【正文】 存期的處方，鑒定藥療事故，指導(dǎo)合理用藥。五、定期開展合理用藥評價，對藥物特別是抗菌藥物使用情況進行分析，對存在的問題及時提出改進措施；六、定期公布全院及臨床科室抗菌藥物使用情況通報，提出經(jīng)驗用藥方案，提高合理用藥水平。七、協(xié)助院長做好醫(yī)院藥事管理委員會的日常工作。三、負責(zé)下級藥師、進修生的技術(shù)培養(yǎng)和理論提高,親自參加講課,督促和檢查下級藥師的具體工作。二、組織、帶領(lǐng)下級藥學(xué)人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度、崗位責(zé)任制、技術(shù)操作規(guī)程, 認真執(zhí)行毒、麻、精神藥品管理規(guī)定和《藥品管理法》及藥政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定。二、認真執(zhí)行有關(guān)規(guī)章制度、崗位責(zé)任制和各項技術(shù)操作規(guī)程,保證藥品、制劑質(zhì)量,嚴(yán)防差錯事故。七、服從分配,遵守職業(yè)道德規(guī)范,樹立良好的藥學(xué)道德,對病人做好解釋工作。藥房負責(zé)人崗位職責(zé)一、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)本藥房的各項工作。九、貫徹落實醫(yī)院及藥劑科布置的其他工作。藥品會計職責(zé)一、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。八、完成醫(yī)院、科室及倉庫負責(zé)人布置的其他工作。八、態(tài)度和藹，工作細致，不得與所服務(wù)對象發(fā)生糾紛，如被投訴，經(jīng)查情況屬實，將按醫(yī)院相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。安排實習(xí)人員的培訓(xùn)，并擔(dān)任教學(xué)。掌握所屬人員的思想、業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn)，提出考核、晉升、獎懲和培養(yǎng)使用意見。四、負責(zé)審簽麻醉藥品、器材的請領(lǐng)和報銷，檢查器材的使用與保管情況。六、儀器設(shè)備維修須進行登記。六、負責(zé)購進物資價格的審定，協(xié)同有關(guān)人員按規(guī)定做好藥品、器材的調(diào)價工作。五、經(jīng)常注意保持藥庫的清潔、整齊、衛(wèi)生。七、督促和檢查藥房工作人員履行崗位職責(zé)及執(zhí)行規(guī)章制度情況；負責(zé)藥房排班。四、做好儀器設(shè)備的維護保養(yǎng)工作。五、擔(dān)任進修、實習(xí)人員的帶教工作,指導(dǎo)藥士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和工作。七、應(yīng)具備良好藥學(xué)道德,有事業(yè)心,熱愛本專業(yè),堅持學(xué)習(xí),刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù),為下級藥學(xué)人員起到表率作用。副主任藥師參照主任藥師職責(zé)執(zhí)行。主任藥師職責(zé)一、在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)分管的調(diào)劑、制劑、藥檢、臨床藥學(xué)、科研、教學(xué)等業(yè)務(wù)工作。六、領(lǐng)導(dǎo)所屬科室人員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，進行技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎、懲的意見。三、醫(yī)院應(yīng)通過多種形式，向醫(yī)務(wù)人員進行合理用藥知識宣傳，努力提高合理用藥水平。第四篇：藥劑科職責(zé)藥事管理委員會職責(zé)一、研究制定本院臨床需要的基本用藥目錄，審查批準(zhǔn)增加及淘汰藥品的品種。醫(yī)療器械維修人員工作職責(zé)一、遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度，在科長領(lǐng)導(dǎo)下進行工作，服從工作安排，完成日常性工作和臨時安排的各項工作。二、負責(zé)藥品、器材的入庫、調(diào)撥、核算、統(tǒng)計工作。藥庫保管員職責(zé)一、主任領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)藥庫保管工作，憑發(fā)票認真收驗入庫藥品和材料，逐一登記藥品名稱、批號、批準(zhǔn)文號、注冊商標(biāo)、規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量、效期及包裝是否完好等。二、領(lǐng)導(dǎo)處方調(diào)配工作；參與處方的審核、核對、發(fā)藥及復(fù)雜藥劑的調(diào)配工作。堅守崗位,嚴(yán)守勞動紀(jì)律。做好各項工作登記和統(tǒng)計工作,嚴(yán)格執(zhí)行值班和交接班制度。三、主持日常業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)指導(dǎo)下級藥學(xué)人員完成各項任務(wù),保證業(yè)務(wù)工作的正常運轉(zhuǎn),改善服務(wù)態(tài)度,提高工作質(zhì)量,嚴(yán)防差錯事故。四、深入臨床科室,參加臨床查房、會診及病例討論,研究落實合理用藥,了解安全用藥情況,征求用藥意見,介紹新藥。八、定期召開藥械科科務(wù)會議,討論決定藥械工作的重大問題。藥械科主任職責(zé)一、在院長和分管副院長領(lǐng)導(dǎo)下，主持藥械科全面工作，制訂藥械科工作計劃，組織實施并督促檢查，定期總結(jié)匯報。四、組織檢查全院藥品質(zhì)量，特別是毒性藥品、麻醉藥品、精神藥品的質(zhì)量和全院的藥品管理，保證其確切的療效。提出升、調(diào)、獎、罰意見。輸血科科主任職責(zé)一、在院長和分管副院長領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)本科輸血、檢驗、教學(xué)、行政管理。五、負責(zé)主持本科有關(guān)會議及檢查考核情況。負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織急診病員的會診、搶救和收治把關(guān)工作。二、定期查房和參加門診工作，具體解決本專業(yè)的復(fù)雜問題和疑難手術(shù)。五、督促本科人員，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防并及時處理差錯事故。組織并擔(dān)任臨床教學(xué)。四、督促本科人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和專業(yè)技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故。九、經(jīng)常向財會人員進行安全教育，并定期或不定期地對庫存現(xiàn)金等進行檢查，防止意外情況發(fā)生。財務(wù)科主任工作職責(zé)一、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，在省衛(wèi)生廳計財處的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，做好本院的財務(wù)工作。六、審查各科室提出的有關(guān)護理用品的申報計劃和使用情況。五、負責(zé)職工食堂管理。六、負責(zé)本室人員的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。六、負責(zé)組織實施臨時性院外醫(yī)療任務(wù)和對基層的技術(shù)指導(dǎo)工作。經(jīng)常督促檢查，按時總結(jié)匯報。接收大批外傷、中毒、傳染患者時，要及時上報，并采取相應(yīng)措施。，了解臨床用藥的反饋意見，指導(dǎo)合理用藥，會同藥品不良反應(yīng)監(jiān)測小組做好藥品不良反應(yīng)監(jiān)測。督促本科人員，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防并及時處理差錯事故。（5）督促各二級分科參加市級、院級、科級學(xué)科專業(yè)活動，完成繼續(xù)教育學(xué)分的要求。指導(dǎo)下級醫(yī)師工作，參加會診，主持疑難病例和死亡病例討論，提出指導(dǎo)性意見。六、組織本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，開展科學(xué)研究工作和使用國內(nèi)外先進技術(shù)，督促科內(nèi)人員做好資料積累、登記與統(tǒng)計工作并提出獎懲意見。(7)督促檢查本科人員履行各自的職責(zé)，認真執(zhí)行規(guī)章制度及技術(shù)操作常規(guī)；經(jīng)常進行醫(yī)療安全教育，嚴(yán)防事故、差錯。(3)負責(zé)解決本科復(fù)雜、疑難的檢驗、診斷及儀器設(shè)備的使用等技術(shù)問題。三、領(lǐng)導(dǎo)本科人員，開展各項無創(chuàng)傷性功能檢查，完成目標(biāo)管理任務(wù)，為臨床早期診斷和確定治療方案提供可靠依據(jù)。開展麻醉的研究工作。副主任協(xié)助主任負責(zé)相應(yīng)的工作。，了解需要，征求意見，主動供應(yīng)。第一篇：藥劑科科主任職責(zé)藥劑科科主任職責(zé)雙擊自動滾屏發(fā)布者：admin 發(fā)布時間：2008416 閱讀：238次藥劑科主任（副主任）職能。、麻、精神、貴重藥品的使用、管理以及藥品檢驗鑒定工作，領(lǐng)導(dǎo)所屬人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，確保安全，嚴(yán)防差錯事故。14．確定本科人員輪換和值班。七、組織并擔(dān)任教學(xué)，安排進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)。經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。檢驗科主任工作職責(zé)(1)在院長、院黨委領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)本科的業(yè)務(wù)、教學(xué)、科研及行政管理工作.(2)負責(zé)組織本科業(yè)務(wù)技術(shù)建設(shè)規(guī)劃、工作計劃和診斷質(zhì)量監(jiān)測控制方案的制定、實施、檢查和總結(jié)?？偨Y(jié)經(jīng)驗，撰寫學(xué)術(shù)論文。五、經(jīng)常與臨床科室取得聯(lián)系，征求意見，改進工作。參加門診工作，診治門診疑難病例，督促門診醫(yī)師積極收治病人住院。（4）督促內(nèi)科或外科各二級分科培養(yǎng)技術(shù)骨干，使學(xué)科梯隊合理，技術(shù)全面發(fā)展。組織全科人員學(xué)習(xí)、運用國內(nèi)外醫(yī)學(xué)先進經(jīng)驗，開展新技術(shù)、新療法，進行科研工作，及時總結(jié)經(jīng)驗。、醫(yī)院基本用藥目錄，督促本科各級各類人員執(zhí)行。三、負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織、檢查門診患者的診治和急診、危重、疑難患者的會診和搶救工作。二、擬訂有關(guān)業(yè)務(wù)計劃，經(jīng)院長、副院長批準(zhǔn)后，組織實施。協(xié)助人事科做好衛(wèi)生技術(shù)人員的晉升、獎懲、調(diào)配工作。五、經(jīng)常深入科室，了解職工和患者群眾對醫(yī)院的意見和建議，及時向領(lǐng)導(dǎo)反映，以便改進工作。四、負責(zé)醫(yī)院綠化、美化及做好污水處理、被服洗滌和太平間管理工作。對于護理人員發(fā)生的差錯事故，負責(zé)組織有關(guān)部門和科室進行調(diào)查，提出處理意見。護理部副主任協(xié)助主任負責(zé)相應(yīng)的工作。八、督促按時清理債權(quán)債務(wù)，防止拖欠，嚴(yán)格控制呆賬。三、領(lǐng)導(dǎo)本科人員，對病員進行醫(yī)療護理工作，完成醫(yī)療任務(wù)。妥善安排進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。四、組織研究解決重危疑難病例診斷治療上的問題。口腔科主任職