【正文】 大掃除，保持門診清潔衛(wèi)生，傳染病除及時(shí)上報(bào)外，還要及時(shí)消毒，防止院內(nèi)感染。門診部副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。二、擬訂有關(guān)業(yè)務(wù)計(jì)劃，經(jīng)院長(zhǎng)、副院長(zhǎng)批準(zhǔn)后，組織實(shí)施。三、深入各科室，了解和掌握情況。督促各種制度和常規(guī)的執(zhí)行，定期檢查，采取措施，提高醫(yī)療質(zhì)量，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。五、負(fù)責(zé)全院醫(yī)療技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。協(xié)助人事科做好衛(wèi)生技術(shù)人員的晉升、獎(jiǎng)懲、調(diào)配工作。七、組織科室之間的協(xié)作，改進(jìn)門診、急診工作。辦公室主任工作職責(zé)一、在院長(zhǎng)、副院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院的秘書、行政管理工作。三、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)行政文件的收發(fā)登記、轉(zhuǎn)遞傳閱、立卷歸檔、保管、利用等工作。五、經(jīng)常深入科室，了解職工和患者群眾對(duì)醫(yī)院的意見和建議，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映，以便改進(jìn)工作。領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)人員做好印鑒、打字、車輛、外勤、通訊聯(lián)絡(luò)、群眾來信、來訪處理、參觀及外賓的接待工作。辦公室副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。二、負(fù)責(zé)水、電、汽的維修和管理。四、負(fù)責(zé)醫(yī)院綠化、美化及做好污水處理、被服洗滌和太平間管理工作。護(hù)理部主任工作職責(zé)一、在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全面護(hù)理工作，擬定全院護(hù)理工作計(jì)劃，經(jīng)院長(zhǎng)、副院長(zhǎng)審批后實(shí)施，并檢查護(hù)理工作質(zhì)量，按期總結(jié)匯報(bào)。三、深入科室，對(duì)搶救危重患者的工作進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。五、掌握全院護(hù)理人員工作、思想、學(xué)習(xí)情況。對(duì)于護(hù)理人員發(fā)生的差錯(cuò)事故，負(fù)責(zé)組織有關(guān)部門和科室進(jìn)行調(diào)查，提出處理意見。七、提請(qǐng)總務(wù)科安排護(hù)士生活上有關(guān)問題。督促檢查護(hù)理人員執(zhí)行規(guī)章制度，提出具體監(jiān)控辦法。十、主持召開全院護(hù)士長(zhǎng)會(huì)議，分析護(hù)理工作情況，并定期組織護(hù)士長(zhǎng)相互檢查、學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗(yàn)，不斷提高護(hù)理質(zhì)量，一般每月（季）檢查、學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗(yàn)一次。護(hù)理部副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。二、教育本科人員敬崗愛業(yè)，全心全意為人民服務(wù)。四、按照《會(huì)計(jì)法》的有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真貫徹有關(guān)財(cái)經(jīng)政策、法令、制度，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律。六、根據(jù)上級(jí)規(guī)定的統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),積極合理地組織業(yè)務(wù)收入，做到不漏收、不多收，對(duì)收入中出現(xiàn)的問題，及時(shí)研究解決。八、督促按時(shí)清理債權(quán)債務(wù)，防止拖欠，嚴(yán)格控制呆賬。感染管理科主任職責(zé)在分管院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)本科的業(yè)務(wù)和行政領(lǐng)導(dǎo)工作，負(fù)責(zé)制定全院醫(yī)院感染管理的有關(guān)制度、控制措施、實(shí)施方案并提交醫(yī)院感染管理委員會(huì)審定，并負(fù)責(zé)制定本科室年、月工作計(jì)劃，組織實(shí)施本部門與檢查本科各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)完成情況；主持日常的監(jiān)督實(shí)施工作。經(jīng)常與科室取得聯(lián)系，做好醫(yī)院感染的監(jiān)測(cè)、控制和預(yù)防工作，組織貫徹執(zhí)行有關(guān)醫(yī)院感染的各項(xiàng)法令和制度；負(fù)責(zé)科內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高科室各級(jí)人員有關(guān)醫(yī)院感染管理的業(yè)務(wù)水平；組織會(huì)議，提出會(huì)議內(nèi)容，布置準(zhǔn)備會(huì)議材料；結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況，組織開展科研工作；負(fù)責(zé)考核全院各科室醫(yī)院感染管理工作；負(fù)責(zé)安排并參與全院各級(jí)人員院感知識(shí)培訓(xùn)工作；參與編寫《醫(yī)院感染監(jiān)控簡(jiǎn)訊》；1參與消毒藥械、一次性醫(yī)療用品相關(guān)證件審核工作，在相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部門安排下參與上述物品招標(biāo)采購(gòu)工作。參與醫(yī)院新建、一、在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研及行政管理工作。三、領(lǐng)導(dǎo)本科人員，對(duì)病員進(jìn)行醫(yī)療護(hù)理工作，完成醫(yī)療任務(wù)。五、組織研究解決重危疑難病例診斷治療上的問題。七、確定醫(yī)師輪換、值班、會(huì)診、出診、組織領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)本科對(duì)掛鉤醫(yī)療機(jī)構(gòu)的技術(shù)指導(dǎo)工作。八、參加門診、會(huì)診、出診，決定科內(nèi)病員的轉(zhuǎn)科轉(zhuǎn)院和組織臨床病例討論。妥善安排進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn)工作。十、督促本科人員加強(qiáng)專用儀器的管理。中醫(yī)科主任職責(zé)一、在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防及行政管理工作。三、帶領(lǐng)科內(nèi)人員繼承、發(fā)掘、整理和提高祖國(guó)醫(yī)藥學(xué)遺產(chǎn)。四、組織研究解決重危疑難病例診斷治療上的問題。六、確定醫(yī)師輪換、值班、會(huì)診、出診。八、領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎(jiǎng)、懲意見。組織并擔(dān)任臨床教學(xué)。口腔科主任職責(zé)一、在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)全科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、技術(shù)培養(yǎng)與理論提高工作。三、指導(dǎo)本科主治醫(yī)師和醫(yī)師做好口腔疾病的診療工作，有計(jì)劃地開展基本功訓(xùn)練。五、引進(jìn)新技術(shù)、新項(xiàng)目，開展臨床科研，提高醫(yī)療質(zhì)量。急診科主任職責(zé)在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)急診科的診斷、治療(搶救)、護(hù)理、預(yù)防、教學(xué)、科研和行政管理工作，并定時(shí)向院委會(huì)匯報(bào)。定期召開急診工作會(huì)議及交班會(huì)議，協(xié)調(diào)各科關(guān)系，檢查考核崗位責(zé)任制、醫(yī)療質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度和勞動(dòng)紀(jì)律，不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。做好科內(nèi)人員的思想政治工作，組織科內(nèi)人員做好衛(wèi)生宣傳、清潔衛(wèi)生、消毒隔離、疫情報(bào)告等工作。定期從事門診、查房、會(huì)診等醫(yī)療業(yè)務(wù)工作。二、負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)物資供應(yīng)和水、電、暖供應(yīng)及美化、綠化、衛(wèi)生、交通食堂等工作，保證醫(yī)療科研工作的順利進(jìn)行。四、組織本科室及下屬班組的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，教育職工樹立為醫(yī)療第一線服務(wù)思想，堅(jiān)持下收、下送、下修，不斷改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量。六、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。二、制訂本科工作計(jì)劃，組織實(shí)施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報(bào)。四、督促科內(nèi)人員做好病理資料的積累和保管，搞好登記、統(tǒng)計(jì)工作。副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。二、做好科室總結(jié)、制度、科室工作及發(fā)展規(guī)劃，并組織實(shí)施。三、督促本科各級(jí)人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程。負(fù)責(zé)審簽藥品、器材的請(qǐng)領(lǐng)、報(bào)銷。五、負(fù)責(zé)本科人員的管理和定期考評(píng)，指導(dǎo)和參與全科定期業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)考核。搞好進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn)及臨床教學(xué)。七、參與臨床輸血會(huì)診工作，經(jīng)常與科室聯(lián)系，征求意見，改進(jìn)工作。第三篇：藥劑科職責(zé)藥事管理委員會(huì)職責(zé)一、研究制定本院臨床需要的基本用藥目錄，審查批準(zhǔn)增加及淘汰藥品的品種。三、組織相關(guān)部門參與藥師查房、臨床用藥督導(dǎo)，檢查藥品療效，淘汰療效不確切的藥品，監(jiān)督銷毀失效過期藥品和超過保存期的處方，鑒定藥療事故，指導(dǎo)合理用藥。五、負(fù)責(zé)醫(yī)院新特藥品的使用管理，保證醫(yī)院《新特藥品管理辦法》的實(shí)施，對(duì)不合理使用新特藥者，配合紀(jì)檢監(jiān)察部門，做出嚴(yán)肅處理。臨床用藥督導(dǎo)小組工作職責(zé)一、為加強(qiáng)醫(yī)院藥事管理工作，促進(jìn)臨床合理用藥，保障人民群眾用藥的安全性、經(jīng)濟(jì)性、有效性，避免和減少藥物不良反應(yīng)與細(xì)菌耐藥性的產(chǎn)生，全面提高醫(yī)療質(zhì)量，按照《藥品管理法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥事管理暫行規(guī)定》、《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》和《處方管理辦法》等規(guī)定認(rèn)真開展臨床合理用藥監(jiān)督管理指導(dǎo)工作。三、醫(yī)院應(yīng)通過多種形式，向醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行合理用藥知識(shí)宣傳，努力提高合理用藥水平。五、定期開展合理用藥評(píng)價(jià)，對(duì)藥物特別是抗菌藥物使用情況進(jìn)行分析，對(duì)存在的問題及時(shí)提出改進(jìn)措施；六、定期公布全院及臨床科室抗菌藥物使用情況通報(bào)，提出經(jīng)驗(yàn)用藥方案，提高合理用藥水平。二、組織領(lǐng)導(dǎo)藥品、器械的計(jì)劃、采購(gòu)、調(diào)配等工作，保證配發(fā)的藥品質(zhì)量合格。四、深入科室，了解情況，征求意見，主動(dòng)配合臨床醫(yī)療及危重病人搶救工作。六、領(lǐng)導(dǎo)所屬科室人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，進(jìn)行技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎(jiǎng)、懲的意見。七、協(xié)助院長(zhǎng)做好醫(yī)院藥事管理委員會(huì)的日常工作。督促、檢查所屬各科室工作任務(wù)的完成情況。十、確定本科人員輪換值班。主任藥師職責(zé)一、在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)分管的調(diào)劑、制劑、藥檢、臨床藥學(xué)、科研、教學(xué)等業(yè)務(wù)工作。三、負(fù)責(zé)下級(jí)藥師、進(jìn)修生的技術(shù)培養(yǎng)和理論提高,親自參加講課,督促和檢查下級(jí)藥師的具體工作。五、組織并親自參加臨床藥學(xué),臨床藥理和科研工作，開展治療藥物監(jiān)測(cè)、信息資料和新制劑、新劑型的研制。六、督促檢查毒、麻、精神和貴重藥品的使用及管理情況。副主任藥師參照主任藥師職責(zé)執(zhí)行。二、組織、帶領(lǐng)下級(jí)藥學(xué)人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度