才，設(shè)立重點(diǎn)培養(yǎng)對象，給予機(jī)會(huì)，重點(diǎn)培養(yǎng)。，增進(jìn)部門成員凝聚力，團(tuán)結(jié)意識。:為加強(qiáng)各社團(tuán)的聯(lián)系，綜合各社團(tuán)的力量，更好的發(fā)揚(yáng)外聯(lián)精神，并使外聯(lián)工作更加規(guī)范，有條理，特制訂以下條例：外聯(lián)精神:在探索中前進(jìn),在前進(jìn)中探索。外聯(lián)部成員要緊密地團(tuán)結(jié)在以社團(tuán)聯(lián)合會(huì)領(lǐng)導(dǎo)集體周圍，積極配合其他部門開展的工作，保持與部門間以及校內(nèi)外其他社團(tuán)間密切的合作與交流。所有的外聯(lián)活動(dòng)必須要及時(shí)匯報(bào)，不得隱瞞情況，不得以個(gè)人名義進(jìn)行有關(guān)的外聯(lián)活動(dòng)。外聯(lián)部在開展活動(dòng)時(shí)，應(yīng)向贊助方提供真實(shí)的資料（如：有效的個(gè)人身份證明、詳細(xì)的活動(dòng)策劃書、社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的影響力、活動(dòng)覆蓋面、能給予贊助方的回報(bào)等）及解決整個(gè)活動(dòng)過程中突發(fā)事件的辦法。外聯(lián)部在與贊助方洽談時(shí)，要禮貌用語、謙虛、謹(jǐn)慎，樹立良好形象，必須以社團(tuán)聯(lián)合會(huì)外聯(lián)部的名義與贊助方洽談，爭取和贊助方建立長期的合作關(guān)系。為避免各社團(tuán)拉贊助時(shí)出現(xiàn)互相傾軋、盲目無序的現(xiàn)象，本外聯(lián)部將配合各社團(tuán)外聯(lián)部之間在活動(dòng)前做好協(xié)商工作，以爭取得到更多的外界支持。第四篇：云南大學(xué)學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)宣傳部工作制度云南大學(xué)學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)宣傳部工作制度（2009年版）第一章總則一、學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)（以下簡稱學(xué)社聯(lián)）宣傳部在校黨委和團(tuán)委的指導(dǎo)下開展工作，受學(xué)社聯(lián)監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)，對學(xué)社聯(lián)負(fù)責(zé)。三、為保證宣傳部工作的順利展開、加強(qiáng)內(nèi)部管理、提高成員思想素質(zhì)和工作能力、強(qiáng)化組織建設(shè)，特制定本條例。定期召開部門例會(huì)，并充分了解各成員的特長及興趣，安排合理人員，充分調(diào)動(dòng)各成員的積極性。三、干事：積極協(xié)助部長副部長做好部門各項(xiàng)具體的活動(dòng)，在日常生活中能夠及時(shí)維護(hù)社聯(lián)宣傳欄。第三章部門成員的權(quán)利與義務(wù)一、部門成員有獲得履行職責(zé)應(yīng)當(dāng)具有的工作條件的權(quán)利。三、非經(jīng)相關(guān)程序，部門成員不被免職、辭退或處分。六、部門成員有遵守學(xué)校規(guī)章制度、學(xué)社聯(lián)相關(guān)制度和宣傳部制度的義務(wù)，忠于職守，勤勉盡責(zé)，服從和執(zhí)行上級做出的決定和命令。八、部門成員應(yīng)積極維護(hù)部門聲譽(yù)和利益，保守部門秘密和工作秘密。二、值班人員到崗時(shí)必須簽到，有特殊原因確實(shí)不能按時(shí)值班者必須向部長或副部長請假，獲得批準(zhǔn)后方可。四、值班人員應(yīng)合理地放置各種材料，固定放置地點(diǎn)，合理利用各種材料，厲行節(jié)約原則。六、值班人員做好交流溝通，利用值班時(shí)間加深各部門間的了解，特別要注意接受和采納其他部門對宣傳部的意見和建議。例會(huì)的主要目的在于統(tǒng)籌規(guī)劃部門工作，總結(jié)工作成績及不足，及時(shí)傳達(dá)上級的工作安排和有關(guān)通知及精神，提升工作效率，加深部門感情等，是不可少的環(huán)節(jié)，應(yīng)該引起全體成員的高度重視。確實(shí)有特殊情況需要遲到早退或不能到會(huì)者，
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