【正文】 抓黨建工作提高黨員思想隊伍建設(shè)，提高干部隊伍素質(zhì)，從而高質(zhì)量、高水平地開展各項業(yè)務(wù)工作。新形勢下的基層黨建工作，應(yīng)始終堅持解放思想、實事求是、與時俱進(jìn)，以開拓創(chuàng)新的精神和銳意進(jìn)取的勇氣，不斷探索黨建工作新機(jī)制、新途徑、新方法，只有這樣才能體現(xiàn)時代性，把握規(guī)律性，富于創(chuàng)造性。二、樹立虛實結(jié)合的觀念，解決空泛飄浮的問題。目前，一些同志對機(jī)關(guān)黨建工作存有偏見，認(rèn)為機(jī)關(guān)黨建工作除了組織黨員、干部學(xué)學(xué)文件、讀讀報紙、聽聽講課、看看錄像、寫寫心得、搞搞活動，沒有其他事可做。要扭轉(zhuǎn)這一局面，就必須牢固樹立虛實結(jié)合的觀念，正確處理好“虛”與“實”的關(guān)系。由于機(jī)關(guān)黨建工作是通過對干部職工的思想教育和引導(dǎo)來發(fā)揮作用的，因此，如何準(zhǔn)確地把握“虛”的思想，使之成為可調(diào)控、可引導(dǎo)的目標(biāo)，就成了機(jī)關(guān)黨建工作落到實處、取得實效的關(guān)鍵。要以實帶虛。而解決思想問題，不能總是從高深和空泛的理論入手，簡單地采取我講你聽的方式，必須按照以人為本的要求，把解決思想問題與解決實際問題結(jié)合起來，干部職工的實際問題解決好了，許多思想問題也就迎刃而解了三、強(qiáng)化教育，創(chuàng)新黨員教育形式為保持思想上的一致性，基層黨組織會定期舉行黨員教育活動，但是久而久之黨員教育就會在對象上缺乏區(qū)別性、內(nèi)容上缺乏針對性，形式上缺乏多樣性。要解決這一問題一是要將單一的教育內(nèi)容與豐富多彩的教育形式相匹配。在陶冶情操的同時也增強(qiáng)了黨的理論知識的宣傳教育效果。日常工作和學(xué)習(xí)中，多樹立模范黨員的典型，使我們黨員在自我對照和自我批評中找出差距，從而加強(qiáng)自我提升。即黨員群眾與黨員領(lǐng)導(dǎo)干部之間的交流。四、創(chuàng)新工作思路，針對黨建工作的時代性加速黨建工作創(chuàng)新創(chuàng)新思想政治工作，增強(qiáng)黨的凝聚力。機(jī)關(guān)黨建工作的立足點要放在圍繞中心工作，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用上。通過卓有成效的思想政治工作，達(dá)到思想統(tǒng)一、認(rèn)識到位、力量凝聚。創(chuàng)新黨建活動載體，提高黨建工作的影響力。我們在組織黨員積極參與上級黨委部署的主題活動外，還要組織開展“黨員示范崗、黨員公開承諾制”、“我為黨旗添光彩”等一系列具有鮮明特色的黨建活動，給黨員展示先進(jìn)性，發(fā)揮模范作用提供平臺，讓黨員把身份亮出來，本領(lǐng)顯出來，作用看出來，形象樹起來。創(chuàng)新黨的組織生活，夯實黨建工作的基礎(chǔ)。要積極探索靈活多樣、務(wù)實管用的組織設(shè)臵形式，形成縱橫協(xié)調(diào)、運(yùn)轉(zhuǎn)有序的組織管理體系。要將創(chuàng)建“好班子”、“先進(jìn)黨支部”活動與發(fā)揮全體黨員的先鋒模范作用相結(jié)合，突出黨員先進(jìn)性和純潔性教育。堅持“三會一課”制度。加強(qiáng)黨內(nèi)民主制度的建設(shè)，實現(xiàn)黨內(nèi)民主制度化?？傊挥谐浞终J(rèn)識基層黨組織建設(shè)在新形勢下的時代特點，既要堅持我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和黨建工作的成功經(jīng)驗，又要不斷改革創(chuàng)新，才能在新的實踐中推動基層黨組織建設(shè)不斷取得新的發(fā)展和進(jìn)步。社區(qū)作為整個社會的基礎(chǔ)，如何做好新形勢下社區(qū)黨建工作？作為一名社區(qū)黨總支書記，筆者感覺應(yīng)該從以下幾方面著手：一、以德為先，抓班子、帶隊伍，提高思想素質(zhì)社區(qū)黨組織的根本任務(wù)，就是要全心全意實踐黨的宗旨。作為一名社區(qū)書記，要充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的職能作用，促進(jìn)各項工作的有序推進(jìn)。一把手只有能團(tuán)結(jié)人，才能抓好班子，帶好隊伍?！皩W(xué)習(xí)是取之不竭的源泉”，也是提高領(lǐng)導(dǎo)能力和領(lǐng)導(dǎo)水平的重要途徑。多溝通、多交流是提高社區(qū)成員凝聚力的重要環(huán)節(jié)。首先要學(xué)會做，工作中要求每名社區(qū)委員，都要站在構(gòu)建和諧社區(qū)的高度，去嚴(yán)細(xì)認(rèn)真的做好每一天的工作。只要是關(guān)乎居民切身利益的事情，就沒有大小之分，社區(qū)要切實為居民解決。我們康樂社區(qū)，今年要求社區(qū)委員，上報信息被街道月報和金州黨建網(wǎng)采用，年終達(dá)到一定數(shù)量的，將給予一定獎勵，目的就是鼓勵委員鍛煉寫作能力。社區(qū)委員的知識結(jié)構(gòu)不同，年輕同志比較多，社會閱歷少，加上年齡差距，說起話來不能曉之以理，動之以情，有的講話重點不突出，語言不簡練，不能很好的把黨的政策、法規(guī)說明白，讓居民感到缺乏信任感和親切感。二、作好表率，樹立班子成員良好形象領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)與否，直接影響社區(qū)整體工作。即“勤奮工作，作社區(qū)委員的表率；發(fā)揮作用，作黨員的表率；爭先創(chuàng)優(yōu)，作同行的表率”的工作原則。社區(qū)工作者在工作中，要以強(qiáng)烈的工作責(zé)任感、使命感和緊迫感來爭先創(chuàng)優(yōu)。一要各項工作走在前、干在前,作大家的表率，一把手要把社區(qū)當(dāng)成一個大家庭，不僅要為大家作表率，還要關(guān)心社區(qū)成員的成長進(jìn)步，使大家心往一處想，勁往一處使，提高社區(qū)的凝聚力。做到以誠待人，胸懷寬廣，容別人言行，容別人缺點，以良好的個人素質(zhì)不斷減少不必要的矛盾。做到各司其職不越權(quán)，有效避免權(quán)限交叉，工作碰撞。要扎扎實實地深入社區(qū)，開展調(diào)查，掌握第一手資料，實事求是地為社區(qū)發(fā)展出謀劃策；在平時工作中應(yīng)堅守崗位，做到吃苦在先，享受在后；對班子的勤政、敬業(yè)起到良好的表率作用。三、抓住黨建核心，努力在增加凝聚力和戰(zhàn)斗力上下功夫社區(qū)黨建的體制建設(shè)，應(yīng)該是在充分考慮社區(qū)黨建內(nèi)在規(guī)定和現(xiàn)實的要求基礎(chǔ)上，進(jìn)行的體制建設(shè)，一切要從實際出發(fā)，力求實效。第一、社區(qū)按照在職、退休黨員和失業(yè)黨員分層次管理，實現(xiàn)人員管理制度化，黨務(wù)工作規(guī)范化、科學(xué)化、清晰化。第三，對于流動黨員，社區(qū)對他們的情況進(jìn)行跟蹤了解，達(dá)到對流動黨員動向明了，方便組織管理。社區(qū)以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)活動，為黨員理論學(xué)習(xí)重點，以政策宣傳、精神傳達(dá)為學(xué)習(xí)主線。（三）在設(shè)崗定責(zé)方面，黨員對“崗位”進(jìn)行重新設(shè)定，并就“崗位”工作經(jīng)驗進(jìn)行座談。（四）制定詳細(xì)的黨員培養(yǎng)發(fā)展計劃，安排專人培養(yǎng)，本著堅持標(biāo)準(zhǔn)，慎重發(fā)展的原則，做到成熟一個發(fā)展一個，把真正符合黨員標(biāo)準(zhǔn)的先進(jìn)分子吸收到黨員隊伍中來，不斷補(bǔ)充黨員隊伍的新鮮血液。溫家寶總理在今年的政府工作報告中指出：“在應(yīng)對國際金融危機(jī)的困難情況下，我們更加注重保障和改善民生，其實解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。我們實施了“惠民”工程，核心就是服務(wù)社區(qū)居民群眾，切實解決好社區(qū)居民生活。二是關(guān)心弱勢群體，傾民聲、解民愁。關(guān)愛殘疾人工作是社區(qū)的重要工作之一，為更