【摘要】興仁縣大丫口煤礦二〇一四年度考核管理辦法二〇一四年一月37/38目錄礦領(lǐng)導(dǎo) 3一、機(jī)構(gòu)設(shè)置 3二、工資考核 3三、可探成本考核 4四、質(zhì)量考核 4五、煤質(zhì)考核 4六、管理辦法 4安通科 6一、機(jī)構(gòu)設(shè)置 6二、工資考核 6三、任務(wù)考核 7四、安全考核 7
2025-05-27 04:00
【摘要】 第1頁(yè)共12頁(yè) 煤礦生產(chǎn)管理考核辦法考核辦法 XX縣區(qū)大丫口煤礦二〇一四年度 考核管理辦法 二〇一四年一月 目錄 礦領(lǐng) 導(dǎo).................................
2024-09-06 20:59
2025-05-27 04:44
【摘要】1鄭州交通職業(yè)學(xué)院課程考核評(píng)價(jià)管理辦法(征求意見稿)為進(jìn)一步深化學(xué)院課程考核與評(píng)價(jià)改革,科學(xué)合理地測(cè)評(píng)學(xué)生的課程學(xué)習(xí)效果,以人為本對(duì)學(xué)生的能力進(jìn)行整體評(píng)價(jià),推進(jìn)教學(xué)模式、教學(xué)方法改革,不斷提高教學(xué)質(zhì)量,特制定本管理辦法。一、指導(dǎo)思想改革傳統(tǒng)的單純以考核學(xué)生對(duì)知識(shí)的記憶、理解、掌握程度為主的,以卷面筆試為主要形式的單一的結(jié)果性評(píng)
2025-01-10 17:30
【摘要】1 云蓋山煤礦一礦“三違〞界定標(biāo)準(zhǔn) 云蓋山煤礦一礦“三違〞界定標(biāo)準(zhǔn) 第一章綜合類 一、一般“三違〞 (含①脫帽+平躺②脫鞋+解燈+平躺。③檢查人員礦 燈照射后1分鐘內(nèi)沒(méi)有反響的)的一般職工...
2024-09-23 04:55
【摘要】第一篇:某煤礦考核辦法 某煤礦二○○七年精細(xì)化管理考核辦法2009-09-1411:40:17作者:瘋狂吉他 某煤礦二○○七年精細(xì)化管理考核辦法 根據(jù)《某煤礦關(guān)于深入推進(jìn)“四化”管理的實(shí)施意見》...
2024-11-09 06:29
【摘要】煤礦礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)治理考核方法 ? ???為了進(jìn)一步強(qiáng)化平安治理,實(shí)在落實(shí)平安責(zé)任,經(jīng)研究決定重新修訂煤礦治理人員治理考核方法。 考核工作的施行 ???縣煤炭工業(yè)局將對(duì)全縣煤...
2025-03-30 06:07
【摘要】第一篇:2011績(jī)效考核辦法 績(jī)效管理考核實(shí)施辦法(試行) 第一章總則 第一條:為正確評(píng)價(jià)鎮(zhèn)屬站辦所服務(wù)科學(xué)發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)水平,正確評(píng)價(jià)干部德才表現(xiàn)和工作實(shí)績(jī),調(diào)動(dòng)工作積極性,促進(jìn)棖沖經(jīng)濟(jì)社會(huì)...
2024-10-20 20:57
【摘要】 第1頁(yè)共9頁(yè) 干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)考試考核制度問(wèn)題研究 干部隊(duì)伍整體知識(shí)水平和素質(zhì)的高低,在一定程度上決定黨 的事業(yè)的興衰。加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)則是提高干部隊(duì)伍整體知識(shí)水平和 素質(zhì)的根本途徑。近年來(lái),各級(jí)...
2024-09-23 02:38
【摘要】第一篇:2012黨建目標(biāo)考核辦法 ****醫(yī)院2012年度 黨建工作目標(biāo)考核辦法 為了順利完成上級(jí)黨委和我院黨委的各項(xiàng)工作任務(wù),客觀、合理、科學(xué)地考核評(píng)價(jià)各黨支部工作目標(biāo)完成情況,特制定本辦法。...
2024-10-13 17:15
【摘要】第一篇:2012年績(jī)效考核辦法 2012年績(jī)效考核辦法 為了科學(xué)評(píng)定我鎮(zhèn)各村隊(duì)、單位的工作實(shí)績(jī),促進(jìn)各部門強(qiáng)化發(fā)展意識(shí),優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,抓好工作落實(shí),提高機(jī)關(guān)效能,特制訂本考核辦法。 一、指導(dǎo)思想...
2024-10-20 20:47
【摘要】第一篇:2014年干部年度考核辦法 公司干部年度綜合考評(píng)辦法 第一章總則 第一條為全面、科學(xué)地評(píng)價(jià)公司干部年度個(gè)人綜合績(jī)效,建設(shè)一支具有較強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力的干部隊(duì)伍,結(jié)合公司實(shí)際情況,制定本辦法。 第...
2024-11-18 22:15
【摘要】第一篇:2012煙草專賣考核辦法 靖江市煙草專賣局 專賣人員年度重點(diǎn)指標(biāo)綜合績(jī)效考核辦法 一、專賣科(稽查大隊(duì))重點(diǎn)指標(biāo) 1、打假破網(wǎng)。打假破網(wǎng)工作由專賣科(稽查大隊(duì))統(tǒng)一組織協(xié)調(diào),要求年內(nèi)破...
2024-11-10 01:04
【摘要】平禹四礦掘進(jìn)戰(zhàn)線考核辦法(試行)為科學(xué)評(píng)價(jià)戰(zhàn)線內(nèi)部各單位和職工的工作業(yè)績(jī),指導(dǎo)和改善各單位及職工的工作表現(xiàn),在礦井和職工中樹立爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的意識(shí),使職工的薪酬分配和職工職業(yè)生涯的發(fā)展更具公平性、合理性、科學(xué)性,特制定本辦法。一、考評(píng)范圍掘進(jìn)戰(zhàn)線區(qū)隊(duì)干部和所有在冊(cè)職工。二、考核內(nèi)容及評(píng)分方法區(qū)隊(duì)干部考核內(nèi)容包括8個(gè)部分:帶隊(duì)伍水平,安全意識(shí),個(gè)人技術(shù)、職業(yè)道德、工程質(zhì)量,作風(fēng)建
2025-06-03 06:35
【摘要】第一篇:煤礦班組建設(shè)考核辦法 **煤礦“五型”班組考核辦法 班組是企業(yè)最活躍的細(xì)胞,是企業(yè)最基礎(chǔ)的組織與作業(yè)單位,是培育員工、激勵(lì)人才最重要的陣地。企業(yè)效益要通過(guò)班組實(shí)現(xiàn),安全生產(chǎn)要由班組來(lái)保證,...
2024-11-04 12:16