某黨委班子專題組織生活會檢視剖析材料-在線瀏覽
2025-05-13 01:46本頁面
【正文】 就是實(shí)踐中的學(xué)習(xí)，缺少學(xué)習(xí)的自覺意識，沒有把學(xué)習(xí)作為緊迫課題。在一定程度上，存在以黨委會傳達(dá)學(xué)習(xí)代替理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)的問題。 二是維護(hù)核心的清醒意識還要加強(qiáng)?！皹?biāo)準(zhǔn)太高”的誤區(qū)，總是用“人非圣賢、孰能無過”的觀點(diǎn)寬慰自己，片面強(qiáng)調(diào)人性弱點(diǎn)，難以做到絕對、純粹、完美。對新時(shí)代意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭的嚴(yán)峻性、復(fù)雜性、隱蔽性認(rèn)識不到位，雖然縣委制定出臺了相關(guān)文件規(guī)定，但對文件的具體執(zhí)行落實(shí)親自督導(dǎo)檢查的較少。三是明辨風(fēng)險(xiǎn)的敏感意識還要加強(qiáng)。對一些熱點(diǎn)敏感問題的認(rèn)識上，要求大家嚴(yán)守紀(jì)律、不出雜音，自己也表態(tài)很好，但有時(shí)內(nèi)心卻有不同的看法，沒有真正做到一致。 (二) 在精神狀態(tài)方面，還存在擔(dān)當(dāng)有為不夠的問題 。另外，受思維局限，有些工作展開還有所顧慮，打不開思路，放不開手腳，下不了決心，缺乏持之以恒的勁頭，有時(shí)抓工作的力度不足，分管的工作與上級和領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距。雖然班子領(lǐng)導(dǎo)對一些遺留問題，棘手難題，做了一些嘗試，但有的還是局限于面上， 沒有真正觸及根源。研究細(xì)節(jié)少，聽匯報(bào)多于實(shí)地調(diào)研，對基層群眾反映和訴求比較集中的機(jī)構(gòu)改革、崗位工資晉升等問題有等待觀望和依靠上級現(xiàn)象，職工工資納入財(cái)政保障的后顧之憂未得到有效解決。抓狠了怕接受不了，觸碰利益引起反彈。 。 (三)在工作作風(fēng)方面，還存在求真務(wù)實(shí)不夠的問題 。 。對工作中存在的問題批評指責(zé)多，指導(dǎo)幫帶少。 。有時(shí)給基層安排工作、部署任務(wù)過于集中，致使基層工作撞車，影響了落實(shí)的質(zhì)量效果。 。比如有時(shí)遇到相對緊急的上級檢查，為了爭取時(shí)間迎接檢查，個別單位部門組織人員補(bǔ)課不是補(bǔ)內(nèi)容而是補(bǔ)筆記、背要點(diǎn)，分管的班子成員睜一只眼閉一只眼。 。(四)為民情懷方面。到扶貧任務(wù)重的貧困村多，到軟弱渙散村少。浮在機(jī)關(guān)多、走進(jìn)基層少，真正到群眾家中、田間地頭調(diào)研得更少。和群眾面對面少，就了解不到帶“露水珠”的一手資料，制定政策、做起決策來就缺少了依據(jù)。 二、產(chǎn)生問題的原因 對照中央和上級黨委要求，綜合各方面提出的批評意見建議，經(jīng)認(rèn)真分析，個人認(rèn)為自身存在問題的根源，關(guān)鍵是理論學(xué)習(xí)、宗旨觀念、思想教育等方面出了問題。一是總是忙于工作事務(wù)， 覺得沒有時(shí)間學(xué)習(xí)，有時(shí)看不進(jìn)去、深不下去，不能做到深研細(xì)讀、入腦入心、吃透精神實(shí)質(zhì)，導(dǎo)致對政策理論的掌握理解膚淺，不深不透。三是對黨的重大理論與實(shí)踐問題，有時(shí)候沒有做到先學(xué)先用、真學(xué)真用。 (二)黨性鍛煉有所松懈。黨內(nèi)政治生活堅(jiān)持的不夠好，自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力就會減弱，各種問題就會趁機(jī)滋生。一是部署謀劃工作中，沒有牢固堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，有些工作聽取群眾意見不夠，停留在下幾次基層、與群眾談幾次心、開幾次座談會層面上，沒有真正和群眾打成一片。三是
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