地方稅務(wù)局推行稅收管理員制度的做法是怎樣的-在線瀏覽
2024-09-28 22:34本頁面
【正文】 類管理相結(jié)合的征管方式，合理劃分征管范圍：一是對XX縣區(qū)、江口鎮(zhèn)兩個人口比較集中的城鎮(zhèn)，按個體戶營業(yè)地情況實行分片管理，企業(yè)及重點稅源設(shè)置專人管理；二是對其余的二個鄉(xiāng)鎮(zhèn)按地理區(qū)域分別在征收分局、江口所設(shè)置了農(nóng)村稅收征管組，各自管轄1鄉(xiāng)地方稅收及交通運輸業(yè)、零散稅收（含私人建房稅收）的征收管理工作。 （二）明確職貴任務(wù)，構(gòu)建科學(xué)的崗資體系，實行規(guī)范化、精細化管理。 （三）定崗定人，擇優(yōu)競爭。 （四）規(guī)范征管資料檔案的管理。企業(yè)在《企業(yè)基本情況表》登記，個體戶在《稽征底冊》登記，非正常經(jīng)營戶在《非正常管戶基本情況統(tǒng)計表》登記，未達起征點戶（分直管戶、交管戶）分別按片登記《未達起征點管戶基本情況統(tǒng)計表》。對“雙定戶”集中分片分行業(yè)建檔，以及農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)交通不便、稅額較小的納稅戶按《定期定額納稅人簡易申報、簡并征期實話暫行辦法》的規(guī)定經(jīng)審批后，實行簡易申報、簡并征期的征管方式。 （五）建立了稅收管理員與各崗工作聯(lián)系銜接機制。 （六）強化考核，獎懲兌現(xiàn)，實行綜合績效考核激勵機制。三是將各崗位人員從應(yīng)完成的各項工作職責(zé)任務(wù)到廉潔自律，納稅服務(wù)態(tài)度等，細化為40余
規(guī)章制度相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1