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正文內(nèi)容

20xx營(yíng)銷年度工作計(jì)劃書(shū)與20xx營(yíng)銷總監(jiān)工作計(jì)劃匯編-在線瀏覽

2024-10-10 15:43本頁(yè)面
  

【正文】 柜面服務(wù)渠道。各行部要制定詳細(xì)的網(wǎng)點(diǎn)對(duì)公業(yè)務(wù)營(yíng)銷指南,對(duì)不同網(wǎng)點(diǎn)業(yè)態(tài)對(duì)公業(yè)務(wù)的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)要求、服務(wù)行為規(guī)范、服務(wù)流程等進(jìn)行指導(dǎo)。今年,電子銀行業(yè)務(wù)在繼續(xù)“跑馬圈地”擴(kuò)大市場(chǎng)占比的同時(shí),還要“精耕細(xì)作”,拓展有層次的目標(biāo)客戶。同時(shí)做好客戶服務(wù)與深度營(yíng)銷工作。要樹(shù)立以客戶為中心的現(xiàn)代金融服務(wù)理念,梳理制度,整合流程,以目標(biāo)客戶需求為導(dǎo)向。全面提升xx部門(mén)服務(wù)質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)全公司又好又快地發(fā)展目標(biāo)。 所以銷售總監(jiān)作為一名銷售負(fù)責(zé)人,就必須對(duì)公司、對(duì)客戶及銷售人員盡職盡責(zé)。工作責(zé)任主要表現(xiàn)在:督促銷售人員的工作、制定銷售計(jì)劃、銷售團(tuán)隊(duì)的管理、定期的銷售總結(jié)、定期對(duì)銷售人員的績(jī)效考核的評(píng)定、上下級(jí)的溝通、銷售人員的工作扶持、大客戶定單的制定、銷售人員工作的分配以及協(xié)助技術(shù)部工作等等…其實(shí)我個(gè)人認(rèn)為,每位銷售人員都會(huì)有自己的一套銷售理念。作為銷售負(fù)責(zé)人,需要做的工作很多:1. 分析市場(chǎng)狀況,正確作出市場(chǎng)銷售預(yù)測(cè)報(bào)批;2. 擬訂年度銷售計(jì)劃,分解目標(biāo),報(bào)批并督導(dǎo)實(shí)施;3. 根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃合理進(jìn)行人員配備;4. 匯總市場(chǎng)信息,提報(bào)產(chǎn)品改善或產(chǎn)品開(kāi)發(fā)建議;5. 洞察、預(yù)測(cè)危機(jī),及時(shí)提出改善意見(jiàn)報(bào)批;6. 關(guān)注所轄人員的思想動(dòng)態(tài),及時(shí)溝通解決;7. 根據(jù)銷售預(yù)算進(jìn)行過(guò)程控制,降低銷售費(fèi)用;8. 參與重大銷售談判和簽定合同;9. 組織建立、健全客戶檔案;10. 向直接下級(jí)授權(quán),并布置工作;11. 定期向直接上級(jí)述職;12. 定期聽(tīng)取直接下級(jí)述職,并對(duì)其作出工作評(píng)定;13. 負(fù)責(zé)參與制定銷售部門(mén)的工作程序和規(guī)章制度,報(bào)批后實(shí)行;負(fù)責(zé)督促銷售人員的工作:1. 銷售部工作目標(biāo)的完成;2. 銷售指標(biāo)制定和分解的合理性;3. 工作流程的正確執(zhí)行;4. 開(kāi)發(fā)客戶的數(shù)量;5. 拜訪客戶的數(shù)量;6. 客戶的跟進(jìn)程度;7. 獨(dú)立的銷售渠道;
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