大規(guī)模干部教育培訓的調(diào)查與思考-在線瀏覽
2024-09-28 23:23本頁面
【正文】 。在常規(guī)運作上，對教程的安排不細致，教學環(huán)節(jié)要求不嚴格，忽略了對教學質(zhì)量的監(jiān)控；習慣于安排和完成各種班次，忽略了培訓對象的知識需求。三是考核評價機制不健全。四是相關(guān)政策不配套。 二、提高培訓效益的對策與建議 更新觀念。二要樹立干部教育培訓是基礎(chǔ)性建設(shè)的觀念，增強做好干部教育培訓工作的使命感和責任感，把干部教育培訓納入經(jīng)濟和社會發(fā)展的總體規(guī)劃，加大在人財物方面的投入。四要樹立終身教育的觀念，把干部教育培訓作為一項長期的、系統(tǒng)的、不間斷的工程來建設(shè)，貫穿于干部成長進步的全過程，逐步建立和完善終身學習體系。 刷新內(nèi)容。既要對干部加強馬克思主義基本原理的教育，幫助干部打好理論功底，又要在內(nèi)容中及時體現(xiàn)和充實馬克思主義的最新研究和發(fā)展成果，特別是要抓好干部對鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想的學習；既要重視對干部進行思想政治教育，提高干部的思想政治素質(zhì)，增強政治敏銳性和鑒別力，教育干部樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，牢固樹立宗旨意識，又要對干部開展新知識、新技能的培訓，并結(jié)合新形勢新任務(wù)的需要，加強工商管理、金融、外貿(mào)、法律法規(guī)和世貿(mào)組織規(guī)則等知識和技能的培訓。 創(chuàng)新方式方法。在教學手段上，要充分利用電化教學、多媒體教學、遠程教學、網(wǎng)絡(luò)教學等技術(shù)手大規(guī)模干部教育培訓的調(diào)查與思考內(nèi)容加載中...段，突破“時空”對干部教育培訓
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