辦公室招新工作計(jì)劃-在線瀏覽
2024-10-17 14:14本頁(yè)面
【正文】 能力且寫字工整；,excel,word,ppt,飛信等軟件,愛好攝影以及擁有良好的攝影技術(shù)，來(lái)處理辦公室的大部分工作，所以我們需要懂得基本的電腦操作的同學(xué)；，要以集體利益為重，積極主動(dòng)向組織靠攏； ，成績(jī)良好，能起到一定的模范帶頭作用； 最后辦公室歡迎同學(xué)們的加入，也祝愿大家大學(xué)生活愉快！第三篇：辦公室招新策劃書第十一屆院社團(tuán)聯(lián)合會(huì)辦公室招新策劃書一、活動(dòng)背景在過去的十年里，我們?cè)荷鐖F(tuán)聯(lián)在校團(tuán)委老師的指導(dǎo)下，在學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐的帶領(lǐng)下，不斷的成長(zhǎng)，我們也得到了充分的鍛煉，現(xiàn)院社團(tuán)聯(lián)迎來(lái)了第11屆的時(shí)光，為了給學(xué)弟學(xué)妹們提供一個(gè)展現(xiàn)自我的平臺(tái)，故在校團(tuán)委老師的指導(dǎo)下我們將組織開展此次招新活動(dòng)。以發(fā)展辦公室，壯大社團(tuán)聯(lián)。九、招新定位工作積極熱情，態(tài)度認(rèn)真，辦事嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)；虛心好學(xué)，并具有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力，能夠積極主動(dòng)的向組織靠攏；有一定的文字功底和語(yǔ)言表達(dá)能力，分析問題條理清晰；工作方法恰當(dāng)，能夠正確的處理好學(xué)習(xí)、工作和生活三者之間的關(guān)系；不需要很強(qiáng)的專業(yè)知識(shí)技能，但要具有上進(jìn)求實(shí)的精神（有相關(guān)學(xué)生工作經(jīng)驗(yàn)和辦公室工作技巧的人優(yōu)先考慮）。提前兩天晚上與社聯(lián)各部門一起在足球場(chǎng)新生軍訓(xùn)區(qū)進(jìn)行表演宣傳。確定報(bào)名人數(shù)報(bào)名截止后，與部門負(fù)責(zé)人商討，確定報(bào)名人數(shù)，并做好審核工作，確定初試者名單。(2)復(fù)試：地點(diǎn)：足球場(chǎng)形式：抽簽回答問題，小游戲。(4)確定新干事名單十、注意事項(xiàng)按照主席團(tuán)的統(tǒng)一安排高效率、高質(zhì)量開展工作；以合理的方式招募人才，不得胡亂拉人，不得與新生發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)；以積極熱情的方式、平等的態(tài)度對(duì)待每一個(gè)新生；報(bào)名時(shí)如遇下雨，則另行安排；所有評(píng)委保持良好形象，不得無(wú)故缺席，遲到與早退。為傳承《桂航青年》報(bào)社文化，辦公室需要有新鮮血液的注入，有更多足夠高素質(zhì)的后備力量，使辦公室能更加高效率地開展工作，實(shí)現(xiàn)辦公室干部和人員的新老交替，保證辦公室工作的連續(xù)性和有序性，在充分發(fā)揮學(xué)生主體作用的同時(shí)使辦公室得到更好的發(fā)展。３ 有一定的領(lǐng)導(dǎo)組織能力以及協(xié)調(diào)關(guān)系的能力, 具有團(tuán)隊(duì)合作精神。有一定的文字功底及其速記能力。第一輪：自我介紹（語(yǔ)言表達(dá)能力，工作經(jīng)驗(yàn)，性格特征，儀表，特長(zhǎng)方面考慮）面試時(shí)，讓面試者兩分鐘自我介紹然后由評(píng)選人自由提問。第二輪：筆試，主要考察責(zé)任感，工作態(tài)度，處事能力耐心細(xì)心，如何分配工作的能力。本輪留下24人進(jìn)入第三輪無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論。根據(jù)每個(gè)人的發(fā)言情況，最終留下14人進(jìn)入第四輪面試。面對(duì)變化的情況和突發(fā)事件，迅速作出反應(yīng)，采取適當(dāng)方法和措施予以妥善解決。第四輪：第四輪面試前，先給他們念一段文字，考察他們的文字記錄能力，同時(shí)請(qǐng)他們到小辦公室里聊天，了解他們考慮問題的方式，以及他們一些價(jià)值觀。辦公室招新第二輪筆試試題你認(rèn)為自己是一個(gè)怎樣的人，每個(gè)人都有自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，請(qǐng)簡(jiǎn)單的分析一下你自己的性格，最大優(yōu)點(diǎn)和最大缺點(diǎn)？一個(gè)和尚有水喝,兩個(gè)和尚挑水喝,三個(gè)和尚沒水喝,這個(gè)例子形象的說(shuō)明中國(guó)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的問題,你認(rèn)為團(tuán)隊(duì)精神是怎樣的,如何解決他們之間的
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