【正文】 ，再就業(yè)政策更新快，資金用途廣，今年開始推行的“”人員再就業(yè)社會保險援助活動還未啟動。近年來，企業(yè)改制、破產(chǎn)力度加大，下崗失業(yè)人員增多，新成長勞動力就業(yè)難，同時，高技術(shù)人才缺乏，就業(yè)供求總量矛盾與就業(yè)結(jié)構(gòu)矛盾同時并存。由于我縣大多數(shù)企業(yè)處于停產(chǎn)半停產(chǎn)狀態(tài)，企業(yè)職工脫崗后中斷投保，企業(yè)實際繳費人數(shù)占參保人數(shù)的，加上企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金實行社會化發(fā)放，養(yǎng)老金發(fā)放要求“三不”，剛性增強，企業(yè)交多交少，甚至不交費都得及時發(fā)放，而基本養(yǎng)老金收繳由于缺乏手段，企業(yè)繳費積極性弱化，少數(shù)單位帳上有錢就是不交。四是社會保障制度尚不完善，機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險改革政策還沒有到位，造成鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、教師養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險待遇難以得到很好的落實。六是再就業(yè)培訓基地建設(shè)雖然已經(jīng)啟動，但有些手續(xù)正在辦理完善中，涉及到建設(shè)、國土、環(huán)保、消防等相關(guān)部門，金額達萬元，按照政策可以減免一些稅費，還需要做大量的工作。四、今后的工作措施⒈進一步爭取縣委縣政府、上級主管部門的重視和支持，積極向上爭取資金，并確保資金及時到位。⒊加大部門的配合支持力度，進一步擴大社會保險覆蓋面。進一步加力度、強措施，加大基金征繳力度，提高基金征繳率。充分發(fā)揮勞動監(jiān)察、稅務(wù)、法院、紀檢部門各自的職能，運用經(jīng)濟的、法律的、紀律的手段對有能力支付社保費而不按期交費的單位和法人代表加重處罰。二五年六月三十日第二篇：勞動和社會保障工作匯報勞動和社會保障工作匯報*廳長及各位領(lǐng)導一行不辭辛苦，親臨我縣視察指導工作，這是對我縣勞動和社會保障工作的關(guān)心和支持，使我們倍受關(guān)懷和鼓舞。是一個經(jīng)濟比較落后的國家級貧困縣。通過大家的共同努力，勞動和社會保障工作連年獲得省、市表彰，去年我縣勞動和社會保障工作獲得全省勞動爭議仲工作先進單位、全省社會保險綜合先進單位、全省社會保險系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口、全省新型農(nóng)村合作醫(yī)療先進單位、全市勞動和社會保障工作先進單位、全市職業(yè)培訓工作先進單位、全市職業(yè)教育先進單位，為我縣鞏固“兩個確?！?、促進再就業(yè)、增加農(nóng)民收入、維護社會穩(wěn)定，做出了一定的成績。全縣參加基本養(yǎng)老保險17386人，實際繳費14380人，每月應(yīng)收養(yǎng)老保險費131萬元，每月應(yīng)付養(yǎng)老保險費253萬元，每月缺口122萬元，年缺口1464萬元。2005年6月全縣正式啟動工傷保險業(yè)務(wù)，參保2515人，征收工傷保險基金12萬元，發(fā)生工傷3人，支付工傷保險費1萬元。（二）主要工作成效配合改制，維護社會穩(wěn)定。清理陳欠養(yǎng)老保險費1887萬元、醫(yī)療保險費93萬元。多方籌資，鞏固“兩個確?！薄?004年、2005年分別安排我縣養(yǎng)老補貼基金1080萬元、萬元，2006年縣委、縣政府由財政撥150萬列入社會保險資金。針對企業(yè)改制斷保十分嚴重現(xiàn)象，由縣人大牽頭組織對全縣企業(yè)的《勞動法》執(zhí)法專項進行檢查，并與縣民營經(jīng)濟局、縣委黨校舉辦了一期企業(yè)經(jīng)理（廠長）和勞資干部培訓班，大力宣傳《勞動法》等文件政策，培訓人次100余人，取得良好的社會效果，較好地促進了企業(yè)參保的自覺性和主動性。象局長到*等單位開展擴面征繳工作。征繳失業(yè)金2004年、2005年分別為202萬元、萬元；三是按時足額發(fā)放。歷年來，我們堅決執(zhí)行黨的政策，及時調(diào)整退休人員養(yǎng)老金待遇，深受退休人員好評。銳意創(chuàng)新，擴大保險范圍。按照國家關(guān)于農(nóng)墾企業(yè)納入社會保險的政策，我縣已將*墾殖場符合參保條件的職工，全部納入社會保險?？h委、縣政府出臺了《縣機關(guān)事第三篇：勞動和社會保障工作匯報*廳長及各位領(lǐng)導一行不辭辛苦，親臨我縣視察指導工作，這是對我縣勞動和社會保障工作的關(guān)心和支持，使我們倍受關(guān)懷和鼓舞。是一個經(jīng)濟比較落后的國家級貧困縣。通過大家的共同努力，勞動和社會保障工作連年獲得省、市表彰，去年我縣勞動和社會保障工作獲得全省勞動爭議仲工作先進單位、全省社會保險綜合先進單位、全省社會保險系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口、全省新型農(nóng)村合作醫(yī)療先進單位、全市勞動和社會保障工作先進單位、全市職業(yè)培訓工作先進單位、全市職業(yè)教育先進單位，為我縣鞏固“兩個確?！?、促進再就業(yè)、增加農(nóng)民收入、維護社會穩(wěn)定，做出了一定的成績。全縣參加基本養(yǎng)老保險17386人，實際繳費14380人，每月應(yīng)收養(yǎng)老保險費131萬元，每月應(yīng)付養(yǎng)老保險費253萬元，每月缺口122萬元，年缺口1464萬元。2005年6月全縣正式啟動工傷保險業(yè)務(wù)，參保2515人，征收工傷保險基金12萬元，發(fā)生工傷3人，支付工傷保險費1萬元。（二）主要工作成效配合改制，維護社會穩(wěn)定。清理陳欠養(yǎng)老保險費1887萬元、醫(yī)療保險費93萬元。多方籌資，鞏固“兩個確?！?。2004年、2005年分別安排我縣養(yǎng)老補貼基金1080萬元、萬元，2006年縣委、縣政府由財政撥150萬列入社會保險資金。針對企業(yè)改制斷保十分嚴重現(xiàn)象，由縣人大牽頭組織對全縣企業(yè)的《勞動法》執(zhí)法專項進行檢查，并與縣民營經(jīng)濟局、縣委黨校舉辦了一期企業(yè)經(jīng)理（廠長）和勞資干部培訓班，大力宣傳《勞動法》等文件政策，培訓人次100余人，取得良好的社會效果，較好地促進了企業(yè)參保的自覺性和主動性。象局長到*等單位開展擴面征繳工作。征繳失業(yè)金2004年、2005年分別為202萬元、萬元；三是按時足額發(fā)放。歷年來，我們堅決執(zhí)行黨的政策，及時調(diào)整退休人員養(yǎng)老金待遇，深受退休人員好評。銳意創(chuàng)新，擴大保險范圍。按照國家關(guān)于農(nóng)墾企業(yè)納入社會保險的政策，我縣已將*墾殖場符合參保條件的職工，全部納入社會保險。縣委、縣政府出臺了《縣機關(guān)事業(yè)單位2004年1月后參加工作的工作人員養(yǎng)老保險實施意見》，凡2004年1月1日后參加工作的機關(guān)工勤人員，機關(guān)事業(yè)單位工作人員一律參加養(yǎng)老保險，此舉從根本上解決了財政包攬的養(yǎng)老體制。