20xx年干部教育培訓工作計劃-在線瀏覽
2024-10-14 04:19本頁面
【正文】 干部職工的讀書筆記、心得體會，舉行考試，檢查干部職工思想政治工作的完成情況，在全院營造人人抓思想政治工作、人人參與思想政治工作、人人關(guān)心思想政治工作的良好氛圍。在中層干部中開展經(jīng)常性的思想政治宣傳，重點宣傳黨的路線方針政策、業(yè)務(wù)知識和人品道德修養(yǎng)，使中層干部充分認識到思想政治工作的重要性，增強做好思想政治工作的責任感和使命感，把思想政治工作開展的好壞，作為衡量領(lǐng)導業(yè)績的重要指標之一，和考核掛起鉤來，與其個人的切身利益掛起鉤來。對思想政治工作實行目標管理，向中層干部壓擔子、下任務(wù)，細化綜合目標管理考核，實行量化計分，每季度考評一次，年終實行總評，把看不見、摸不著的屬于意識形態(tài)領(lǐng)域的工作以具體的方式、具體的目標、具體的責任體現(xiàn)出來，從而增強干部職工抓思想政治工作的主動性，調(diào)動干部職工參加學習和管理的積極性。規(guī)定思想政治工作考評實行百分制，年終考核結(jié)果達到90分（含90分）以上的科室，為圓滿完成任務(wù)；90分以下者，實行一票否決，取消獎勵與評先資格。首先全員認真學習職業(yè)道德教育和醫(yī)德醫(yī)風教育，努力提高全體醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德素養(yǎng)。積極鼓勵醫(yī)務(wù)人員參加在職研究生、本科學歷教育；積極創(chuàng)造條件，鼓勵優(yōu)秀的、有潛力的專業(yè)技術(shù)人員赴區(qū)內(nèi)及省外醫(yī)院進修學習。加強對新聘用人員的上崗前培訓。狠抓醫(yī)療質(zhì)量，堅持不懈地進行“三基三嚴”培訓，三基本理論知識以醫(yī)學三基訓練為主導，分期分段進行三基理論的學習，采取自學為主，科內(nèi)組織?？茖W習，醫(yī)務(wù)科不定期組織考試，80分以上為合格。每月組織科主任、高年資歷醫(yī)師授課2次以上，促進院內(nèi)業(yè)務(wù)學習交流和學習氣氛。突發(fā)公共衛(wèi)生事件的預(yù)案的業(yè)務(wù)培訓，年內(nèi)進行一次突發(fā)公共衛(wèi)生事件的模擬演習?？茙ь^人及技術(shù)骨干參加區(qū)內(nèi)外學術(shù)交流每年不少于2次，以提高自身業(yè)務(wù)水平。加強對新上崗人員的培訓，重點對新上崗人員進行病歷書寫規(guī)范、法律法規(guī)知識、醫(yī)患溝通技巧等培訓指導。加強對進修、實習人員管理，強化組織紀律性，加強基礎(chǔ)知識、基本理論和基本技能的訓練。玉林市第三人民醫(yī)院2011年12月24日干部教育培訓班計劃表填表單位(蓋章)填報時間：2011年12月24日第三篇：2014年干部教育培訓工作計劃為認真貫徹落實《干部教育培訓工作條例(試行)》，全面提升我縣干部隊伍的理論素質(zhì)、知識水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)及能力，按照中央提出的“大規(guī)模培訓干部、大幅度提高干部素質(zhì)，為全面建設(shè)小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化服務(wù)”的要求，緊緊圍繞縣委中心工作，使干部培訓工作貼近基層，貼近廣大干部的思想和工作實際，有力地促進全縣各項工作開展。二、培訓班次安排(一)認真抓好自治區(qū)、自治州下達的干部教育培訓任務(wù)的落實，認真組織相關(guān)人員參加區(qū)、州的各類培訓班。(2)中青年干部培訓班，培訓對象為科級領(lǐng)導干部和后備干部，培訓1期，時間45天，培訓45人，由縣委組織部、黨校主辦，人口與計劃生育委員會，縣安監(jiān)局協(xié)辦(5月7月)。(4)黨務(wù)工作者培訓班，培訓對象為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委分管黨建工作的副書記，組織干事，黨支部書記，縣直黨(工)委書記，總支、支部書記，培訓2期，每期培訓時間為3天，培訓130人，由縣委組織部、機關(guān)工委主辦(7月 — 8月)。(6)入黨積極分子培訓班，培訓對象為縣直屬機關(guān)工委所屬黨支部申請入黨的積極分子，培訓1期，時間5天，培訓70人，由縣機關(guān)工委主辦(4月下旬)。(8)黨風廉政教育培訓班，培訓對象為縣直機關(guān)副科級以上領(lǐng)導干部，培訓2期，每期培訓時間2天，培訓約200人，由縣機關(guān)工委主辦（時間待定）。（10）團隊干部培訓班，培訓對象為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村、社區(qū)及縣直各部門團支部書記、學校少先隊輔導員，培訓2期，培訓時間3天，培訓170人，由縣團委主辦（7月9月）。(12)老干部理論培訓班，培訓對象為科級以上離退休干部，培訓1期，培訓時間2天，培訓80人，由縣老干部局主辦（9月）。(14)政治理論培訓班,培訓對象為教育系統(tǒng)黨支部書記、工會主席、婦委會主任、團支部書記等，培訓1期，培訓時間3天，培訓80人，由縣教育局主辦（4月）。(16)會計從業(yè)人員繼續(xù)教育培訓班，培訓對象為全縣會計從業(yè)人員，培訓1期，培訓時間2天，培訓300人，由縣財政局主辦（7月）。(18)第二次全國經(jīng)濟普查培訓班，培訓對象為全國經(jīng)濟普查指導員、普查員等，培訓2期，每期培訓5天，培訓120人，由縣統(tǒng)計局主辦（9月10月）。(20)司法助理員培訓班，培訓對象為基層司法所工作人員，培訓1期，培訓時間2天，培訓21人，由縣司法局主辦（12月）。(22)動物防疫基本知識培訓班,培訓對象為動物防疫員,培訓1期,培訓時間3天,培訓32人,由縣畜牧獸醫(yī)局主辦(時間待定)。(24)退牧還草項目管理培訓班,培訓對象為縣、鄉(xiāng)草原監(jiān)理人員,培訓1期,培訓時間1天,培訓35人, 由縣畜牧獸醫(yī)局主辦(時間待定)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要培訓計劃(1)舉辦村“兩委”委員和其他配套組織成員培訓班2期以上；(2)村后備干部培訓班1期；(3)舉辦入黨積極分子培訓班1期；(4)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)、農(nóng)村黨員干部培訓班至少2期；(5)舉辦適用技術(shù)培訓3期以上。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、縣直部門要高度重視干部教育培訓工作，集中力量抓好培訓，領(lǐng)導干部要帶頭參加培訓，帶頭為培訓班講課。合理制定培訓計劃。切實加強農(nóng)村黨員干部的培訓。加強師資，改進方式，切實提高培訓的針對性和實效性。根據(jù)干部特點，綜合運用講授式、研究式、案例式、模擬式、體驗式等教學方法，不斷提高教學水平，增強培訓的針對性和實效性?？h委組織部每半年深入到縣、鄉(xiāng)黨校及承擔培訓任務(wù)的縣直有關(guān)
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