法院信訪工作經(jīng)驗(yàn)_-在線瀏覽
2024-10-01 00:14本頁(yè)面
【正文】 實(shí)際問(wèn)題與思想教育相結(jié)合”，指在依法解決有關(guān)問(wèn)題的同時(shí)，用民主的方法、說(shuō)服教育的方法和批評(píng)與自我批評(píng)相結(jié)合的方法，對(duì)有關(guān)信訪者進(jìn)行疏導(dǎo)教育，教育他們提高思想認(rèn)識(shí)，解決思想疙瘩。合議庭在審理中抓住矛盾所在，專門(mén)召開(kāi)職工大會(huì)和職工代表座談會(huì)，公開(kāi)企業(yè)改制有關(guān)情況，積極向職工做宣傳、解釋工作，通過(guò)耐心細(xì)致思想工作贏得職工們信任，打消了職工懷疑、敵對(duì)情緒，將案件成功調(diào)解結(jié)案，及時(shí)化解了這起可能影響社會(huì)穩(wěn)定的信訪案件，所做工作受到縣委、政府充分肯定。 二、強(qiáng)化兩項(xiàng)工作，構(gòu)建大信訪工作機(jī)制 在長(zhǎng)期信訪工作中，我們充分認(rèn)識(shí)到信訪工作單靠信訪工作人員是難以做好的，必須發(fā)動(dòng)全院各方力量，構(gòu)建大信訪工作網(wǎng)絡(luò)，才能使信訪工作得到有效開(kāi)展。第一，建立健全信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制度。為確保信訪責(zé)任落實(shí)，我們不斷強(qiáng)化“兩個(gè)督辦”。對(duì)群眾來(lái)信來(lái)函，一律呈送院長(zhǎng)親自閱覽批示，批示后交研究室登記并交相關(guān)責(zé)任人簽收，責(zé)任人必須按批示方式和時(shí)間為群眾做好工作，并將結(jié)果直接報(bào)院長(zhǎng)，經(jīng)院長(zhǎng)審核同意后才可在研究室注銷(xiāo)被督辦事項(xiàng)。立案庭對(duì)自己發(fā)出的《信訪案件督辦書(shū)》，有責(zé)任督促相關(guān)部門(mén)或人員在限定時(shí)間內(nèi)辦理，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能辦理的，相關(guān)部門(mén)或人員應(yīng)報(bào)請(qǐng)?jiān)洪L(zhǎng)批準(zhǔn)延長(zhǎng)辦理時(shí)間。信訪工作人員不履行督辦責(zé)任的，由紀(jì)檢監(jiān)察室追究失職責(zé)任。如：我院義興法庭認(rèn)真落實(shí)信訪領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制度，長(zhǎng)期在其轄區(qū)偏遠(yuǎn)的槐樹(shù)鎮(zhèn)堅(jiān)持逢場(chǎng)天值班制度，為老百姓訴訟和法律咨詢提供方便，受到當(dāng)?shù)攸h委政府和人民群眾好評(píng)。一是法院內(nèi)部聯(lián)系，即信訪職能部門(mén)與本院其他部門(mén)的協(xié)調(diào)配合。二是法院外部聯(lián)系。我院建立和保持了與上級(jí)法院、黨委、人大信訪部門(mén)的經(jīng)常性聯(lián)系工作機(jī)制，加強(qiáng)信息反饋，專人承辦交辦、督辦信訪案件，自覺(jué)接受指導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)，全力做好信訪工作。 三、注重三個(gè)結(jié)合，從源頭分化減少信訪案件 信訪案件要從根本上減少，實(shí)現(xiàn)良性循環(huán)，必須從源頭抓起。第一，信訪工作與案件質(zhì)量相結(jié)合。一是從1999年起就在全市基層法院率先實(shí)行案件質(zhì)量定期檢查制度，堅(jiān)持每季度對(duì)全院辦結(jié)的各類(lèi)案件逐件進(jìn)行檢查。每年隊(duì)伍建設(shè)，案件質(zhì)量意識(shí)教育是必修課，通過(guò)學(xué)習(xí)、討論等方式，時(shí)刻讓干警在頭腦中繃緊案件質(zhì)量這根弦。不管經(jīng)費(fèi)怎樣緊張，我們總是積極組織干警參加上級(jí)法院各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)，同時(shí)通過(guò)獎(jiǎng)學(xué)金、雙稿酬鼓勵(lì)干警在職深造、鉆研業(yè)務(wù)，還下達(dá)調(diào)研硬任務(wù)，不斷提高干警業(yè)務(wù)水平。調(diào)解兼顧了法律效果和社會(huì)效果的統(tǒng)一，有利于從根本上定紛止?fàn)?，化解矛盾，與信訪工作的目的具有一致性。同時(shí)積
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