【正文】 大學(xué)畢業(yè)生到基層鍛煉和培養(yǎng)管理工作；承擔(dān)市管干部、市委委托本部管理干部的檔案管理、信息采集和全市干部統(tǒng)計(jì)工作；指導(dǎo)全市軍轉(zhuǎn)干部安置工作，承辦副營(yíng)職以上軍轉(zhuǎn)干部安置事宜；負(fù)責(zé)市直黨群部門和市人大、政協(xié)工委一般干部的調(diào)動(dòng)管理工作；指導(dǎo)全市國(guó)家公務(wù)員制度的實(shí)施，負(fù)責(zé)黨委、人大、政協(xié)、群眾團(tuán)體和民主黨派等機(jī)關(guān)參照國(guó)家公務(wù)員制度管理工作；負(fù)責(zé)對(duì)全市老干部工作進(jìn)行政策指導(dǎo)，協(xié)調(diào)落實(shí)老干部的政治生活待遇，督查全市老干部工作部門、干休所的管理服務(wù)工作。對(duì)分管范圍領(lǐng)導(dǎo)班子換屆、調(diào)整配備和管理權(quán)限內(nèi)干部職務(wù)任免、交流、待遇和退（離）休等提出建設(shè)；辦理縣區(qū)黨代會(huì)、人代會(huì)、政協(xié)會(huì)及群團(tuán)組織的代表大會(huì)的有關(guān)組織工作事項(xiàng)，審查候選人名單，批復(fù)選舉結(jié)果；承擔(dān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會(huì)、人代會(huì)的指導(dǎo)工作；協(xié)調(diào)縣區(qū)法院院長(zhǎng)、檢察院檢察長(zhǎng)的考察管理工作；管理縣區(qū)委委員、組織部正副部長(zhǎng)、市直黨群系統(tǒng)、政法系統(tǒng)、人大、政協(xié)工委正副科級(jí)干部、市檢察委員會(huì)委員、審批委員會(huì)委員、團(tuán)市委委員，考察并提出以上職務(wù)的任職意見；考察了解分管范圍的后備干部，提出調(diào)整補(bǔ)充和培養(yǎng)使用意見，做好日常管理工作；協(xié)調(diào)分管范圍內(nèi)事業(yè)單位黨代會(huì)的選舉和審批黨委委員候選人的工作；了解掌握分管范圍內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)和民主生活會(huì)情況，研究提出領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍思想作風(fēng)建設(shè)的指導(dǎo)意見；全同本部有關(guān)干部科指導(dǎo)分管范圍的干部人事制度改革，實(shí)施縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的公開選拔工作，協(xié)調(diào)分管范圍的領(lǐng)導(dǎo)干部掛職鍛煉、交流和考核工作，協(xié)調(diào)分管范圍的培養(yǎng)選拔年輕干部和女干部、少數(shù)民族干部、黨外干部工作。實(shí)施有關(guān)調(diào)研課題以及相關(guān)干部工作的督查。對(duì)分管范圍內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整配備和處級(jí)、科級(jí)干部職務(wù)任免、交流、待遇和退(離)休等提出建議。協(xié)調(diào)分管范圍內(nèi)事業(yè)單位黨代會(huì)的選舉和審批黨委委員候選人的工作。會(huì)同本部有關(guān)干部科指導(dǎo)分管范圍內(nèi)干部人事制度改革，實(shí)施縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的公開選拔工作，協(xié)調(diào)分管范圍領(lǐng)導(dǎo)干部掛職鍛煉、交流和考核工作，協(xié)調(diào)分管范圍培養(yǎng)選拔年輕干部和女干部、少數(shù)民族干部、黨外干部工作‘辦理反映分管范圍內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)干部問題的來信來訪。協(xié)助管理中央、省所屬駐慶單位縣處級(jí)干部。職能包括研究制定全市干部教育工作的規(guī)劃，協(xié)調(diào)指導(dǎo)檢查縣市和地直部門單位的干部教育培訓(xùn)工作。中青年干部、后備干部及企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者的教育培訓(xùn)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部和組織人事干部的教育培訓(xùn)。指導(dǎo)并參與黨校系統(tǒng)職稱改革工作。承擔(dān)全市干部教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的目常工作。（九）人才工作科市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主管全市人才工作。研究人才開發(fā)政策和科技人才隊(duì)伍建設(shè)工作，建立和管理全市省優(yōu)專家和拔尖人才信息庫(kù)。督導(dǎo)督查縣市抓好縣管優(yōu)秀人才和科技人才隊(duì)伍建設(shè)。（十）公務(wù)員管理科負(fù)責(zé)全市黨委、人大、政協(xié)、法院、檢察院、民主黨派和工商聯(lián)機(jī)關(guān)公務(wù)員以及群團(tuán)組織等參照管理單位工作人員的綜合管理工作，會(huì)同市人事局指導(dǎo)協(xié)調(diào)全市《公務(wù)員法》的實(shí)施和相關(guān)配套政策法規(guī)的制定；負(fù)責(zé)市委管理職務(wù)公務(wù)員和新進(jìn)市直六大機(jī)關(guān)公務(wù)員以及群團(tuán)組織等參照單位工作人員的登記、考試錄用和考核工作，會(huì)同市人事局組織協(xié)調(diào)全市公務(wù)員的登記和錄用工作；負(fù)責(zé)審批全市公務(wù)員機(jī)關(guān)和參照管理單位縣級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的設(shè)置工作，負(fù)責(zé)審批六大機(jī)關(guān)以及群團(tuán)組織等參照管理單位科級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的設(shè)置、職務(wù)任免和職務(wù)升降時(shí)職數(shù)的審核工作以及科級(jí)及以下干部的調(diào)配工作；負(fù)責(zé)指導(dǎo)市直六大機(jī)關(guān)以及群團(tuán)組織等參照管理單位科級(jí)及以下公務(wù)員初任培訓(xùn)、任職培訓(xùn)、專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)、在職培訓(xùn)等工作；負(fù)責(zé)指導(dǎo)六大機(jī)關(guān)以及群團(tuán)組織等參照管理單位科級(jí)及以下公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)、懲戒、交流與回避、辭職辭退、退休、申訴控告等工作；負(fù)責(zé)省管干部工資的審批上報(bào)工作；負(fù)責(zé)市管干部和市直六大機(jī)關(guān)以及群團(tuán)組織等參照管理單位科級(jí)及其以下干部和其他人員工資的審批工作，會(huì)同市人事局指導(dǎo)協(xié)調(diào)全市公務(wù)員工資、福利、保險(xiǎn)制度的實(shí)施和政策制定工作；負(fù)責(zé)指導(dǎo)協(xié)調(diào)省直六大機(jī)關(guān)以及群團(tuán)組織等參照管理單位科級(jí)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗工作；負(fù)責(zé)市直六大機(jī)關(guān)以及群團(tuán)組織所屬事業(yè)單位參照公務(wù)員法管理的審核工作；負(fù)責(zé)縣區(qū)六大機(jī)關(guān)及群團(tuán)組織所屬事業(yè)單位參照公務(wù)員法管理的審批工作。一、醫(yī)務(wù)科重點(diǎn)工作危急值上報(bào)及登記情況。疑難病例討論制度、會(huì)診制度培訓(xùn)與考核。手術(shù)安全表簽字情況。進(jìn)一步規(guī)范床頭交接班工作；檢查護(hù)理人員不準(zhǔn)攜帶手機(jī)上崗的落實(shí)情況；全面落實(shí)護(hù)士崗位管理工作；繼續(xù)編輯整理護(hù)理部文件。繼續(xù)做好十八項(xiàng)核心制度中的疑難病歷討論制度和會(huì)診制度的 培訓(xùn)和考核工作。四、院感科重點(diǎn)工作整理完善醫(yī)院感染管理各項(xiàng)規(guī)章制度。4月20日 全院醫(yī)生《血源性病原體職業(yè)暴露及艾滋病病毒職業(yè)暴露防護(hù)》知識(shí)考試。五、工會(huì)、農(nóng)合、醫(yī)保管理科重點(diǎn)工作繼續(xù)加強(qiáng)農(nóng)合醫(yī)?；颊叽尉M(fèi)用、目錄外及轉(zhuǎn)診人次的控制工作、特別是醫(yī)?；颊叽尉M(fèi)用的控制六、財(cái)務(wù)科重點(diǎn)工作主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成年初計(jì)劃對(duì)比。住房公積金，養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納和職工醫(yī)療保險(xiǎn)情況。做好2017年績(jī)效工資改革測(cè)算和運(yùn)行工作。七、信息科重點(diǎn)工作年檢股份公司執(zhí)照，和心臟病醫(yī)院工程師及HIS系統(tǒng)工程師來我院進(jìn)行電子醫(yī)囑程序接口工作八、后勤保障科重點(diǎn)工作對(duì)84年建住院部樓里114病房的穿衣柜進(jìn)行維修，制作安裝隔板、衣掛、拉手等工作；拆掉長(zhǎng)廊兩側(cè)防風(fēng)門斗和全院保溫門簾，入庫(kù)待來年使用；清掏庭院內(nèi)蓄糞池和沉井污物，保證下水管道暢通；除四害工作：地溝滅蚊九、保衛(wèi)科重點(diǎn)工作做好全院違規(guī)用電、長(zhǎng)流水、長(zhǎng)明燈的檢查和管理工作，各科室消防負(fù)責(zé)人要加強(qiáng)管理工作。十、人事科重點(diǎn)工作 2017年4月工作重點(diǎn)是加大檢查勞動(dòng)紀(jì)律力度；到人社局、衛(wèi)生局存放檔案資料；為2016年新晉升職稱人員辦理職稱聘任并審批工資；到社會(huì)保障局為2017年1月轉(zhuǎn)正答辯及取得執(zhí)業(yè)資格人員交納養(yǎng)老、失業(yè)保險(xiǎn)。天氣漸暖，督促各科室做好衛(wèi)生清掃工作，保證窗明幾凈無死角。繼續(xù)與電視臺(tái)配合做好《健康xx》電視節(jié)目錄制。嚴(yán)格執(zhí)行和落實(shí)“三會(huì)一課”制度。抽查員工關(guān)注醫(yī)院微信平臺(tái)情況；抽查員工上班期間不能將手機(jī)帶到工作崗位；手術(shù)室科主任、護(hù)士長(zhǎng)、療區(qū)醫(yī)生帶手機(jī)是為了病人的咨詢，但是必須將手機(jī)靜音或振動(dòng)狀態(tài)。第四篇：宣傳部各科室職能宣傳部各科室職能（一）辦公室負(fù)責(zé)承上啟下，協(xié)調(diào)內(nèi)外：掌握工作動(dòng)態(tài)，做好文秘、檔案資料、文件收發(fā)和行政管理工作。（二）區(qū)精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)辦公室負(fù)責(zé)制定全區(qū)精神文明建設(shè)規(guī)劃并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)全區(qū)性精神文明建設(shè)的宣傳教育活動(dòng)；負(fù)責(zé)全區(qū)各類群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和監(jiān)督、評(píng)比。（四）新聞網(wǎng)絡(luò)科把握輿論導(dǎo)向，組織協(xié)調(diào)新聞單位關(guān)于中心工作的宣傳報(bào)道；負(fù)責(zé)制定