【正文】 良行為由主管者負(fù)責(zé)”的原則。建立完善全公司范圍內(nèi)的衛(wèi)生包干區(qū)管理網(wǎng)絡(luò)，廠內(nèi)通道、辦公大樓樓梯、門廳及紡織路由專職環(huán)衛(wèi)工人打掃。各部門室內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生由本部門負(fù)責(zé)清掃干凈。各分廠、部門要認(rèn)真執(zhí)行公司環(huán)境衛(wèi)生管理制度，把環(huán)境衛(wèi)生納入各自正常管理內(nèi)容中，認(rèn)真落實“門內(nèi)達標(biāo)，門前四包”責(zé)任制(門內(nèi)達到規(guī)范要求，門前包墻壁清潔，包地面干凈，包窗戶明亮，包無雜物堆放)，做到文明生產(chǎn)、文明辦公。要突出抓好各種施工現(xiàn)場的環(huán)境衛(wèi)生工作，技發(fā)等部門在與施工單位洽談施工合同時，要將施工現(xiàn)場的保潔工作列入合同，確保施工中不污染周圍環(huán)境，施工完要及時清理施工現(xiàn)場，交付的項目要干干凈凈。搞好企業(yè)的環(huán)境保護。積極采取有效措施降低車間噪音，使噪音檢測達標(biāo)。抓好食堂、餐廳的清潔衛(wèi)生工作。裕恒公司要加強食堂衛(wèi)生的檢查、監(jiān)督和考核，督促飲事人員搞好食堂衛(wèi)生，尤其是食品衛(wèi)生，不買不賣腐爛變質(zhì)食品，按規(guī)定做好炊具餐用具、碗筷的消毒工作，杜絕病從口入和食品中毒事故。開展環(huán)境衛(wèi)生專項整治。廢棉處理運輸過程中的落棉，以及各車間對外排放的除塵棉和飛花，對廠區(qū)路面及車間周圍環(huán)境影響較大，各分廠、儲運部、技發(fā)部、裕恒公司要針對各種污染源由各自部門、分廠采取相應(yīng)措施整治，確保路面無落棉和飛花。配合市愛委會、轄區(qū)居委做好除“四害”工作。專業(yè)環(huán)衛(wèi)人員要負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)區(qū)、生活區(qū)藥物的布撒和滅殺工作。加強綠化管理。同時，各部門要教育員工愛護公司的一草一木，保護綠化。環(huán)衛(wèi)綠化人員要適時做好樹木花草修剪、治蟲、除草工作，精心養(yǎng)護，科學(xué)管理，減少病蟲害，努力降低樹木的死亡率。加強廢品回收工作。各分廠領(lǐng)用機配件，必須嚴(yán)格按照公司《物資管理規(guī)定》的要求，實行“以舊換新”。三、檢查與考核。為了抓好長效管理，提高全體員工的文明素質(zhì)，保證環(huán)境始終處于衛(wèi)生、整潔、優(yōu)美狀態(tài)，必須加強檢查與考核力度，堅持三個方面的檢查相結(jié)合。各分廠(部室)、工段、班組要對照環(huán)境文明衛(wèi)生的標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真自查，自我整改。二是有關(guān)職能部門專職查。公司技術(shù)發(fā)展部、綜合檢查辦公室重點對生產(chǎn)車間的現(xiàn)場管理、文明生產(chǎn)情況進行檢查考核。各有關(guān)職能部門要將日常檢查與突擊抽查相結(jié)合，檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋給各分廠(部門)整改，同時將每月的檢查情況進行匯總，提交公司綜合檢查考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組，按有關(guān)規(guī)定對分廠、部門進行考核。創(chuàng)建工作組和愛衛(wèi)會每月組織開展一至二次活動，對全公司的環(huán)境文明衛(wèi)生情況進行檢查，有關(guān)情況反饋給公司文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組和綜合檢查考核領(lǐng)導(dǎo)小組，對有關(guān)分廠、部門進行考核獎懲。四、檢查內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)(一)各部門辦公室內(nèi)衛(wèi)生要做到窗明幾凈，干凈整潔。門窗、門楣、隔斷板、窗簾等要整潔，無亂涂亂畫，無積灰、污跡、蛛網(wǎng)或者其他污物等?；ɑ?、各種茶具等物品擺放有序。室內(nèi)空氣流通、清新、無異味。(二)要維護、保護好公用衛(wèi)生設(shè)施，樹立良好形象。各種餐具按照規(guī)定進行衛(wèi)生消毒處理。墻壁、頂棚、擋板、樓道扶梯等無積灰、污跡、蛛網(wǎng)和其他污物等。洗面臺面無水漬、頭發(fā)等污物。便器及時沖刷，無污垢、雜物、積糞、糞疤、尿堿。車輛擺放整齊，尾部統(tǒng)一朝一個方向，停放在指定位置。公司衛(wèi)生管理制度4為實現(xiàn)公司環(huán)境方針和目標(biāo)，對公司環(huán)境、安全管理運行的全過程進行有效控制，規(guī)范指導(dǎo)環(huán)境衛(wèi)生管理工作，特制定本制度。垃圾池及其周圍須定期清理外運,垃圾應(yīng)分類處置。3)廠區(qū)應(yīng)當(dāng)建有與生產(chǎn)能力相適應(yīng)的符合衛(wèi)生要求的原料、產(chǎn)品及包裝物料的貯存?zhèn)}庫。5)對生產(chǎn)過程中產(chǎn)生噪聲、粉塵的崗位，采取配置隔音裝置、除塵器并配備必要的防護設(shè)施，避免造成環(huán)境污染及安全事故。特別作業(yè)區(qū)衛(wèi)生要求1)特別作業(yè)區(qū)內(nèi)的操作應(yīng)當(dāng)在無菌狀態(tài)下進行。3)特別作業(yè)人員，必須穿著無菌的工作服、鞋、帽、口罩等。清潔作業(yè)區(qū)要求1)產(chǎn)成品烘干包裝崗位及化驗室地面應(yīng)鋪設(shè)瓷磚或其它衛(wèi)生材料。3)包裝間必須設(shè)緩沖間、更衣間，進入的車輛等必須清潔、無塵?？刂茖嵤?)安環(huán)處根據(jù)廠區(qū)環(huán)境現(xiàn)狀，制定《環(huán)境衛(wèi)生管理規(guī)定》，并進行監(jiān)督檢查，做好《檢查記錄表》。3)各崗位操作人員嚴(yán)格按照崗位操作規(guī)程及相關(guān)管理規(guī)定進行操作，并做好記錄。E級可忽略存在的危險源)，各有關(guān)部門按相關(guān)規(guī)定進行控制。2)安環(huán)處負(fù)責(zé)組織對相關(guān)人員進行相應(yīng)的安全培訓(xùn)，確保其按文件規(guī)定進行操作。4)企管處負(fù)責(zé)組織各部門按國家《危險固體廢棄物目錄》識別全公司的危險固體廢棄物。具體處置措施按《廢棄物管理規(guī)定》執(zhí)行。6)各崗位要根據(jù)相應(yīng)的崗位職責(zé)及有關(guān)規(guī)定進行操作，防止因操作不當(dāng)而帶來的環(huán)境影響和安全危害。8)公司針對重要環(huán)境因素定期進行應(yīng)急預(yù)案演練，增強員工的崗位操作水平及應(yīng)變能力。組織領(lǐng)導(dǎo)組長：副組長：成員：公司衛(wèi)生管理制度5第一章總則第一條為了加強本公司辦公環(huán)境的衛(wèi)生管理，創(chuàng)建文明、整潔、優(yōu)美的工作和生活環(huán)境，特制定本制度。第三條公司所有員工及外來人員都必須遵守本制度。第五條公司所有員工都應(yīng)提高環(huán)境衛(wèi)生意識，養(yǎng)成良好的環(huán)境衛(wèi)生習(xí)慣。第七條個人的文件、資料須擺放整齊，桌面應(yīng)保持整潔、干凈；與工作無關(guān)的物品不得擺放在辦公桌上，個人的餐具、用具等應(yīng)單獨放在抽屜或櫥柜內(nèi)。 中國3000萬經(jīng)理人首選培訓(xùn)網(wǎng)站第三章公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生管理第九條辦公室地面每日輪值人員要認(rèn)真打掃，拖把洗干凈，擰干水后拖地，保持地面清潔、干凈，無污染。第十條每逢雙月，公共走廊、衛(wèi)生間、洗手間屬我公司打掃衛(wèi)生；當(dāng)日輪值人員不但要打掃辦公室地面的公共衛(wèi)生，還要打掃公共走廊、衛(wèi)生間、洗手間的衛(wèi)生。第十二條衛(wèi)生間的垃圾桶滿時，輪值人員要及時更換垃圾袋，將更換的垃圾放在一樓樓棟口旁，由物業(yè)保潔人員定時運走。第十四條當(dāng)日輪值人員有事外出，由次日輪值人員頂替值勤，依次類推。第十六條違反本制度有下列行為之一者，由行政部根據(jù)情節(jié)輕重給予適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟處罰：一、隨地吐痰、亂扔果皮、紙屑及廢棄物；公司衛(wèi)生管理制度6一、總則第一條 為創(chuàng)造一個文明、優(yōu)美、整潔、有序的辦公環(huán)境、增強員工對公司的責(zé)任感和歸屬感、推進公司日常工作規(guī)范化、秩序化、樹立公司形象,特制定本制度。第三條 公司綜合部為公司環(huán)境衛(wèi)生管理的職能部門，負(fù)責(zé)公司的環(huán)境衛(wèi)生管理工作。第四條 公司所有員工都應(yīng)提高環(huán)境衛(wèi)生意識，養(yǎng)成良好的環(huán)境衛(wèi)生習(xí)慣。須保持清潔、干凈。與工作無關(guān)的物品不得擺放在辦公桌上，個人的餐具、用具等應(yīng)單獨放在抽屜或櫥柜內(nèi)。座椅要歸位。三、公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生管理第九條 辦公室地面每日輪值人員要認(rèn)真打掃，拖把洗干凈，擰干水后拖地，保持地面清潔、干凈，無污染。第十一條 公共走廊、衛(wèi)生間每日輪值人員要認(rèn)真打掃，保持地面無瓜皮、果殼、紙屑等臟物。垃圾桶內(nèi)垃圾不應(yīng)超過三分之二。第十四條 辦公樓公共區(qū)域責(zé)任劃分：三樓樓道及窗戶、三樓樓梯間及窗戶、三樓培訓(xùn)室、復(fù)印室由采購部負(fù)責(zé)。 一樓樓道及窗戶、大小會議室、活動室、男衛(wèi)生間、門廳由綜合部負(fù)責(zé)。 各分庫要負(fù)責(zé)做好本單位區(qū)域內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生管理。第十六條 冬季下雪時要以雪停為令，隨時做好積雪清掃，積雪應(yīng)掃至綠化區(qū)內(nèi)。辦公樓西墻——警衛(wèi)室外xx米處為界(含宣傳櫥窗、停車場)由采購部負(fù)責(zé)。第十七條 以上制度規(guī)定綜合部監(jiān)督執(zhí)行，公司將其進行不定期檢查，檢查發(fā)現(xiàn)不合規(guī)定的，應(yīng)責(zé)成進行整改。公司衛(wèi)生管理制度7公司衛(wèi)生管理制度為創(chuàng)造出一個舒適、優(yōu)美、整潔的工作環(huán)境，增強員工對公司的責(zé)任感和歸屬感，推進公司日常工作規(guī)范化、秩序化、樹立良好公司形象，特制定本制度。各位同事個人的辦公用品和各種用具存放整齊有序，桌椅保持整潔，不要在室內(nèi)堆放雜物，亂貼亂畫。（值日表見附件1）公司公共區(qū)域的衛(wèi)生實行區(qū)域個人負(fù)責(zé)制。第二條值日人員職責(zé)如下：到崗時間：早上8：50開始打掃，或前一天下班后打掃。衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)：各區(qū)域地面無污物、污水、浮土等；門窗（玻璃、窗臺、窗欞）上無浮塵；四周墻壁及其附屬物、裝飾品無蜘蛛網(wǎng)、浮塵；書櫥上無浮塵、污跡，書櫥、檔案櫥內(nèi)各類書籍資料排列整齊，無灰塵，櫥頂無亂堆亂放現(xiàn)象；辦公桌上無浮塵，物品擺放整齊，水具無茶銹、水垢；桌椅擺放端正，各類座套干凈整潔；各類電器及所有線路保養(yǎng)良好，無灰塵、浮土；衛(wèi)生間鏡面干凈，墻面、地面、便池清潔干凈，無雜物、無異味；大門口區(qū)域內(nèi)無雜草、雜物；樓梯扶手無浮塵；領(lǐng)導(dǎo)辦公室、會議室、會客室干凈整潔，桌椅擺放整齊，注意死角的清掃；注意區(qū)域內(nèi)植物的養(yǎng)護，如澆水、修剪等。第三條特殊情況處理：因出差、休班、請假或其他原因不能履行值日職責(zé)時，應(yīng)及時提前與其他同事進行調(diào)配，以免出現(xiàn)值日缺空。每人每累積兩次警告，則人均處罰10元，以微信紅包的形式發(fā)送至公司員工群，以示懲戒。公司衛(wèi)生管理制度8為保證經(jīng)營環(huán)境質(zhì)量,創(chuàng)造有利于藥品存儲、存放、運輸?shù)鹊牧己铆h(huán)境,創(chuàng)造有利于員工身體健康的工作環(huán)境,特制定本制度。(2)倉庫周圍環(huán)境要地面清潔無粉塵,無有害氣體及污水等嚴(yán)重污染源。(4)倉庫應(yīng)有防鼠、防蟲、防塵及防污染措施。藥品的衛(wèi)生管理(1)應(yīng)保持藥品外包裝整潔,無破爛,無污染。(3)清潔藥品外包裝衛(wèi)生時,禁用濕法清潔。(5)禁在庫房內(nèi)施放毒餌、鼠藥等易污染藥品的滅鼠材料。(2)工作服應(yīng)整潔,穿戴規(guī)范。健康檢查后應(yīng)對員工健康狀況進行匯總。在健康檢查中,如員工出現(xiàn)有重大疾病時,管理員工健康的工作人員應(yīng)慎重,不得輕易泄露,須報公司領(lǐng)導(dǎo)審定。公司衛(wèi)生管理制度9企業(yè)管理中,不能讓安全管理成為“弱視病”,下面是制度職責(zé)大全為大家整理的公司安全衛(wèi)生管理辦法,大家可以閱讀下文。第二條公司嚴(yán)格貫徹“安全第一”、“預(yù)防為主”的方針和“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)勞動安全和勞動衛(wèi)生的規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn),為員工提供符合勞動安全衛(wèi)生要求的勞動條件和作業(yè)場所。分公司的負(fù)責(zé)人,對分公司的勞動安全衛(wèi)生負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。實行多層次承包的,應(yīng)層層落實。,每年從固定資產(chǎn)更新改造資金中提取勞動保護技術(shù)措施經(jīng)費,用于改善勞動條件,不得挪作他用。,定期考核,經(jīng)考核合格后方可上崗操作。加班加點應(yīng)在不損害員工健康的前提下進行,每人每月不得超過48小時,確因生產(chǎn)需要超過的,應(yīng)經(jīng)員工同意,報公司各部門主管批準(zhǔn)。、用具,建立健全使用、發(fā)放等制度。公司配備的勞動安全衛(wèi)生搶救藥品、器材,應(yīng)定期檢查和更換,防止失效。員工有權(quán)拒絕違章指揮,對漠視員工安全、健康的單位及其負(fù)責(zé)人,有權(quán)批評、檢舉、控告。第四條勞動安全與勞動衛(wèi)生、改建(包括革新、挖潛、改造)和擴建的工程項目(以下統(tǒng)稱工程項目),其勞動安全衛(wèi)生防護措施,必須與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)。公司工程項目的設(shè)計審查和竣工驗收,必須由主管部門進行。,必須會同有關(guān)部門對工程項目的現(xiàn)場及地下設(shè)施進行勘查,按施工程序制定安全技術(shù)措施。、機械安裝、供水、排水、供電系統(tǒng)、材料堆放、腳手架、工作平臺、住宿、餐廳和廁所等臨時設(shè)施,必須符合勞動安全和勞動衛(wèi)生的要求。第五條傷亡事故處理,必須立即組織搶救,不得故意破壞事故現(xiàn)場,不得隱瞞、虛報或故意延遲上報。勞動、衛(wèi)生、公安、檢察部門和工會組織也可派人參加。特殊情況不能按時報送的,應(yīng)向本公司主管部門申請延期。特殊情況不能按時申報的,應(yīng)向勞動部門申請延期。,事故發(fā)生后妥善處理或積極搶救,使生命財產(chǎn)免受或少受損失的。、揭發(fā)違反國家勞動安全衛(wèi)生法規(guī)及本條例的行為,其事跡突出的。,未經(jīng)驗收同意,或經(jīng)驗收達不到標(biāo)準(zhǔn)要求而強行投產(chǎn)的。、違章操作、強令員工違章冒險作業(yè),造成生命財產(chǎn)損失的,故意破壞事故現(xiàn)場、隱瞞、虛報或故意延遲上報,阻礙事故調(diào)查的。(三)發(fā)生重大、特大傷亡事故時,按本辦法規(guī)定承擔(dān)主要責(zé)任的人員,應(yīng)根據(jù)不同情節(jié),嚴(yán)肅處理。二、范圍本企業(yè)存在職業(yè)危害的作業(yè)場所主要有生產(chǎn)車間、倉庫、試驗室，作業(yè)過程中的有毒有害因素主要有：噪音危害、中毒等。四、操作規(guī)程(1)本部門根據(jù)崗位需要，給員工配置有安全帽、過濾式防毒口罩、防護手套、防護眼鏡、工作鞋、工作服等防護用品。(3)勤剪指甲、勤換衣服，工作服弄臟時要及時更換和清洗。(5)定期對生產(chǎn)作業(yè)場所員工進行職業(yè)性健康檢查，對檢查結(jié)果異常的員工必須立即調(diào)離該崗位。(1)公司區(qū)道路應(yīng)平整暢通，夜間生產(chǎn)時應(yīng)有足夠的照明。(3)建筑物必須堅固安全，損壞、危險設(shè)施應(yīng)及時修理。當(dāng)自然采光不足時，應(yīng)打開照明設(shè)施，保證光線充足。(3)分散研磨時必須蓋上掛缸蓋，盡可能減少溶劑的揮發(fā)。(5)為保障員工身體健康，實行8小時/天工作制，無特殊情況下，嚴(yán)禁加班加點疲勞工作。(2)水源、水泵、儲水、水管都應(yīng)妥善管護，保證用水不受污染。五、相關(guān)文件《職業(yè)衛(wèi)生檔案》《職業(yè)危害防治計劃和實施方案》公司衛(wèi)生管理制度11為了保證飲食衛(wèi)生，防止污染和有害因素對人體的危害，保障員工身體健康，杜絕事故發(fā)生，根據(jù)《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》和《蘇州市食品衛(wèi)生管理實施辦法例》一、廚房人員衛(wèi)生管理公司所有的廚房工作人員必須持有效“健康證”并定期接受體檢。做到“七勤”即（勤洗手、勤剪指甲、勤洗澡、勤理勤洗衣服、勤洗被褥、勤換工作服），使自己具有良好整潔的儀表。保持良好的衛(wèi)生操作習(xí)慣，上班時穿工衣，戴工帽、口罩，不得面對食品咳嗽、打噴嚏以及其它不衛(wèi)生的行為，不允許用勺直接試味。b、使用廁所后。d、接觸不潔的容器、化學(xué)劑、垃圾