在領(lǐng)導(dǎo)干部競爭上崗動(dòng)員部署會(huì)上的講話-在線瀏覽
2024-10-13 10:49本頁面
【正文】 動(dòng)員會(huì)上的講話在競爭上崗動(dòng)員會(huì)上的講話同志們：今天的會(huì)議，就是執(zhí)法局中層干部競爭上崗工作的一個(gè)總的動(dòng)員，標(biāo)志著市文化市場綜合執(zhí)法局中層干部競爭上崗工作正式進(jìn)行實(shí)施階段。在執(zhí)法局領(lǐng)導(dǎo)班子方面，市委已任命納日松同志為市文化市場綜合執(zhí)法局局長，局黨委也已對執(zhí)法局班子進(jìn)行了討論研究確定，并上報(bào)了市相關(guān)部門待批準(zhǔn)。為了提高執(zhí)法局干部隊(duì)伍整體素質(zhì)，扎實(shí)做好全市文化市場的管理工作，局黨委反復(fù)討論斟酌，充分考慮執(zhí)法局干部隊(duì)伍的實(shí)際，研究制定了《市文化市場綜合執(zhí)法局競爭上崗實(shí)施方案》，并報(bào)經(jīng)市委組織部、市公務(wù)員局批準(zhǔn)。為了做好此項(xiàng)工作，我提幾點(diǎn)意見：一、提高思想認(rèn)識(shí)，充分理解競爭上崗的重要意義 實(shí)行干部競爭上崗，是干部人事制度改革的重大成果，是提高干部隊(duì)伍素質(zhì)、增強(qiáng)干部隊(duì)伍活力的積極手段。因此，大家要從講政治、講大局出發(fā)，把思想統(tǒng)一到局黨委的決策上，充分認(rèn)識(shí)這次競爭上崗的重要性，做到人人關(guān)心競爭上崗，人人積極參與競爭上崗。這次競爭上崗只是競爭職務(wù)，不涉及具體崗位，每名符合條件的同志均可參與競爭，具體崗位由局黨委統(tǒng)一研究。局紀(jì)委和監(jiān)察室將全程監(jiān)督競爭上崗工作，確保競爭上崗積極穩(wěn)妥地進(jìn)行，使執(zhí)法局在競爭上崗期間思想不散、秩序不亂、工作不斷，保持良好的精神風(fēng)貌。大家要從全局的利益考慮，以端正的思想態(tài)度積極參與和支持競爭上崗工作。相信大家都能嚴(yán)以律己，不做違反紀(jì)律、影響團(tuán)結(jié)的事情。同志們，競爭上崗是執(zhí)法局的一件大事，也是一件嚴(yán)肅的工作。第三篇：在單位競爭上崗動(dòng)員會(huì)上講話在單位競爭上崗動(dòng)員會(huì)上講話同志們：今天召開這次全局人員大會(huì)，議題只有一個(gè)，就是對單位競爭上崗作動(dòng)員。充分釋放了干部的自主性。它充分尊重和釋放了干部作為主體人的主觀能動(dòng)性。競爭上崗把競爭手段引入選人用人工作，使競爭成為識(shí)人選人的重要途徑。傳統(tǒng)的選人用人是“伯樂相馬”，而競爭上崗是“賽場選馬”，是把干部放在同一起跑線上，符合條件的人員均可報(bào)名參加，機(jī)會(huì)均等，平等競爭，競爭的結(jié)果是競爭者實(shí)力的真正體現(xiàn)。充分展示了選人用人的開放性。傳統(tǒng)的選人用人方式，有什么職位需要選人？需要選什么樣的人？誰是考察對象？如何操作？群眾都不知道，屬于保密的內(nèi)容。競爭上崗的公開性、開放性，使社會(huì)和群眾對干部選拔任用工作的監(jiān)督成為可能。競爭上崗從機(jī)制上擴(kuò)大了民主參與，是發(fā)揚(yáng)民主、堅(jiān)持走群眾路線的有效途徑和重要方式。這個(gè)民主，還體現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)決策的民主化，由于組織考察實(shí)行黨組（黨委）班子成員無記名打分，每個(gè)成員手中一票，分量相同，避免了由于領(lǐng)導(dǎo)親疏不同而影響干部任用情況的發(fā)生，也不可能出現(xiàn)“一言堂”、個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)主導(dǎo)干部任用的情況，真正較好發(fā)揮了黨組成員集體領(lǐng)導(dǎo)的作用。對此，我局十分重視。為了保證競爭上崗積極穩(wěn)妥地進(jìn)行，我在這里強(qiáng)調(diào)以下幾點(diǎn)要求：（一）轉(zhuǎn)變觀念，勇于競爭。大家要轉(zhuǎn)變觀念，積極參與競爭，要充分認(rèn)識(shí)到，敢于競爭，是一個(gè)干部必須具備的素質(zhì)。而正確看待競爭的結(jié)果，是一個(gè)人成熟的表現(xiàn)。（二）正視自己，選好崗位。既要看到自己在以往工作中積累的經(jīng)驗(yàn)和取得的成績，又要看到自身在政治理論、管理水平和工作上的不足與差距。（三）認(rèn)真對待，充分準(zhǔn)備。一是要對所選崗位的工作要有前瞻性的思考；二是要進(jìn)一步作好現(xiàn)崗位的本職工作。改革必然帶來陣痛，因此，我們的干部要正確對待，要正確對待組織，正確對待自己，正確對待別人。每一個(gè)參加競爭上崗的干部都要講黨性，講大局，講組織原則，講組織紀(jì)律，正確對待自己的進(jìn)退留轉(zhuǎn)，保持健康平和的心態(tài)和積極向上的精神風(fēng)貌。通過這次競爭上崗，同時(shí)也是對全局干部職工政治思想覺悟和素質(zhì)的一次大檢閱，既要有取勝的決心，又要有處之泰然的胸懷。我們的干部職工都很優(yōu)秀，都很出色，符合提拔條件的人很多，但畢竟名額有限。希望符合條件的職工，要好好珍惜這次難得的機(jī)會(huì)，認(rèn)真對照資格條件，積極報(bào)名參與。第四篇：在征兵動(dòng)員部署會(huì)上的講話在征兵宣傳工作動(dòng)員部署會(huì)上的講話 同志們：剛才，部長講評(píng)了2010征兵工作，介紹了今年的兵役登記情況，政委安排部署了征兵宣傳工作，我完全同意，希望各相關(guān)單位對照要求認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)。黨的十七屆五中全會(huì)指出，“要加強(qiáng)國防和軍隊(duì)現(xiàn)代化建設(shè)，提高以打贏信息化條件下局部戰(zhàn)爭
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