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廉政風(fēng)險防控工作總結(jié)-在線瀏覽

2024-10-15 10:32本頁面
  

【正文】 要?整誰?,其目的是為了減少發(fā)生腐敗的可能,防微杜漸,是為了從根本上保護(hù)干部。風(fēng)險點(diǎn)查找體現(xiàn)各部門特性。二是注重橫向與縱向查找結(jié)合,橫向上做到全場上下聯(lián)動、深入查找,場黨政班子和各部門全體干部職工把廉政風(fēng)險防控工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來,從全場工作出發(fā),把握好定性與定量的關(guān)系,使風(fēng)險點(diǎn)定性有據(jù),定量科學(xué);縱向上結(jié)合行政審批與行政許可工作,注意審批環(huán)節(jié)中點(diǎn)與鏈的關(guān)系,做到風(fēng)險點(diǎn)查找更有針對性,同時從防控的角度分析,注意查與防的關(guān)系,做到風(fēng)險點(diǎn)查找與后續(xù)工作推進(jìn)相關(guān)聯(lián)。全場各部門的干部職工積極配合,主要采取內(nèi)部查找和外部監(jiān)督反饋“兩條途徑”,利用自己找、群眾提、互相查、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、組織評等“五種方法”,從領(lǐng)導(dǎo)崗位、中層崗位、其它崗位“三個層次”,深入查找廉政風(fēng)險點(diǎn)。各個部門共查找風(fēng)險點(diǎn)107條。在風(fēng)險點(diǎn)認(rèn)定上,力求表述準(zhǔn)確、全面、有說服力。結(jié)合我場履職范圍,體現(xiàn)各部門特性,把廉政風(fēng)險點(diǎn)分管理類、審核類、執(zhí)法類、承辦類、民生類、公共類等六個大類進(jìn)行認(rèn)定,共認(rèn)定風(fēng)險點(diǎn)12條。風(fēng)險點(diǎn)管理注重常態(tài)與動態(tài)結(jié)合。同時,認(rèn)識到風(fēng)險點(diǎn)存在是動態(tài)的過程,根據(jù)工作實(shí)際情況,及時修改、完善、增減風(fēng)險點(diǎn),體現(xiàn)風(fēng)險點(diǎn)動態(tài)管理,確保防控效果。從管理類風(fēng)險防控抓制度建設(shè)。以全面梳理崗位職責(zé)、加強(qiáng)科學(xué)分工為基礎(chǔ),以有利于防范風(fēng)險、有利于高效工作為原則,根據(jù)日常工作積累,對由于崗位管理制度不嚴(yán)而產(chǎn)生的廉政風(fēng)險點(diǎn)進(jìn)行了深入分析和討論,進(jìn)一步完善內(nèi)部崗位管理。減少零散采購次數(shù),統(tǒng)一進(jìn)行集中配送;實(shí)行雙人采購制,采購人員定期輪換;采購員、出納、保管員、審批員各司其職,相互監(jiān)督,相互約束;定期召開后勤管理委員會會議,就后勤開支進(jìn)行討論審查。從民生類風(fēng)險防控抓分權(quán)辦理。通過定崗、定職、定責(zé),明確人員工作職責(zé),梳理形成權(quán)力行使依據(jù)、程序、時限及相應(yīng)責(zé)任的職權(quán)清單,編制權(quán)力運(yùn)行流程圖。按照“工作有程序,程序有控制,控制有標(biāo)準(zhǔn)”的要求,林場通過制定各項(xiàng)工作的規(guī)范細(xì)則,優(yōu)化權(quán)力運(yùn)行路徑,規(guī)范辦事程序,減少中間環(huán)節(jié),提升辦事效率。從公共類風(fēng)險防控抓責(zé)任落實(shí)。加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)報銷管理。從執(zhí)法類風(fēng)險防控抓監(jiān)督管理。建立健全規(guī)范權(quán)力運(yùn)行的廉政制度,監(jiān)督制度執(zhí)行的違規(guī)處罰制度等,加強(qiáng)以決策權(quán)、處罰權(quán)、審理審核權(quán)等方面權(quán)力的制約和監(jiān)督,不斷健全和完善單位內(nèi)控制度。一是建立科學(xué)合理的防控監(jiān)督機(jī)制,做到事前監(jiān)督、事中監(jiān)督、事后監(jiān)督,融監(jiān)督于權(quán)力運(yùn)行的全過程。二是建立與廉政風(fēng)險防控責(zé)任監(jiān)督制度相匹配的考核制度,把對黨員干部職工的廉政風(fēng)險防控踐諾情況納入年終考核。從審核類風(fēng)險防控抓政務(wù)公開。為了規(guī)范權(quán)力運(yùn)行、推進(jìn)陽光行政,各部門通過搭建辦事受理平臺,把相關(guān)告知單及辦理流程、辦理?xiàng)l件、辦理手續(xù)等按單位、部門、個人“三公開”原則予以公布,公開監(jiān)督電話、投訴通道、政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督等事項(xiàng)。二、主要成效我場廉政風(fēng)險防控工作主要取得三方面工作成效:一是認(rèn)識得到高度統(tǒng)一。對權(quán)力的認(rèn)識產(chǎn)生根本性轉(zhuǎn)變,充分認(rèn)識權(quán)力與職權(quán)的雙重性,理順工作職責(zé)與行政權(quán)力的關(guān)系,增強(qiáng)責(zé)任意識,淡化“權(quán)力”觀念,實(shí)現(xiàn)權(quán)力行使的自我約束。廉政風(fēng)險查找、預(yù)防、控制環(huán)環(huán)相扣,動態(tài)管理,突出輻射性、長效性、指導(dǎo)性,形成立體化、交互式網(wǎng)格體系。風(fēng)險點(diǎn)查找注重正向與逆向結(jié)合,橫向與縱向結(jié)合,做到全員覆蓋、層層推進(jìn);風(fēng)險點(diǎn)認(rèn)定緊緊與部門特點(diǎn)相聯(lián)系,形成管理類、審核類、執(zhí)法類、承辦類、民生類、公共類六大風(fēng)險認(rèn)定類別;風(fēng)險點(diǎn)管理與制度完善、流程再造接軌,從規(guī)范制度流程上有效防控,為工作持續(xù)深入開展奠定基礎(chǔ)。局黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)廉政風(fēng)險防控試點(diǎn)工作,先后多次召開會議,對教育發(fā)動、風(fēng)險點(diǎn)分類認(rèn)定和階段工作安排等事項(xiàng)聽取匯報并進(jìn)行具體研究部署。同時,場支部深入各部門進(jìn)行協(xié)調(diào)指導(dǎo),先后走訪森林管護(hù)中隊、多徑、生產(chǎn)等部門,進(jìn)行座談交流,了解工作進(jìn)度、聽取意見建議,根據(jù)各階段的時間節(jié)點(diǎn)及實(shí)際情況,及時召開工作會議。一是提高素質(zhì),廣泛開展形式多樣的思想教育,進(jìn)一步建立形成符合林場特點(diǎn)的廉政風(fēng)險教育機(jī)制。二是完善制度,根據(jù)廉政風(fēng)險點(diǎn)的存在形式,進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè)。結(jié)合各部門業(yè)務(wù)情況,全場共建立相關(guān)制度10項(xiàng)。通過定崗、定職、定責(zé),明確人員工作職責(zé),梳理形成權(quán)力行使依據(jù)、程序、時限及相應(yīng)責(zé)任的職權(quán)清單,編制權(quán)力運(yùn)行流程圖。林場部門干部職工手中有著一定的權(quán)力和資源,行政許可、行政審批、執(zhí)法過程中的自由裁量權(quán)、現(xiàn)場即決權(quán)等等,都是需要加以防范的重點(diǎn)領(lǐng)域。堅持處理好工作關(guān)系是做好廉政風(fēng)險防控試點(diǎn)工作的重要保證。龍山林場2011年11月23日第三篇:廉政風(fēng)險防控工作總結(jié)關(guān)于開展廉政風(fēng)險預(yù)警防控工作的總結(jié)為了深入貫徹黨的十七大、十七屆四中全會和十七屆中央紀(jì)委五次全會精神,切實(shí)加強(qiáng)我公司對廉政風(fēng)險的預(yù)警防控,著力推進(jìn)防腐倡廉制度建設(shè),有效提高預(yù)防腐敗能力和水平,更具文件的要求,結(jié)合我公司實(shí)際,現(xiàn)提出我公司開展了風(fēng)險預(yù)警防控工作,現(xiàn)將工作總結(jié)入如下:一、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織嚴(yán)密我公司接到上級文件后,全礦上下積極行動了起來以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),按照十七大“在堅決懲治腐敗的同時,更加注重治本,更加注重預(yù)防,更加注重制度建
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