黨支部班子專題教育組織生活會4個方面檢視剖析材料-在線瀏覽
2024-10-11 05:41本頁面
【正文】 、方式滯后?！叭龝徽n”和組織生活會往往是走形式，多以讀書、念報、學(xué)文件為主，形勢單一，內(nèi)容枯燥，創(chuàng)新方式方法不多，不能很好地發(fā)揮作用，跟不上時代發(fā)展要求。雖然按照要求制定了制度，但是在執(zhí)行上還不夠嚴(yán)格，沒有真正做到從嚴(yán)從實，經(jīng)常是要求一陣嚴(yán)一陣，導(dǎo)致黨員執(zhí)行自覺性不高，比較松散，經(jīng)常請假不出席黨支部活動。對黨員的教育管理多以表彰獎勵、夸獎為主，在批評教育方面顧忌較多，管理黨員方面做得不夠好、不夠?qū)崳率箓€人黨員先鋒模范作用發(fā)揮不好，在社會上出現(xiàn)一些不良反應(yīng)。黨支部能夠密切聯(lián)系群眾，積極幫助群眾解決生產(chǎn)生活難題。一是作風(fēng)抓的不嚴(yán)。比如，下基層往往只盯著自己當(dāng)前要干的事去看，導(dǎo)致解決問題只能解決一兩件，而不是三四件。調(diào)研標(biāo)準(zhǔn)不夠高，就事論事，對全局性的東西盯的不夠緊，只看表面現(xiàn)象，不能看到深層次、打長遠(yuǎn)的問題，些工作長期徘徊在較低水平，習(xí)慣于自己與自己比，小成則滿、小進(jìn)即安。雖然能夠堅持以人民為中心的服務(wù)理念，但落實到具體工作，還存在一些差距和不足，為民服務(wù)的意識還需增強。（四）改進(jìn)工作作風(fēng)方面。一是攻堅克難的勇氣不夠。二是干事創(chuàng)業(yè)動力不足。滿足于已有成績，工作上不求上進(jìn)，開拓進(jìn)取精神有所松懈、精神狀態(tài)不佳，心思和精力不集中，干事創(chuàng)業(yè)缺乏激情，工作標(biāo)準(zhǔn)要求低，滿足于不出事、一般化，工作缺乏亮點。對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想科學(xué)理論的精神實質(zhì)缺乏系統(tǒng)研究、深刻理解和深入思考，因此不能全
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