黨風(fēng)廉政建設(shè)問責(zé)制思考-在線瀏覽
2024-09-23 01:42本頁面
【正文】 班子及其成員執(zhí)行責(zé)任制情況的監(jiān)督考核，并使之經(jīng)常化、制度化。要對本區(qū)域、本單 位或本部門全年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項任務(wù)按季度進行細(xì)化和量化，在此基礎(chǔ)上，針對各級領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的情況，研究制定每一項目標(biāo)任務(wù)的具體評價標(biāo)準(zhǔn)、完成時限、監(jiān)督措施和監(jiān)督主體，明確監(jiān)督考核辦法和責(zé)任追究的形式，為實行嚴(yán)格問責(zé)制提供基本依據(jù)。對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況實行監(jiān)督考核月報制，要求各級 第 3 頁 共 5 頁 領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員特別是黨政一把手，在工作月報中按級報告落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況。三是要將嚴(yán)格實行問責(zé)制與正確應(yīng)用監(jiān)督考核結(jié)果結(jié)合起來。通過對各級黨委、政府黨風(fēng)廉政建設(shè)重點任務(wù)達(dá)標(biāo)率、分管部門責(zé)任制落實率、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定執(zhí)行率、單位查擺問題糾正率和群眾民主測評認(rèn)可率等 “ 五位一體 ” 第 4 頁 共 5 頁 的綜合考核，客觀公正地評價每個領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實情況，實事求是地指出存在的問題，并將考核結(jié)果與干部的業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用直接掛鉤。 三、要把強化責(zé)任追究，促進責(zé)任落實作為嚴(yán)格實行 問責(zé)制的核心，增強貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定的嚴(yán)肅性 嚴(yán)格實行問責(zé)制的核心，是要強化黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任追究。要明確失職類錯誤的直接責(zé)任者，是指在其職責(zé)范圍內(nèi)，具體經(jīng)辦因不履行或不
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