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儀征市人才引進(jìn)及獎(jiǎng)勵(lì)辦法[優(yōu)秀范文5篇]-在線瀏覽

2024-10-14 02:30本頁(yè)面
  

【正文】 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)扶持政策:優(yōu)先推薦申報(bào)江蘇省高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才引進(jìn)計(jì)劃,獲得批準(zhǔn)可享受100萬(wàn)元或150萬(wàn)元的資金資助。對(duì)引進(jìn)人才投資創(chuàng)辦企業(yè),提供不少于100平方米的創(chuàng)業(yè)場(chǎng)所和100平方米的生活住房,3年內(nèi)免收租金。對(duì)從事研發(fā)和成果轉(zhuǎn)化的各類人才,獲得市及市以上各種人才項(xiàng)目(課題)資助的,按1:1給予資金匹配。通過(guò)國(guó)家、省科技成果鑒定或新產(chǎn)品鑒定分別補(bǔ)助2萬(wàn)元、1萬(wàn)元。獲得國(guó)家、省、市科技進(jìn)步獎(jiǎng)分別獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)元、5萬(wàn)元、2萬(wàn)元。第三篇:曲靖市關(guān)于引進(jìn)資金、技術(shù)、人才的獎(jiǎng)勵(lì)辦法(暫行)曲靖市關(guān)于引進(jìn)資金、技術(shù)、人才的獎(jiǎng)勵(lì)辦法(暫行)第一條 為引進(jìn)激勵(lì)機(jī)制,進(jìn)一步擴(kuò)大對(duì)外開放,加快曲靖經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展,根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)、云南省人民政府的有關(guān)規(guī)定及《曲靖市人民政府關(guān)于進(jìn)一步擴(kuò)大對(duì)外開放的若干規(guī)定》,制定本辦法。第三條 獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象。第四條 引進(jìn)國(guó)外、港澳臺(tái)地區(qū)資金、技術(shù)、人才的獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)、獎(jiǎng)勵(lì)的確認(rèn)辦法、獎(jiǎng)勵(lì)資金來(lái)源及獎(jiǎng)金審核兌現(xiàn)辦法。引進(jìn)外資100萬(wàn)美元以內(nèi)(含100萬(wàn)美元)的,按實(shí)際到位金額的1%給予獎(jiǎng)勵(lì);超過(guò)100萬(wàn)美元,在1000萬(wàn)美元以內(nèi)(含1000萬(wàn)美元)的,%給予獎(jiǎng)勵(lì);超過(guò)1000萬(wàn)美元的,%給予獎(jiǎng)勵(lì)。引進(jìn)人才承包、租賃我市微利企業(yè)不少于3年的,以企業(yè)上年利潤(rùn)為基數(shù),從超基數(shù)部分利潤(rùn)中提取10%給予獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí),引進(jìn)技術(shù)須在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中見(jiàn)效半年;引進(jìn)人才的要以被引進(jìn)者到我方上崗并被用人單位認(rèn)定為準(zhǔn)。(三)獎(jiǎng)勵(lì)資金來(lái)源獎(jiǎng)勵(lì)資金按照項(xiàng)目建成后企業(yè)的財(cái)務(wù)隸屬關(guān)系實(shí)行市、縣分級(jí)承擔(dān),項(xiàng)目建成后企業(yè)財(cái)務(wù)關(guān)系隸屬市級(jí)的,由市財(cái)政支付,納入市級(jí)財(cái)政預(yù)算;項(xiàng)目建成后企業(yè)財(cái)務(wù)關(guān)系隸屬縣(市)區(qū)的,由縣(市)區(qū)財(cái)政支付,納入地方財(cái)政預(yù)算。中介人申領(lǐng)獎(jiǎng)金時(shí)向當(dāng)?shù)赝饨?jīng)貿(mào)部門、財(cái)政部門申請(qǐng),并提交:引進(jìn)資金、技術(shù)、人才的合同、協(xié)議或相關(guān)證明材料;外商投資企業(yè)批準(zhǔn)證書;營(yíng)業(yè)執(zhí)照及其復(fù)印件;有資格的會(huì)計(jì)師事務(wù)所出具的驗(yàn)資報(bào)告;申領(lǐng)人的身份證或護(hù)照等。資金以人民幣支付,中介人獲得獎(jiǎng)金后應(yīng)依法納稅,稅款由各級(jí)獎(jiǎng)金發(fā)放部門代扣代繳。(一)獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)引進(jìn)無(wú)償資金按引進(jìn)資金總額的3%~5%一次性給予獎(jiǎng)勵(lì)。不論數(shù)額大小,均按使用期限的長(zhǎng)短給予獎(jiǎng)勵(lì)。引進(jìn)有償有息資金(銀行同期同類貸款利率)按引進(jìn)資金總額的1‰~3‰一次性給予獎(jiǎng)勵(lì)。引進(jìn)補(bǔ)償貿(mào)易資金(不含用市場(chǎng)緊俏物資補(bǔ)償),在項(xiàng)目實(shí)施見(jiàn)效后按引進(jìn)資金總額的1‰一次性給予獎(jiǎng)勵(lì)。引進(jìn)大專院校、科研單位、企業(yè)和其他經(jīng)濟(jì)組織或個(gè)人來(lái)我市承包、租賃微利企業(yè)不少于3年的,以企業(yè)上年利潤(rùn)為基數(shù),從超基數(shù)部分利潤(rùn)中提取5%~10%給予獎(jiǎng)勵(lì),超基數(shù)在100萬(wàn)元以內(nèi)的獎(jiǎng)勵(lì)5%;101~200萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)6%;201萬(wàn)元以上的獎(jiǎng)勵(lì)10%。(二)獎(jiǎng)勵(lì)的確認(rèn)辦法引進(jìn)資金(不含上級(jí)財(cái)政部門預(yù)算安排的資金和上級(jí)主管部門撥給的各項(xiàng)專款)的獎(jiǎng)勵(lì)以外地資金進(jìn)入我方賬戶為準(zhǔn),且使用期在一年以上;引進(jìn)設(shè)備(不含介紹購(gòu)買設(shè)備)以實(shí)物到達(dá)并驗(yàn)收安裝為準(zhǔn);引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)以投入使用為準(zhǔn);引進(jìn)人才以被引進(jìn)者到我方上崗并被用人單位認(rèn)定為準(zhǔn)。(三)獎(jiǎng)勵(lì)資金來(lái)源引進(jìn)市外(國(guó)內(nèi))單位或個(gè)人來(lái)我市獨(dú)資興辦能源、交通、水利、環(huán)境保護(hù)、創(chuàng)匯農(nóng)業(yè)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)以及市政府重點(diǎn)鼓勵(lì)發(fā)展的產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)品和技術(shù)。其余項(xiàng)目一律由引進(jìn)單位承擔(dān)獎(jiǎng)金。中介人獲得獎(jiǎng)勵(lì)后應(yīng)依法納稅,稅款由支付獎(jiǎng)勵(lì)的部門或單位代扣代繳。第七條 對(duì)出具假資格證明材料騙取政府獎(jiǎng)金的,將依法追究當(dāng)事人相應(yīng)的法律責(zé)任。過(guò)去規(guī)定與本規(guī)定不一致的,按本規(guī)定執(zhí)行。第二條中共寧波市委、寧波市人民政府設(shè)立人才獎(jiǎng)。第三條“寧波市杰出人才獎(jiǎng)”每3年評(píng)選一次,每次獎(jiǎng)勵(lì)一般不超過(guò)5人;“寧波市人才開發(fā)先進(jìn)縣(市)區(qū)(開發(fā)區(qū))獎(jiǎng)”每年評(píng)選一次,先進(jìn)縣(市)區(qū)獎(jiǎng)設(shè)金獎(jiǎng)1個(gè)、銀獎(jiǎng)2個(gè)、銅獎(jiǎng)3個(gè),先進(jìn)開發(fā)區(qū)獎(jiǎng)設(shè)金獎(jiǎng)1個(gè)、銀獎(jiǎng)1個(gè);其他獎(jiǎng)項(xiàng)每2年評(píng)選一次,“寧波市有突出貢獻(xiàn)專家獎(jiǎng)”每次獎(jiǎng)勵(lì)一般不超過(guò)30人,“寧波市優(yōu)秀留學(xué)人才獎(jiǎng)”每次獎(jiǎng)勵(lì)一般不超過(guò)10人,“寧波市優(yōu)秀高技能人才獎(jiǎng)”每次獎(jiǎng)勵(lì)一般不超過(guò)15人,“寧波市服務(wù)人才先進(jìn)單位獎(jiǎng)和先進(jìn)個(gè)人獎(jiǎng)”每次獎(jiǎng)勵(lì)分別不超過(guò)20家單位和30人。第二章申報(bào)條件第五條 市人才獎(jiǎng)個(gè)人獎(jiǎng)項(xiàng)評(píng)選對(duì)象為:愛(ài)國(guó)守法,具有不斷創(chuàng)新的科學(xué)精神和良好的職業(yè)道德,在各自工作崗位上為我市建設(shè)國(guó)家創(chuàng)新型、智慧型城市,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展中作出突出貢獻(xiàn)的在職或柔性引進(jìn)受聘2年以上的各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。第六條具備下列條件之一者,可申報(bào)“寧波市杰出人才獎(jiǎng)”:(一)獲得國(guó)家自然科學(xué)獎(jiǎng)、國(guó)家技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)、國(guó)家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)等國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)一等獎(jiǎng)前3名或二等獎(jiǎng)前2名完成者;或獲得部、省級(jí)科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)的首席完成者。(三)獲得國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金項(xiàng)目?jī)?yōu)秀成果一等獎(jiǎng)前2名或二等獎(jiǎng)首席完成者;或在社會(huì)科學(xué)研究領(lǐng)域,獨(dú)立或主持完成國(guó)家級(jí)重點(diǎn)課題研究項(xiàng)目,并取得突破性成果,產(chǎn)生重大社會(huì)效益,在全國(guó)享有很高聲譽(yù)者。(五)獲得“中華技能大獎(jiǎng)”或“全國(guó)技術(shù)能手”稱號(hào),并在生產(chǎn)實(shí)踐中作出突出貢獻(xiàn)者;或在國(guó)際性技能競(jìng)賽中取得優(yōu)異成績(jī),并在技術(shù)革新改造中作出突出貢獻(xiàn)者;或有絕技、絕活并取得重大經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益者。(二)在企業(yè)和重大項(xiàng)目的技術(shù)改造或開發(fā)新產(chǎn)品、推廣應(yīng)用國(guó)內(nèi)外新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料工作中,作出突出貢獻(xiàn),技術(shù)水平在省內(nèi)外處于領(lǐng)先地位,并取得顯著經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益者;或創(chuàng)新管理體制和運(yùn)作方式,有效提升經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益,其事業(yè)規(guī)模和取得的業(yè)績(jī)?cè)谑?nèi)外同行中處于領(lǐng)先地位者。(四)從事教育、教學(xué)工作,在教學(xué)理論、方法及管理上有獨(dú)特創(chuàng)造,成績(jī)顯著,為同行公認(rèn),在省內(nèi)外享有較高聲譽(yù)者。(六)在文化、體育領(lǐng)域取得優(yōu)異成績(jī),文學(xué)藝術(shù)成果(包括群眾文化)獲國(guó)家級(jí)一等獎(jiǎng)(金獎(jiǎng))的前3名完成者;體育教練經(jīng)其培養(yǎng)輸送(帶訓(xùn)1年以上)的運(yùn)動(dòng)員取得奧運(yùn)會(huì)獎(jiǎng)牌,世界杯賽或世界錦標(biāo)賽金牌、亞運(yùn)會(huì)冠軍成績(jī)者。(八)在其他專業(yè)領(lǐng)域作出突出貢獻(xiàn),取得顯著業(yè)績(jī),在省內(nèi)外同行中享有較高聲譽(yù)者。(二)具有行業(yè)領(lǐng)先的自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)或核心技術(shù),并推進(jìn)和實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化,在提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力和效益上貢獻(xiàn)突出者。第九條具備下列條件之一者,可申報(bào)“寧波市優(yōu)秀高技能人才獎(jiǎng)”:(一)榮獲“全國(guó)技術(shù)能手”或全國(guó)行業(yè)技術(shù)能手、“浙江省技術(shù)能手”稱號(hào),且工作實(shí)績(jī)顯著者。(三)在技術(shù)創(chuàng)新和技術(shù)專利上,研發(fā)出重點(diǎn)新產(chǎn)品、新技術(shù),得到省級(jí)以上部門認(rèn)可,或在技術(shù)成果轉(zhuǎn)化以及推廣新技術(shù)、新工藝、新方法中產(chǎn)生重大經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益者。(五)在市級(jí)二類以上(由市級(jí)行業(yè)部門組織)職業(yè)技能競(jìng)賽中取得個(gè)人前3名,職業(yè)技術(shù)水平得到同行業(yè)認(rèn)可,且在傳授技藝、指導(dǎo)職業(yè)院校學(xué)生技能訓(xùn)練等方面作出突出貢獻(xiàn)者。黨委、政府及主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視人才工作,定期專題研究人才工作重大事項(xiàng),人才工作機(jī)構(gòu)健全,專兼職人員配齊配強(qiáng)。(二)成效顯著。(三)環(huán)境優(yōu)化。第十一條具備下列條件者,可申報(bào)“寧波市服務(wù)人才先進(jìn)單位獎(jiǎng)”:(一)領(lǐng)導(dǎo)重視。(二)管理規(guī)范。(三)成效顯著。第十二條具備下列條件者,可申報(bào)“寧波市服務(wù)人才先進(jìn)個(gè)人獎(jiǎng)”:(一)政治思想和業(yè)務(wù)能力過(guò)硬。(二)創(chuàng)新精神和服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。豐富服務(wù)內(nèi)容,創(chuàng)新服務(wù)方式,提升服務(wù)水
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