6縣婦聯(lián)關(guān)于加強(qiáng)建立完善長效機(jī)制階段工作的情況匯報-在線瀏覽
2024-09-25 15:45本頁面
【正文】 制 四重變：搭建與民溝通的直達(dá)快車 建立和完善反應(yīng)靈敏的情報信息體系，不斷完善信息收集、研判、分析、報送制度，擴(kuò)大信息收集范圍，保持信息網(wǎng)絡(luò)的暢通，是信訪工作的前提要件。 “三級聯(lián)動”信訪舉報工作新機(jī)制的有效運(yùn)行，在全區(qū)范圍內(nèi)拉近了黨和政府與人民群眾的距離，那些長期困擾黨委、政府和村民的“熱點”、“難點”和“焦點”等問題，得到了很好的解決，實現(xiàn)了“事事有回音，件件有結(jié)果”和“小事不出村，大事不出鄉(xiāng)”的為民辦實事、辦好事的意愿。 機(jī)制五：健全檢查落實督導(dǎo)機(jī)制 五重變：既統(tǒng)一思想更解決問題 建立健全信訪聯(lián)席會議、鎮(zhèn)（辦）信訪例會等制度。定期向區(qū)人大代表、政協(xié)委員通報信訪工作，廣泛吸收代表和委員的建議和意見。堅持做到“三個納入”，即把信訪調(diào)處工作作為一項專項工作納入全區(qū)目標(biāo)管理責(zé)任考核中，作為優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的一項基礎(chǔ)工作納入民主評議部門活動中，作為各級領(lǐng)導(dǎo)干部的任期工作目標(biāo)納入干部考核中，一并進(jìn)行評議考核。從細(xì)節(jié)上落實活動要求，從細(xì)節(jié)上體現(xiàn)對群眾問題的重視。二是把握好工作原則。在接訪工作上積極務(wù)實，在處理問題上依法依規(guī)，力求讓群眾滿意。熱情面對群眾，敢于接觸矛盾，動之以情，曉之以理，既合理處理，又維護(hù)法律的尊嚴(yán)。 今年以來，全區(qū)在化解基層矛盾糾紛中解決了一個又一個難題，在服務(wù)全市重點項目建設(shè)上取得了一個又一個的勝利，在承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移上創(chuàng)造了一個又一個的亮點。 第三篇：信訪工作長效機(jī)制建立情況匯報注重建立信訪工作長效機(jī)制 “五機(jī)制”帶來“五重變” 隨著城市化進(jìn)程的加快，作為中心XX縣區(qū)的區(qū)進(jìn)入了城市化推進(jìn)的特殊時期、社會加速轉(zhuǎn)型期、經(jīng)濟(jì)加快調(diào)整發(fā)展和大項目建設(shè)的特殊階段，這一時期是矛盾凸現(xiàn)期、多發(fā)期和復(fù)雜期。 機(jī)制一：“三級聯(lián)動”共同接訪 一重變：變?nèi)罕娚显L為干部下訪 為了有效防止信訪對象越級上訪，區(qū)在書記大接訪活動中建立了區(qū)、鎮(zhèn)（辦）、村（居）三級聯(lián)動機(jī)制。在每一次書記大接訪活動中，針對群眾反映最強(qiáng)烈、最難辦的問題，都由區(qū)委書記親自帶領(lǐng)機(jī)關(guān)干部、鎮(zhèn)（辦）主要負(fù)責(zé)人和村（居）負(fù)責(zé)人三級一起傾聽情況、一起商量解決辦法、一起落實負(fù)責(zé)具體人員，直到上訪群眾滿意為止。針對特殊時期的個別信訪對象的獨特訴求，在熱情接待上訪，積極主動下訪的同時，還要有針對性地做到“約訪”，豐富大接訪載體，確保每一個信訪案件的掌控與解決。并規(guī)定，從年月開始，每月日為區(qū)委書記大接訪時間，每月日為區(qū)長大接訪時間，每月日為區(qū)委政法委、公安局、檢察院、法院、司法局接訪時間?！叭壜?lián)動”共同接訪的信訪大格局全面展開。由區(qū)四家班子每一名領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)一個區(qū)直部門，分別掛點聯(lián)系指導(dǎo)督查轄區(qū)各鎮(zhèn)、街道辦事處的信訪工作。區(qū)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)連續(xù)多年堅持與鎮(zhèn)（辦）一把手分別簽訂信訪工作責(zé)任狀。 近年來，全區(qū)的征地拆遷、重點項目建設(shè)、失地農(nóng)民轉(zhuǎn)產(chǎn)轉(zhuǎn)業(yè)等工作都涉及到千家萬戶，許多不和諧因素隨時隨地會出現(xiàn)或爆發(fā)。據(jù)統(tǒng)計，全區(qū)目前共有多名干部掛點聯(lián)系轄區(qū)近萬戶家庭。為有效解決這一現(xiàn)象，區(qū)實行區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、部門包干調(diào)處負(fù)責(zé)制，建立“五個一”的工作制度：“一個問題、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套班子、一個方案、一抓到底”，并實行“一證一卡一簿”制度，即掛點干部亮證下點，發(fā)放自己的聯(lián)系卡給村（居）民，建立民情日記簿登記制度。對當(dāng)前重點工作有影響的問題，明確責(zé)任主體，逐一落實包掌握情況、包解決問題、包教育轉(zhuǎn)化、包穩(wěn)控管理、包依法處理的“五包”責(zé)任制，并落實工作要求和辦結(jié)時限，制作重信重訪問題排查表，跟蹤督辦，切實抓好各類矛盾糾紛的預(yù)防和化解工作，努力減少群體性事件和群眾上訪事件的發(fā)生。 機(jī)制四：健全信息體系和預(yù)警機(jī)制 四重變：搭建與民溝通的直達(dá)快車 建立和完善反應(yīng)靈敏的情報信息體系，不斷完善信息收集、研判、分析、報送制度，擴(kuò)大信息收集范圍，保持信息網(wǎng)絡(luò)的暢通，是信訪工作的前提要件。 “三級聯(lián)動”信訪舉報工作新機(jī)制的有效運(yùn)行，在全區(qū)范圍內(nèi)拉近了黨和政府與人民群眾的距離，那些長期困擾黨委、政府和村民的“熱點”、“難點”和“焦點”等問題，得到了很好的解決，實現(xiàn)了“事事有回音，件件有結(jié)果”和“小事不出村，大事不出鄉(xiāng)”的為民辦實事、辦好事的意愿。 機(jī)制五：健全檢查落實督導(dǎo)機(jī)制 五重變：既統(tǒng)一思想更解決問題 建立健全信訪聯(lián)席會議、鎮(zhèn)（辦）信訪例會等制度。定期向區(qū)人大代表、政協(xié)委員通報信訪工作，廣泛吸收代表和委員的建議和意見。堅持做到“三個納入”，即把信訪調(diào)處工作作為一項專項工作納入全區(qū)目標(biāo)管理責(zé)任考核中，作為優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的一項基礎(chǔ)工作納入民主評議部門活動中，作為各級領(lǐng)導(dǎo)干部的任期工作目標(biāo)納入干部考核中，一并進(jìn)行評議考核。從細(xì)節(jié)上落實活動要求，從細(xì)節(jié)上體現(xiàn)對群眾問題的重視。二是把握好工作原則。在接訪工作上積極務(wù)實，在處理問題上依法依規(guī)，力求讓群眾滿意。熱情面對群眾，敢于接觸矛盾，動之以情，曉之以理，既合理處理，又維護(hù)法律的尊嚴(yán)。 今年以來，全區(qū)在化解基層矛盾糾紛中解決了一個又一個難題，在服務(wù)全市重點項目建設(shè)上取得了一個又一個的勝利，在承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移上創(chuàng)造了一個又一個的亮點。 第四篇：建立完善長效維穩(wěn)工作機(jī)制建立完善長效維穩(wěn)工作機(jī)制 維穩(wěn)工作 一、求實創(chuàng)新活力足 一是盤
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