工商局四風(fēng)整改措施工作總結(jié)-在線瀏覽
2024-09-30 21:17本頁面
【正文】 應(yīng)付各種應(yīng)接不暇、接連不斷的創(chuàng)建活動(dòng)、專項(xiàng)行動(dòng)，或?yàn)榱巳〉靡恍┘w榮譽(yù)，走形式、做臺(tái)帳、報(bào)數(shù)據(jù)并最后變成一團(tuán)糊涂帳。再如為達(dá)到上級(jí)規(guī)定的食品安全強(qiáng)網(wǎng)清源集中行動(dòng)八個(gè)一和九不準(zhǔn)的工作要求，疲于應(yīng)對(duì)流于形式，和實(shí)際效果相差甚遠(yuǎn)。如個(gè)轉(zhuǎn)企工作行政推動(dòng)強(qiáng)、市場導(dǎo)向弱，難以走上正軌。深入企業(yè)研究分析問題、幫助指導(dǎo)企業(yè)解決困難少，接天氣多、接地氣少，往往傾向于坐辦公室與行政相對(duì)人打交道，有對(duì)群眾的服務(wù)不及時(shí)不到位的狀況。比如為使地方經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)亮眼，在年檢中對(duì)于零收入企業(yè)睜眼閉眼，隱藏不良數(shù)據(jù)。偏重對(duì)規(guī)模以上企業(yè)走訪、指導(dǎo)，而對(duì)小微型企業(yè)幫扶較為薄弱。特別是在與其他部門工作協(xié)商合作上，考慮本部門利益多，缺乏直面問題、敢于負(fù)責(zé)的態(tài)度。四是在防范履職風(fēng)險(xiǎn)上，班子成員雖然都很重視，但實(shí)際化解風(fēng)險(xiǎn)、避免責(zé)任追究的好點(diǎn)子好辦法不多，
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