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論如何當(dāng)好基層黨支部書記-在線瀏覽

2024-10-21 03:31本頁面
  

【正文】 力就出來了。首先要協(xié)調(diào)好和行政之間的關(guān)系。要和諧,黨政分工一定要明確。黨務(wù)方面的工作,書記千萬不可推,是你的工作,不管有多難都不能往行政方面推,一般情況下是你的推也推不掉,就算是推掉了,也會被人笑話,還有就是這次你推掉了,以后再想要回來,那可就難了。一年到頭,會沒開一次,活動一次沒有開展,入黨積極分子一個沒有,好不容易有個想入黨的,還是行政領(lǐng)導(dǎo)推舉的,這樣的書記就太不稱職了。團(tuán)結(jié)就是力量,團(tuán)結(jié)是有原則的團(tuán)結(jié),不是一團(tuán)和氣,要組織開展批評與自我批評,一個支部如果敢于批評,同志之間互相幫助互相支持,有意見當(dāng)面提出。三、當(dāng)好支部書記要提高四種能力。第一,懂得制訂工作計劃。工作計劃是工作循序漸進(jìn)的基本前提,黨支部書記要根據(jù)決策要求,圍繞中心工作,聯(lián)系實(shí)際情況,充分調(diào)查研究,擬定出切實(shí)可行的支部工作計劃。支部書記在把握工作環(huán)節(jié)上,要做到“三個善于”,即善于開展調(diào)查研究、善于抓住主要矛盾、善于選擇最佳角度。二是說服教育能力。應(yīng)該說這是當(dāng)好支部書記最為重要的條件之一。只靠壓只靠吼只靠批評是做不好思想工作的。所以,說服教育的能力就體現(xiàn)出一個支部書記的水平,需要進(jìn)一步的探索和實(shí)踐,使思想教育工作方法多樣化。支部書記除了組織領(lǐng)導(dǎo)、說服教育能力等以外,還要是行家里手,才不至于出現(xiàn)“外行領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)行”的笑話,假若如此,同志們會把你當(dāng)業(yè)務(wù)上的“門外漢”,你就會失去很多和黨員同志交心通氣的機(jī)會和深談的“觸點(diǎn)”,做好政治思想工作將會成為一句空話。四是非權(quán)力影響能力。要做到這些,首先要講黨性,就是要不折不扣地貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,既不能搞上有政策、下有對策,也不能盲目服從上級的決定決議,照葫蘆畫瓢。一個優(yōu)秀的黨支部書記,必定是創(chuàng)造性地領(lǐng)會和運(yùn)用黨的路線方針政策并真正落到實(shí)處的人。做為書記,專業(yè)知識和技能一定要懂得和行政領(lǐng)導(dǎo)一樣多,甚至要超過行政領(lǐng)導(dǎo)。做為支部書記,黨務(wù)知識一定要豐富得讓人佩服才行,黨的剛領(lǐng)、宗旨、性質(zhì)要當(dāng)作定義來背,一點(diǎn)都不能錯,而且要能講會說,善于發(fā)揮。無論在什么時候,都不能留下什么把柄,一但有了不良的把柄,基本上這個書記已經(jīng)失去了掌管黨務(wù)大局的能力。四、準(zhǔn)確把握方針政策,抓好黨支部工作的創(chuàng)新。有的總覺得“創(chuàng)新動作”高度低、幅度小,甚至對這樣的“動作”算不算創(chuàng)新產(chǎn)生懷疑;有的在形式上搞得花里胡哨,過后才發(fā)現(xiàn)一點(diǎn)問題都沒有解決,在備受質(zhì)疑后失去了創(chuàng)新的動力;有的一味地標(biāo)新立異,甚至覺得黨的優(yōu)良傳統(tǒng)成了創(chuàng)新的妨礙。認(rèn)識到這個實(shí)際情況,立足崗位,力求在安全生產(chǎn)和黨建工作中找到一個結(jié)合點(diǎn)。支部工作創(chuàng)新不在大小。支部工作要創(chuàng)新,就要尊重每個黨員的需求,突出黨員的主體地位,把他們的主觀能動性調(diào)動起來。第三篇:如何當(dāng)好基層黨支部書記基層黨支部書記是我們黨組織中的最原始的單元,黨支部書記在很大程度上是這個單元的“靈魂”,支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力、號召力的大小,與“靈魂”息息相關(guān),怎樣搞好支部各項(xiàng)工作并能長期保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,是每一個基層黨支部必需著重考慮的,在這種新形勢下,如何才能當(dāng)好基層黨支部書記呢?我認(rèn)為,當(dāng)好基層黨支部書記要強(qiáng)化四種意識、提高五種能力。所以,支部書記要在進(jìn)行思想政治工作的同時,努力鉆研業(yè)務(wù)知識,不斷提高專業(yè)水平,在思想覺悟方面當(dāng)好支部的“頭”,在業(yè)務(wù)能力方面更要當(dāng)他們的“頭”,只有這樣才能則相得益彰,無出其右,這才稱得上是一個合格的、優(yōu)秀的基層黨支部書記。在當(dāng)前新形勢下,加強(qiáng)基層黨支部建設(shè),對于加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨組織的建設(shè)是非常重要的。有些基層黨支部負(fù)責(zé)人對加強(qiáng)黨建工作存在錯誤認(rèn)識,認(rèn)為單位只要把好生產(chǎn)關(guān)、安全關(guān),黨建方面的工作做做樣子就可以了,由于思想上存在錯誤的認(rèn)識,造成基層黨支部負(fù)責(zé)人對本單位黨建工作開展力度不夠,精力上投入不足,使基層組織黨建工作成為“薄弱點(diǎn)”。目前單位大部分最基層的黨支部書記都是由各部門管理人員兼任,他們消極的認(rèn)為基層黨支部書記是“無位無為”的崗位,促使部分兼任書記責(zé)任意識淡薄。存在黨組織活動單調(diào),內(nèi)容枯燥,要么念念文件、讀讀報紙、聽聽報告,要么用業(yè)務(wù)活動代替黨內(nèi)活動等等。因此,基層黨支部書記應(yīng)該怎樣搞好支部各項(xiàng)工作,是當(dāng)前每一個基層黨支部必需著重考慮的問題。一、充分認(rèn)識,時刻牢記基層黨支部在黨建工作中的重要地位和作用。黨正是通過基層組織把眾多黨員集聚在一起,組織成一個有機(jī)統(tǒng)一的整體,成為一個有高度戰(zhàn)斗力的政黨。二、強(qiáng)化意識,是抓好基層黨支部建設(shè)的首要前提要強(qiáng)化責(zé)任意識。這不僅不利于支部工作的開展,也不利于單位生產(chǎn)經(jīng)營工作的開展。這些工作需要支部做大量而艱苦的工作,需要支部書記做大量的組織和領(lǐng)導(dǎo)工作。要強(qiáng)化模范意識。在加強(qiáng)職工思想政治教育的同時,更重要的是在具體的工作中,基層黨支部書記仍應(yīng)以身教促言教,使言教更有效。要克服市場經(jīng)濟(jì)中凡事講求等價交換的現(xiàn)象,積極倡導(dǎo)奉獻(xiàn)精神。主職工作認(rèn)真負(fù)責(zé),支部工作也要開展到位。要強(qiáng)化全局意識。首先是統(tǒng)一和協(xié)調(diào)支部班子成員的思想,平時要同行政領(lǐng)導(dǎo)多聯(lián)系、多請示、多匯報、多交流工作,及時了解單位每一個時期內(nèi)的主要任務(wù),并適時反映支部黨員、干部的思想和工作情況,使行政一把手能更好地加強(qiáng)對基層的思想領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)指導(dǎo),同時,也取得領(lǐng)導(dǎo)對支部工作的大力支持;其次要協(xié)調(diào)好內(nèi)部各科室之間的關(guān)系,調(diào)動各方面的積極因素,最大限度地減少“內(nèi)耗”,以達(dá)成各項(xiàng)工作配合上的默契,為發(fā)揮基層的整體效能營造良好的氛圍;再次是要協(xié)調(diào)好同志們之間的關(guān)系,一個單位的同志工作在一起難免在工作、學(xué)習(xí)、生活各方面出現(xiàn)小磨擦,支部書記應(yīng)及時調(diào)查,全面了解,有效協(xié)調(diào),春風(fēng)化雨,使單位在整體上保持高昂的斗志,具有團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,一切以有利于單位發(fā)展的全局觀念出發(fā)?!奥槿鸽m小,五臟俱全”,基層工作多、事情雜、時效性強(qiáng),作為基層支部書記在工作中要掌握好提前量,支部書記在嚴(yán)格落實(shí)組織制度、強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺接受教育和監(jiān)督的基礎(chǔ)上,要考慮到領(lǐng)導(dǎo)的工作既要對上又有對下的特殊性,所以要在活動安排之前和領(lǐng)導(dǎo)取得聯(lián)系,求得共識,使安排的時間盡量符合工作實(shí)際,與領(lǐng)導(dǎo)近段工作的安排互相融洽,相得益彰。三、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升素質(zhì)是當(dāng)好黨支部書記的基礎(chǔ)素質(zhì)是指一個人的思想品質(zhì)、知識水平等多方面的綜合素養(yǎng)?;鶎狱h支部書記是一個比較特殊的崗位,既要搞好黨支部的建設(shè),發(fā)揮黨支部的作用,又要凝聚人心,圍繞生產(chǎn)開展工作。提升自身的政治素質(zhì)。堅決維護(hù)黨的利益,群眾的利益,貫徹執(zhí)行黨的方針政策,有堅定的黨性。要用馬克思主義哲學(xué)思想辯證地、歷史地、發(fā)展地看待一切事物,要用鄧小平同志“解放思想,實(shí)事求是”的思想路線改造主觀和客觀世界。提升自身的品德素質(zhì)。要教育別人,首先要教育自己,“己不正而欲正人,己不潔而欲潔人”是行不通的。在日常工作中,你只要有了一身正氣的良好形象,群眾就會跟你走,聽你的話,照你說的做。思想政治工作本身是一門科學(xué),它有獨(dú)立的理論體系,它又涉及各種綜合性科學(xué),因此,作為黨支部書記必須具備廣博的理論知識、專業(yè)知識、輔助知識,做到以才服人。因此,只有及時地補(bǔ)充、不斷地學(xué)習(xí),才可能在這個日新月異的信息時代站穩(wěn)腳跟。提高組織領(lǐng)導(dǎo)能力。提高溝通協(xié)調(diào)能力。所以當(dāng)書記的要溝通協(xié)調(diào)各方面力量,在這方面要善于抓黨員思想方面的難點(diǎn)、焦點(diǎn),積極探索工作方法的新途徑、新方法,在實(shí)際工作中為黨員解決思想問題,靠傳統(tǒng)的“灌輸式”教育、“硬式輸入”和“行政命令”是不適應(yīng)新時期政治思想工作要求的。提高正確決策的能力。”也就是說決策要講求科學(xué)性。提高本部門業(yè)務(wù)能力。所以,支部書記要在進(jìn)行思想政治工作的同時,努力鉆研業(yè)務(wù)知識,不斷提高專業(yè)水平,在思想覺悟方面當(dāng)好支部的“頭”,在業(yè)務(wù)能力方面更要當(dāng)他們的“頭”,只有這樣才能則相得益彰,無出其右,這才稱得上是一個合格的、優(yōu)秀的基層黨支部書記。胡錦濤同志曾經(jīng)指出:“黨的基層組織是黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)。黨支部書記是黨支部的核心人物,是領(lǐng)導(dǎo)班子的班長。怎樣當(dāng)好基層黨支部書記?這個課題比較寬泛,涉及面廣,用一兩個課時的時間,不可能包羅萬象,講全講細(xì),因此,今天我們只從現(xiàn)實(shí)的角度,就工作中涉及的主要問題與大家做一個探討。一、黨支部書記的職務(wù)特點(diǎn)(一)黨支部書記是支部領(lǐng)導(dǎo)班子的帶頭之人江澤民同志強(qiáng)調(diào),建設(shè)好領(lǐng)導(dǎo)班子關(guān)鍵是選好班長。這是基層黨支部書記職務(wù)特點(diǎn)的第一點(diǎn)。作為基層黨支部書記,工作中必須全面安排、統(tǒng)籌考慮,這就好比木桶效應(yīng),一只木桶盛水量多少,不是取決于木桶最長的木板,而是取決于最短的木板,因此,在支部工作中,黨支部書記在某一方面考慮不周,安排不當(dāng),抓得不緊,就可能成為整個支部工作鏈條上的薄弱環(huán)節(jié),使支部工作受到不利的影響。(三)黨支部書記是支部中的表率和帶頭之人黨支部書記是基層班子的一把手,是基層的核心人物,必須在工作和生活中為黨員和群眾做出表率,起到積極帶頭的作用。要正確對待權(quán)力觀,把權(quán)力用在為人民服務(wù)上,絕不能把權(quán)力看成是自己的工具,要堅決抵制各種不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象。(四)黨支部書記是支部一班人的補(bǔ)臺之人黨支部書記必須做對班子成員產(chǎn)生凝聚作用的事,補(bǔ)臺而不拆臺。如果黨支部書記能夠在困難面前挺身而出,果敢決策,正確指揮,會對整個班子產(chǎn)生一種巨大的團(tuán)結(jié)動力,會使廣大職工群眾感到有人撐腰,有主心骨。這是黨支部書記職務(wù)特點(diǎn)的第四點(diǎn)。這是我們講的第一個大問題,也就是作為基層黨支部書記的地位,這三點(diǎn)我們要有足夠的認(rèn)識。黨支部書記的工作目標(biāo),也是我們基層黨支部建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)問題,主要有以下幾個方面。要合理調(diào)整和改善班子結(jié)構(gòu),注意各個成員的特長,使領(lǐng)導(dǎo)班子成為整體素質(zhì)優(yōu)良,成員優(yōu)勢互補(bǔ)的堅強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)集體。(三)把黨支部班子建設(shè)成為作風(fēng)正派、群眾信任的班子我們的黨來自人民,植根人民,服務(wù)人民,黨的建設(shè)一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)就是全心全意為人民服務(wù)。保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,這始終是我們黨堅持工人階級先鋒性質(zhì),黨的組織增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力,領(lǐng)導(dǎo)干部保持人民公仆本色的一個根本問題。(五)把黨支部班子建設(shè)成為開拓進(jìn)取的班子黨支部一班人應(yīng)堅持黨的實(shí)事求是的思想路線,積極探索,大膽實(shí)踐,認(rèn)真研究新情況,解決新問題,從本單位的工作實(shí)際出發(fā),認(rèn)真貫徹黨的路線方針政策和決議,大力提倡務(wù)實(shí)創(chuàng)新,真抓實(shí)干和深入調(diào)查研究的工作作風(fēng)。黨支部書記的日常工作,分為經(jīng)常性工作、每月工作、季度工作、半年工作、每年工作五個方面。及時組織黨員與本單位(部門)群眾談心、了解情況?;境绦颍捍_定談心對象及主題;確定時間、地點(diǎn);做好談心記錄;及時向支部、黨小組匯報、反饋談心情況及黨員群眾的建議意見。主要內(nèi)容是學(xué)習(xí)黨的文件,上黨課,召開生活會,收看電教片等。第二、每月指定專人按月收繳黨費(fèi)。(三)季度工作第一、每季組織召開一次支委會。會議由支部書記召集、主持或委托支部其他委員召集、主持?;境绦颍褐Р繒浉鶕?jù)工作需要確定議題
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