8組織部長關(guān)于抓黨建促脫貧攻堅工作的調(diào)研報告-在線瀏覽
2024-09-28 12:26本頁面
【正文】 干部，建強了脫貧攻堅的一線陣地。深入開展雙聯(lián)雙包活動，按照專業(yè)對口、資源互補的原則，采取單位聯(lián)村、黨組織聯(lián)建、二級科室包戶、黨員干部包人的方式，組織xx個市直單位與xx個貧困村開展強弱結(jié)對共建、組織聯(lián)建，近xxxx名黨員干部與xxx個貧困戶、xxxx名貧困人口結(jié)成x+x幫扶對子，實現(xiàn)了精準脫貧全覆蓋。投入xxxx萬元，新建、改擴建xx個貧困村活動場所。同時，整合市管黨費、部門幫扶資金、社會扶貧資金。該市把脫貧攻堅的重點放在抓好責(zé)任落實上，堅持用繡花功夫做好精準識貧、精準扶貧、精準脫貧。堅持對年人均收入xxxx元以下和xxxx年、xxxx年退出的貧困戶等四個必到，按照一進二看三算四比五議六定工作法進村入戶精準普查。二是精準扶貧。開展易地搬遷扶貧，整合項目、財政、社會資金，成功搬遷x個山區(qū)貧困村。開展行業(yè)扶貧，推行n+x幫扶計劃，整合行業(yè)資源，采取轉(zhuǎn)、扶、搬、保、就五種方式，幫扶措施落實率達到xx%以上。三是精準脫貧。同時，采取明察與暗訪相結(jié)合的方式加強動態(tài)督導(dǎo)，落實十對照十檢查的標準進行考核驗收，對存在問題的責(zé)令整改，對達到退出條件的鞏固提升，健全完善檔卡手續(xù)，確保穩(wěn)定脫貧、精準退出。該市把脫貧攻堅作為一項政治任務(wù)和頭等大事，建立了一套責(zé)任明晰、運作高效、獎懲分明的推進機制，推動各項工作扎
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