【正文】 黨員隊(duì)伍大范圍流動(dòng)，導(dǎo)致管理工作開展困難。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對(duì)村級(jí)組織規(guī)范運(yùn)行監(jiān)管和指導(dǎo)不夠深入，個(gè)別農(nóng)村黨組織對(duì)3+5 工作法和民事辦理制度堅(jiān)持不夠好。產(chǎn)生上述問(wèn)題的原因主要有：一是基層黨建工作指導(dǎo)檢查不平衡，科學(xué)統(tǒng)籌抓黨建的能力還需加強(qiáng)。三是工作創(chuàng)新不夠，黨員管理方法不夠靈活，對(duì)黨的最新理論成果的學(xué)習(xí)和對(duì)新事物、新變化的適應(yīng)能力還需加強(qiáng)。三、下一步工作思路和主要措施年，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央和省、市委部署要求，不斷創(chuàng)新思路，強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)，統(tǒng)籌推進(jìn)全縣基層黨建工作，確保責(zé)任明確到位、措施落實(shí)到位、問(wèn)題解決到位。認(rèn)真履行抓黨建第一責(zé)任人的職責(zé)，帶頭嚴(yán)守黨紀(jì)黨規(guī)，堅(jiān)決落實(shí)黨建工作各項(xiàng)制度，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位和非公、社會(huì)組織黨組織書記抓黨建工作，強(qiáng)化工作指導(dǎo)和督查，做到用制度管人、按制度辦事，抓好班子、帶好隊(duì)伍、管好干部。認(rèn) 真 貫 徹 落 實(shí)《年全國(guó)黨員培訓(xùn)工作規(guī)劃》，整合資源，保障經(jīng)費(fèi)，突出實(shí)效。探索村干部職業(yè)化道路，激發(fā)村干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。認(rèn)真落實(shí)《隴南市發(fā)展黨員公推選優(yōu)辦法(試行)》和《隴南市不合格黨員認(rèn)定及處置辦法(試行)》，嚴(yán)把進(jìn)入關(guān)口，暢通退出關(guān)口，不斷優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。(四)加強(qiáng)制度機(jī)制建設(shè)，有效規(guī)范組織運(yùn)行。在農(nóng)村全面推行 3+5 工作法和民事辦理各項(xiàng)制度，在機(jī)關(guān)事業(yè)單位不斷優(yōu)化窗口服務(wù)和一站式服務(wù)，在非公企業(yè)和社會(huì)黨組織建立健全兩代表一委員民情聯(lián)絡(luò)站等制度，真正做到制度健全、運(yùn)行規(guī)范。認(rèn)真總結(jié)近年來(lái)黨建工作與美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、精準(zhǔn)扶貧等重點(diǎn)工作高度對(duì)接、深度融合的成功經(jīng)驗(yàn)， 全省改善農(nóng)村人居環(huán)境行動(dòng)康縣現(xiàn)場(chǎng)會(huì)精神，始終堅(jiān)持把組織資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源，把組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展動(dòng)力，圍繞中心，服務(wù)大局，為康縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)力支撐和組織保障。下面，就我本人履行基層黨建工作職責(zé)的情況述職如下：一、履職工作特色和亮點(diǎn)(一)認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)。堅(jiān)持每年向街道黨工委擴(kuò)大會(huì)議做黨建工作報(bào)告，接收評(píng)議和監(jiān)督，組織社區(qū)書記每年向街道黨工委和社區(qū)黨員干部群眾代表會(huì)議述職。(二)抓好班子和黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)。充分發(fā)揮班子成員的特長(zhǎng)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，合理分工，明確職責(zé)，使得班子成員在黨工委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，各自獨(dú)擋一面，將黨建工作融入到促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)全面發(fā)展之中。以項(xiàng)目育隊(duì)伍，全年投入黨建工作經(jīng)費(fèi) 萬(wàn)元，重點(diǎn)打造了小微企業(yè)黨群服務(wù)中心、社區(qū)黨建活動(dòng)陣地和火紅七月黨員文化月等黨建品牌工程。(三)加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。扎實(shí)推進(jìn)五有一創(chuàng)工程，打造六大民生亮點(diǎn)，構(gòu)建社區(qū)黨建工作新格局。設(shè)立黨員服務(wù)崗位劃分責(zé)任片區(qū)。開創(chuàng)當(dāng)好一名監(jiān)督員、帶好一棟居民樓、幫好一家貧困戶、站好一個(gè)實(shí)踐崗、出好一個(gè)金點(diǎn)子、做好一件為民事服務(wù)載體活動(dòng)。深化社區(qū)網(wǎng)格化管理、繪制民情圖。投入 50 多萬(wàn)元建設(shè)永盛、礦泉、居安三個(gè)社區(qū)居家養(yǎng)老中心，為老年人提供日間照料、棋牌、舞蹈等多方面的服務(wù)。二是深化 扶貧助困一條街活動(dòng)，今年持卡消費(fèi)人員增至 153 人，愛(ài)心商家增至 36 家。以樂(lè)民為目標(biāo)，豐富生活，弘揚(yáng)文化。以安民為己任，維護(hù)穩(wěn)定，創(chuàng)建和諧。以育民為目的，于民，提高素質(zhì)。以富民為核心，聚合于民，提升合力。轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，幫助失業(yè)職工再就業(yè)。**街道黨工委積極引導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)黨組織、黨員職工充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范帶頭作用，全力促進(jìn)示范區(qū)發(fā)展建設(shè)。服務(wù)中心集檔案查詢、宣傳服務(wù)、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、文化娛樂(lè)等功能于一體，協(xié)調(diào)法院、政務(wù)大廳、銀行等 56 家駐街單位開展法律援助、代詢代辦、幫扶救助、商業(yè)貸款等服務(wù)，為 16 個(gè)社區(qū)小微企業(yè)黨支部、513家小微企業(yè)及個(gè)體工商戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，現(xiàn)在正籌備召開全州小微企業(yè)黨群服務(wù)中心建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。搭建載體，黨員踐諾。全年黨員踐諾 600 余人次。把對(duì)黨員的、管理、監(jiān)督融為一體。以網(wǎng)格化服務(wù)為平臺(tái)，積極打造**先鋒黨建工作服務(wù)品牌，以立足本職當(dāng)先鋒，服務(wù)群眾當(dāng)先鋒，面向社會(huì)當(dāng)先鋒為主旨，由街道黨員干部帶頭，組建并逐步發(fā)展壯大志愿者隊(duì)伍，深入對(duì)象開展黨員先鋒系列活動(dòng)。以預(yù)約式服務(wù)、零距離服務(wù)、組團(tuán)式服務(wù)為重點(diǎn)，繼續(xù)開展好親民、便民、樂(lè)民、安民、育民、富民六民工程。逐步探索干部清正、政府清廉、政治清明的反腐倡廉工作新機(jī)制，推進(jìn)區(qū)域黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲治體系建設(shè)，改變思想觀念，狠剎四風(fēng)時(shí)弊。以周五放映室活動(dòng)為有效載體，具體要開展好五個(gè)一活動(dòng)：看一次黨風(fēng)廉政電教片，上一堂黨風(fēng)廉政課，寫一篇黨風(fēng)廉政體會(huì)文章，開一次黨風(fēng)廉政座談會(huì)，做一次黨風(fēng)廉政測(cè)試題。三是抓自身建設(shè)。四是抓隊(duì)伍建設(shè)管理工作。五是加強(qiáng)制度建設(shè)。同時(shí)，嚴(yán)格按制度辦事，抓好制度的執(zhí)行。二、存在的主要問(wèn)題及原因(一)缺乏較強(qiáng)的管黨治黨責(zé)任意識(shí)。(二)在引導(dǎo)社區(qū)自主創(chuàng)收、壯大集體經(jīng)濟(jì)上招法不多、魄力不夠。今年對(duì)礦泉社區(qū)無(wú)物業(yè)小區(qū)進(jìn)行了改造，但步子邁的還是小了點(diǎn)，沒(méi)有依托新成立的物業(yè)委員會(huì)在社區(qū)創(chuàng)收上想辦法。基層民主建設(shè)薄弱，居民自治工作沒(méi)有得到很好的落實(shí)，居務(wù)公開應(yīng)付檢查。社區(qū)大黨委格局還需進(jìn)一步健全完善，社區(qū)黨委與駐街單位的溝通協(xié)調(diào)機(jī)制還不暢通，齊抓共管的聯(lián)動(dòng)機(jī)制尚未形成。在處置長(zhǎng)期不繳納黨費(fèi)、不過(guò)組織生活的黨員問(wèn)題上，怕處置了影響黨組織形象，沒(méi)有及時(shí)有效處置，影響了黨員隊(duì)伍質(zhì)量。對(duì)小部分黨員現(xiàn)出的信仰危機(jī)，沒(méi)有引起足夠的重視，沒(méi)有將組織納入到重要議事日程，沒(méi)有開展針對(duì)性的調(diào)查研究，形式單一，內(nèi)容枯燥，思想政治工作效果不佳。黨員管理工作沒(méi)有真正落到實(shí)處，對(duì)不合格黨員滯留黨內(nèi)給黨的事業(yè)帶來(lái)的危害缺乏認(rèn)識(shí)，存在好人主義思想。在處理抓黨建和民生建設(shè)的關(guān)系上沒(méi)有更好的有機(jī)結(jié)合。平時(shí)忙于中心工作，靜下心來(lái)加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的時(shí)間不夠多，工作能力和水平得不到明顯提高，執(zhí)政能力和服務(wù)質(zhì)量與示范區(qū)新形式下發(fā)展的高標(biāo)準(zhǔn)要求還有一定差距。制度執(zhí)行力度不夠，有的制度沒(méi)落實(shí)好。管理機(jī)制不配套，對(duì)不履行職責(zé)和存在這樣那樣問(wèn)題的基層黨組織成員多是批評(píng)，手段單一，沒(méi)有制定出更好的辦法。四是缺乏深入的調(diào)查研究。沒(méi)有深入的調(diào)查研究，在分析基層黨建與社會(huì)管理及創(chuàng)新工作中缺乏針對(duì)性和可操作性。爭(zhēng)取來(lái)資金全部用在民生上，沒(méi)有去想即利民又生錢的好項(xiàng)目。三、下步工作思路和主要措施今后，我將認(rèn)真落實(shí)總書記從嚴(yán)治黨要求和省、州、市委的各項(xiàng)部署，充分履行好黨建工作職責(zé)。從嚴(yán)開展黨內(nèi)政治生活，堅(jiān)守黨性原則，保持實(shí)踐活動(dòng)中回歸的組織生活好傳統(tǒng)。從嚴(yán)夯實(shí)基層基礎(chǔ)，抓民生謀項(xiàng)目，暢通聯(lián)系服務(wù)群眾最后一公里。從嚴(yán)落實(shí)黨建責(zé)任，一心一意謀發(fā)展，聚精會(huì)神抓黨建。自覺(jué)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)方法的學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)水平，合理安排行政資源，做到自身有更多的時(shí)間和精力抓黨建，黨建副書記集中精力抓黨建，班子成員齊抓共管的黨建工作格局。將基層黨建作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，探索從街道延伸到社區(qū)的考核新路子，把推進(jìn)重點(diǎn)及中心工作和黨建工作列入督查督辦的重中之重。加強(qiáng)新一屆社區(qū)兩委班子培訓(xùn)和管理，推進(jìn)基層黨組織規(guī)范化建設(shè)。探索街區(qū)干部履職社區(qū)第一書記工作新模式，從財(cái)務(wù)、民主等方面入手，落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，促進(jìn)居務(wù)公開。一是深入推進(jìn)區(qū)域化大黨建工作格局，落實(shí)好社區(qū)黨委聯(lián)席會(huì)議制度、事務(wù)溝通協(xié)調(diào)制度，構(gòu)建齊抓共管的黨建工作新格局。三是完善社區(qū)服務(wù)中心建設(shè)。以在職黨員進(jìn)社區(qū)為載體，使在職黨員全面參與社區(qū)工作。以便民服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)的建設(shè)為載體，拓寬社區(qū)服務(wù)功能。述職人：20xx 年 xx 月 xx 日黨建述職報(bào)告三一、履職情況一年來(lái)，我始終堅(jiān)持把抓黨建作為最大政績(jī)這一理念，緊盯兩個(gè)率先目標(biāo)履行黨建工作職責(zé)，在持續(xù)深化三雙戰(zhàn)略中提升黨建科學(xué)化水平。堅(jiān)持把黨建作為自己的主業(yè)，把黨建工作第一責(zé)任人具體為四個(gè)第一：一是從自我做起，帶領(lǐng)各級(jí)黨組織書記把黨建擺在全盤工作的第一位，統(tǒng)籌謀劃，高位推進(jìn)。三是對(duì)各級(jí)黨組織書記的第一要求是抓不好黨建，一切都等于零,傳導(dǎo)壓力，以身作則。同時(shí)，指導(dǎo)各級(jí)黨委定期主持召開黨建領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)、黨建聯(lián)席會(huì)，組織開展三級(jí)聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考活動(dòng)，做到了述職述黨建、考核考黨建、任用干部看黨建，促使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部把黨建扛在肩上，放在心上，落實(shí)在行動(dòng)上。面對(duì)新常態(tài)，我心中有一道加法題：黨建+經(jīng)濟(jì)+社會(huì)+文化+生態(tài)=發(fā)展。實(shí)踐證明，黨建的帶動(dòng)力越大，發(fā)展就越快越好。對(duì)于確定的每一項(xiàng)重點(diǎn)工作，嚴(yán)格實(shí)行一名縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)抓總、一個(gè)單位牽頭、一個(gè)黨組織負(fù)責(zé)、一個(gè)團(tuán)隊(duì)落實(shí)的責(zé)任體制，把黨組織建立在項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)，讓黨員干部沖在項(xiàng)目一線。二是以黨建促進(jìn)助農(nóng)增收。三是以黨建促進(jìn)精細(xì)管理。四是以黨建促進(jìn)效能提升。推行黨員領(lǐng)導(dǎo)+責(zé)任區(qū)、黨員+責(zé)任對(duì)象的 1+1 模式，實(shí)現(xiàn)了以社會(huì)領(lǐng)域黨建工作全覆蓋推動(dòng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)全覆蓋。從一開始，我就把黨的群眾路線實(shí)踐活動(dòng)定位為強(qiáng)黨建、轉(zhuǎn)作風(fēng)、惠民生、促發(fā)展的凈化工程、德政工程，把活動(dòng)的關(guān)鍵鎖定在抓整改落實(shí)上。堅(jiān)持即知即改、立行立改，整治城市環(huán)境臟亂差活動(dòng)，開創(chuàng)了干群攜手共建城市美好家園的新局面。失地農(nóng)民安置行動(dòng)，有效保障了重大項(xiàng)目用地拆遷。從查擺糾改四風(fēng)問(wèn)題入手，突出重點(diǎn)整治十風(fēng)，進(jìn)一步提升了干部隊(duì)伍的服務(wù)形象。出臺(tái)修訂完善了《西峰區(qū)干部紀(jì)律作風(fēng)監(jiān)督管理辦法》等 67個(gè)制度，在全市率先推行喪葬婚嫁、外出考察學(xué)習(xí)、公務(wù)接待三項(xiàng)備案管理，全區(qū)三公經(jīng)費(fèi)同比下降 84%，各級(jí)各部門的工作效能顯著提升。一是抓干部選任強(qiáng)保障。二是抓經(jīng)費(fèi)投入強(qiáng)保障。三是抓問(wèn)責(zé)落實(shí)強(qiáng)保障。全年整治軟弱渙散黨組織 28 個(gè)，查處違反紀(jì)律作風(fēng)規(guī)定的問(wèn)題 26 起 89 人，促進(jìn)各項(xiàng)工作抓落實(shí)干到位。二是把黨建當(dāng)作軟指標(biāo)，缺乏硬落實(shí)，存在重業(yè)務(wù)輕黨建、重虛功輕實(shí)做的現(xiàn)象。從工作上看有三個(gè)薄弱環(huán)節(jié)：一是隨著城市的發(fā)展，社區(qū)設(shè)置相對(duì)滯后，城鄉(xiāng)均面臨黨員活動(dòng)場(chǎng)所少和組織生活不