5淺談新時期如何做好企業(yè)保衛(wèi)工作-新時期如何做好高校保衛(wèi)工作-在線瀏覽
2024-09-05 14:46本頁面
【正文】 一）企業(yè)外部和內(nèi)部治安環(huán)境嚴峻。企業(yè)周邊村民、少數(shù)社會閑雜人員及部分單位針對這些企業(yè)，大肆盜竊和破壞企業(yè)的生產(chǎn)物資和 設(shè)備器材，給企業(yè)正常生產(chǎn)帶來嚴重影響，嚴重侵犯了國家的利益。企業(yè)需要減員增效， 第 2 頁 共 6 頁 需要改革創(chuàng)新，都會直接或間接地觸及部分職工的切身利益，造成干群關(guān)系緊張，隨時可能釀成事端等。 （二）治安保衛(wèi)工作與當(dāng)前形勢發(fā)展不相適應(yīng)。有些企業(yè)將保衛(wèi)工作與生產(chǎn)經(jīng)營和經(jīng)濟效益對立開來，認為企業(yè)保衛(wèi)工作不 產(chǎn)生效益，視保衛(wèi)工作可有可無，甚至撤消保衛(wèi)組織，導(dǎo)致企業(yè)各項治安防范措施得不到落實，治安問題比較突出，嚴重影響企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的正常進行。三是一些企業(yè)保衛(wèi)組織軟弱渙散，內(nèi)部防范薄弱，治安保衛(wèi)人員素質(zhì)不高，工作不扎實。與企業(yè)治安保衛(wèi)工作相關(guān)的原有的法律法規(guī)已跟不上形勢的需要，急需規(guī)范、立法。 企業(yè)保衛(wèi)工作要轉(zhuǎn)變觀念，牢固樹立 “ 安全高于一切，責(zé)任重于泰山 ” 思想觀念。二是要有長遠觀點，在人員配備上做到內(nèi)部治安保衛(wèi)工作與其他業(yè)務(wù)工作同等對待，努力使治安保衛(wèi)工作隊伍年齡結(jié)構(gòu)趨于合理、形成隊伍知識互補、工作能力互補的良好格局，并建立健全 長效的工作崗位輪換機制，確保治安保衛(wèi)人員進得來、出得去。 （二）加強管理，實行競爭上崗機制和目標管理機制，提高隊伍素質(zhì)。根據(jù)現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，從精干高效的原則出發(fā)
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