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閩西職業(yè)技術(shù)學(xué)院校企合作技術(shù)服務(wù)項目管理辦法-在線瀏覽

2024-09-21 21:31本頁面
  

【正文】 與法律責(zé)任,剩余經(jīng)費(fèi)停止使用,同時進(jìn)行財務(wù)審計,如若發(fā)生法律賠償責(zé)任,應(yīng)由項目負(fù)責(zé)人負(fù)擔(dān)。 第六章 技術(shù)服務(wù)項目的結(jié)題與驗收 第二十九條 技術(shù)服務(wù)項目應(yīng)按合作協(xié)議(合同書)的要求按時完成,并辦理結(jié)題與驗收手續(xù)。第三十條 根據(jù)校企合作處或項目合作單位的要求,結(jié)題可以采取提交項目結(jié)題報告、項目驗收或鑒定三種形式。第三十二條 技術(shù)服務(wù)項目驗收或鑒定所需的各種材料由項 目負(fù)責(zé)人根據(jù)校企合作處的具體要求負(fù)責(zé)準(zhǔn)備。 第三十四條 根據(jù)校企合作技術(shù)服務(wù)項目檔案管理要求,技術(shù)服務(wù)項目完成后,項目負(fù)責(zé)人必須向校企合作處提供一套完整的技術(shù)檔案資料。沒有完成資料歸檔的,校企合作處不受理項目的成果登記。 第七章 技術(shù)服務(wù)項目知識產(chǎn)權(quán)及項目文件的管理 第三十六條 校企合作處系學(xué)院技術(shù)服務(wù)項目的知識產(chǎn)權(quán)管理部門。第三十七條 校企合作處負(fù)責(zé)承擔(dān)所有技術(shù)服務(wù)項目文件的建檔與歸檔。 第三十九條 技術(shù)服務(wù)項目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本人承擔(dān)項目文件的建檔與歸檔。財務(wù)處按技術(shù)服務(wù)項目開設(shè)賬戶,??顚S谩5谒氖l 技術(shù)服務(wù)學(xué)院資助款項應(yīng)分期撥付。合作方提供的資金視具體情況由校企合作處及院領(lǐng)導(dǎo)審批后撥付。 (二)符合國家、地方經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)政策和發(fā)展方向的,對學(xué)科和專業(yè)建設(shè)有重要貢獻(xiàn)的,項目預(yù)期成果能為學(xué)院帶來一定社會經(jīng)濟(jì)效益的項目,其目標(biāo)能在產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域中達(dá)到技術(shù)、工藝創(chuàng)新的,項目成果具有一定市場前 景的,學(xué)院資助 5- 8 萬元。 第四十四條 項目執(zhí)行過程中,如不按規(guī)定管理和使用專項經(jīng)費(fèi),學(xué)院將予以通報批評或暫停經(jīng)費(fèi)使用,情節(jié)嚴(yán)重的終止項目;如存在弄虛作假、截留、挪用、擠占專項經(jīng)費(fèi)等違紀(jì)行為,將給予紀(jì)律處分。 第四十五條 項目負(fù)責(zé)人應(yīng)按照財經(jīng)法規(guī)和本辦法審批使用項目經(jīng)費(fèi),及時 辦理技術(shù)服務(wù)項目結(jié)題及結(jié)賬手續(xù),對經(jīng)費(fèi)使用的真實性、合法性、有效性承擔(dān)經(jīng)濟(jì)與法律責(zé)任。特殊約定的除外。多次轉(zhuǎn)讓純收益中,項目組獎酬比例從初次 80%比例開始按 10%/次遞減。 第四十七條 技術(shù)服務(wù)項目成果在轉(zhuǎn)讓時可作價入股注冊企業(yè),產(chǎn)品應(yīng)印有 “ 閩西職業(yè) 技術(shù)學(xué)院監(jiān)制 ” 。 第四十八條 學(xué)院校企合作處為全院技術(shù)服務(wù)項目及經(jīng)費(fèi)的管理與統(tǒng)計歸口部門。 第五十條 本辦法由校企合作處負(fù)責(zé)解釋。 第二條 校企合作是指學(xué)院(各系處室)與國(境)內(nèi)的企業(yè)在人才培養(yǎng)、實踐教學(xué)、就業(yè)、招生、科研、技術(shù)服務(wù)、培訓(xùn)、文化建設(shè)等環(huán)節(jié)或領(lǐng)域開展的合作。 第三條 校企合作的主要任務(wù)是加強(qiáng)學(xué)校與企業(yè)在開發(fā)生產(chǎn)、經(jīng)營管理方面的合作與交流,構(gòu)建適 應(yīng)社會發(fā)展需求的產(chǎn)、學(xué)、研緊密結(jié)合的先進(jìn)技術(shù)信息平臺,引進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)的先進(jìn)理念、先進(jìn)裝備、先進(jìn)技術(shù)、先進(jìn)管理,重點(diǎn)為學(xué)生實踐教學(xué)提供現(xiàn)代企業(yè)場景化的實驗實訓(xùn)環(huán)境,提高教學(xué)、科研能力和水平。 2.校企合作的項目應(yīng)符合學(xué)院 的定位和發(fā)展需求,基本符合學(xué)院重點(diǎn)實驗室、實訓(xùn)基地的設(shè)備儀器的配置條件,合作企業(yè)提供的設(shè)備、技術(shù)、管理應(yīng)達(dá)到同行業(yè)的先進(jìn)水平。 第四條 建立校企合作的原則 。學(xué)院要主動深入 企業(yè)調(diào)研,了解企業(yè)人才需要狀況、用人標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)需求,積極為企業(yè)開展人員培訓(xùn),做好新材料、新技術(shù)、新工藝的推廣應(yīng)用。校企合作雙方互利是校企合作的基礎(chǔ),通過合作,企業(yè)應(yīng)達(dá)到增加經(jīng)濟(jì)效益、促進(jìn)科技進(jìn)步、提升員工素質(zhì)等目的;學(xué)院應(yīng)達(dá)到增強(qiáng)教學(xué)實力,促進(jìn)產(chǎn)學(xué)結(jié)合,提高學(xué)生技能的目的。校企合作是雙邊活動,校企雙方的利益與責(zé)任必須一致,要統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一實施、統(tǒng)一檢查考評。學(xué)院以教學(xué)為中心,服務(wù)企業(yè),企業(yè)以經(jīng)營為中心,為教學(xué)服務(wù),以服務(wù)換服務(wù)。 第五條 合作模式: (一)工學(xué)交替模式。其方式為學(xué)生在學(xué)校上理論課,在合作企業(yè)接受工作技能訓(xùn)練,按雙方共同制訂的教學(xué)計劃實施交替。招生前與企業(yè)簽訂聯(lián)合辦學(xué)協(xié)議,錄取時與學(xué)生、家長簽訂委培用工協(xié)議,錄取時與學(xué)生綜合測評成績掛鉤,實現(xiàn)招生、實習(xí)、就業(yè)聯(lián)體同步。畢業(yè)后即參加工作實現(xiàn)就業(yè),達(dá)到企業(yè)人才需求目標(biāo)。學(xué)生通過一定的在校專業(yè)理論學(xué)習(xí)后,為了解合作單位的產(chǎn)品、生產(chǎn)工藝和經(jīng)營理念及管理制度,提前接受企業(yè)文化、職業(yè)道德和勞動紀(jì)律教育,培養(yǎng)學(xué)生強(qiáng)烈的責(zé)任感和主人翁意識,到合作企業(yè)對企業(yè)工作程序及生產(chǎn)、操作流程等進(jìn)行現(xiàn)場觀摩與學(xué)習(xí);并安排學(xué)生實地參與相關(guān)工作、親自動手制作產(chǎn)品、參與產(chǎn)品管理,較為系統(tǒng)地掌握崗位工作知識,有效增強(qiáng)協(xié)作意識、就業(yè)意識和社會適應(yīng)能力。頂崗實踐也稱 “2+1” 教學(xué)模式,即學(xué)生前二年在校內(nèi)完成教學(xué)計劃規(guī)定的全部教學(xué)環(huán)節(jié)后,采用學(xué)校推薦與學(xué)生自薦的形式,到用人單位進(jìn)行為期一年的頂崗實習(xí)。 (五)產(chǎn)學(xué)研合作模式。 (六)共建實訓(xùn)基地模式。這些基地不僅可成為師生接觸社會、了解企業(yè)的重要陣地,學(xué)校還可以利用基地的條件培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)素質(zhì)、動手能力和創(chuàng)新精神,增加專業(yè)教師接觸專業(yè)實踐的機(jī)會,促進(jìn)專業(yè)教師技能提高;企業(yè)也可以從實訓(xùn)學(xué)生中優(yōu)先選拔人才,滿足企業(yè)日益增長的用工需求,達(dá)到 “ 雙贏 ” 的效果。 (七)共建園區(qū)模式。按照園區(qū)建設(shè)的 “ 先進(jìn)性、系統(tǒng)性、持續(xù)性 ” 原則,積極引導(dǎo)符合學(xué)院專業(yè)發(fā)展的企事業(yè)單位和團(tuán)體,來“ 園區(qū) ” 共建生產(chǎn)性實訓(xùn)基地、研究院所。 (八)合作建立職工培訓(xùn)基地。 第三章 管 理 第六條 學(xué)院由院領(lǐng)導(dǎo)、產(chǎn)學(xué)結(jié)合辦公室、就業(yè)辦、招生辦、院辦、人事處、資產(chǎn)管理 處、財務(wù)處、教務(wù)處的主要負(fù)責(zé)人組成學(xué)院校企合作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)學(xué)院的校企合作全面工作。 第七條 學(xué)院校企合作日常工作由產(chǎn)學(xué)結(jié)合辦公室(校企合作服務(wù)中心)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),歸口管理。第八條 對于每一個校企合作項目。原則上要求每個專業(yè)要有實質(zhì)性校企合作項目,學(xué)生較集中的專業(yè)可開設(shè)多個項目。 (三)與合作企業(yè)草簽校企合作協(xié)議,明確提出雙方的權(quán)利和義務(wù)。 (五)配合產(chǎn)學(xué)結(jié)合辦 公室做好校企聯(lián)誼工作以及項目的評價和驗收工作。由有關(guān)處室對口管理,其它部門予以協(xié)助。實行每月一次的校企合作例會制度,校企合作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室不定期與各分院(部)進(jìn)行信息交流,共同做好校企合作工作;院內(nèi)合作部門每個學(xué)期末向校企合作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室上報校企合作工作總結(jié),及時反映校企合作取得的成績和存在問題,及時總結(jié),加以改進(jìn),保證持續(xù)提高。 第十一條 立項管理 。 。教務(wù)處審查人才培養(yǎng)方案的合理性、適用性、可行性。校企合作項目占用學(xué)校資源量范圍廣、數(shù)量大,或?qū)W校一次性投入(含年運(yùn)行成本)大于 50 萬人民幣(含),應(yīng)由校企合作辦負(fù)責(zé)組織業(yè)內(nèi)專家評審。根據(jù)合作項目 的內(nèi)涵,校企合作領(lǐng)導(dǎo)小組組織專家組評定該項目的等級(院級、省級、國家級立項項目),分別給予項目建設(shè)專業(yè)不同檔次的配套常規(guī)運(yùn)營經(jīng)費(fèi)、扶持經(jīng)費(fèi)等后,報院長辦公會議審議通過后正式行文下達(dá)項目批復(fù)文件。凡批準(zhǔn)立項的校企合作項目,應(yīng)簽定合作協(xié)議(合同書)以及項目方案,承擔(dān)校企合作項目的部門應(yīng)按合同規(guī)定加強(qiáng)日常管理工作。 2.校企合作項目合同由產(chǎn)學(xué)結(jié)合辦公室組織審核,初審后報主管副院長審定。第十二條 經(jīng)費(fèi)及資產(chǎn)管理。未經(jīng)批準(zhǔn),一次性的投入和運(yùn)行成本(材料、低值易耗品、辦公用品、能源費(fèi)和其他管理、服務(wù)支出)不得占用其他專項資金。 校企合作項目實施期間,產(chǎn)學(xué)結(jié)合辦公室和各實施部門應(yīng)明確協(xié)議書(合同)所涉及的固定資產(chǎn)的權(quán)屬,并明列儀器設(shè)備清單。在校企合作過程中學(xué)校的收益部分應(yīng)按財務(wù)規(guī)定執(zhí)行,不得體外循環(huán)或私設(shè)小金庫。事先約定屬于合作企業(yè)的資產(chǎn),應(yīng)由資產(chǎn)管理處按明細(xì)清單清點(diǎn)后,出具出門單予以放行。 第十三條 效益評價和周期評估工作。 。 。 第四章 獎勵及懲罰 第十四條 獎勵。學(xué)院每年召開校企合作工作總結(jié)會,對當(dāng)年的校企合作工作進(jìn)行總結(jié),對做出突出成績的部門和個人進(jìn)行表彰,并與年終處室目標(biāo)考核、個人職稱評定及評優(yōu)掛鉤。由于違反規(guī)定,在校企合作工作過程中給學(xué)院造成損失和影響的責(zé)任人要予以處理和懲罰。 項目實施過程中,未按協(xié)議履行職責(zé)或合作內(nèi)容發(fā)生重大變化,并未通知校企合作辦,造成的后果由項目責(zé)任人承擔(dān)。 項目實施中期評估不合格,校企合作辦有權(quán)責(zé)令項目負(fù)責(zé)人會同相 關(guān)企業(yè)整改,并暫停項目經(jīng)費(fèi)的投入。 第五章 附 則 第十六條 學(xué)校與國(境)內(nèi)的事業(yè)、社會團(tuán)體、政府部門等單位的開展的合作參照本辦法執(zhí)行。 第三篇:湖北職業(yè)技術(shù)學(xué)院校企合作工學(xué)結(jié)合項目管理辦法 湖北職業(yè)技術(shù)學(xué)院校企合作工學(xué)結(jié)合項目管理辦法(試行) 第一章 總 則 第一條 指導(dǎo)思想 為大力推進(jìn)校企合作工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模式,促進(jìn)人才培養(yǎng)與社會需求的無縫對接,進(jìn)一步提升職業(yè)教育服務(wù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)建設(shè)的能力、推動職 業(yè)教育的大發(fā)展,根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》(國發(fā) [2024]35 號)和國家教育部《關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見》(教高[ 2024] 16 號)精神,結(jié)合本校實際,特制定本辦法。 第三條 校企合作工學(xué)結(jié)合項目必須圍繞提高學(xué)生的技能水平并最終獲得相應(yīng)的職業(yè)技能證書為目標(biāo)。第二章 組 織 第五條 校企合作處在分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下,按照職責(zé)范圍統(tǒng)一組織、管理、協(xié)調(diào)、考核學(xué)院各教學(xué)單位的校企合作工學(xué)結(jié)合工作。學(xué)院將此項工作的落實情況納入對各職能部門以及教學(xué)單位的主要業(yè)績考核范圍。各院(部)校企合作、工學(xué)結(jié)合工作的基本要求如下: (一)每學(xué)年初應(yīng)制定明確具體的校企合作、工學(xué)結(jié)合工作計劃以及做好與工作任務(wù)相對應(yīng)的經(jīng)費(fèi)預(yù)算。 每學(xué)年末應(yīng)認(rèn)真全面地總結(jié)本校企合作工學(xué)結(jié)合工作成效和改進(jìn)措施,形成詳實的書 面總結(jié)材料,計劃、總結(jié)均應(yīng)及時交校企合作處。 (三)每個教研室要認(rèn)真制定適合各專業(yè)特點(diǎn)的產(chǎn)學(xué)合作工作計劃,不斷深化專業(yè)人才培養(yǎng)模式改革。每個專業(yè)合作基地數(shù)原則上不少于 3 家 , 緊密型合作基地 1 家;每一個重點(diǎn)專業(yè)應(yīng)有不少于 3 家長期穩(wěn)定的緊密型合作基地。 (六)積極邀請合作單位參與人才培養(yǎng)過程。 (七)每年安排一定數(shù)量的專業(yè)教師到合作單位掛職參與實踐,積極參與合作單位技術(shù)攻關(guān)、研發(fā)等工作。 (九)積極開展面向合作單位和社會的各類員工培訓(xùn)和科技服務(wù);努力為合作單位開展訂單培養(yǎng),為社會輸送優(yōu)秀畢業(yè)生。學(xué)院大力支持各教學(xué)單位與合作單位建立緊密型合作關(guān)系,鼓勵學(xué)院各類專業(yè)技術(shù)人員積極有序參與社會服務(wù)活動。重點(diǎn)項目分為三級。 重點(diǎn)(緊密型)合作項目的基本條件。 (一)合作單位參與相關(guān)專 業(yè)建設(shè)與指導(dǎo),安排技術(shù)專家來校承擔(dān)課程或?qū)嵺`課程教學(xué),安排領(lǐng)導(dǎo)或技術(shù)管理人員 35 人經(jīng)常性來校舉辦學(xué)術(shù)講座;承擔(dān)院內(nèi)教學(xué)(講座)每學(xué)年不少于 200 學(xué)時;成為外聘專業(yè)技術(shù)人員和骨干教師的穩(wěn)定來源地。 (三)合作單位接受相關(guān)專業(yè)教師掛職參與技術(shù)與生產(chǎn)管理,時間在 30 天 /2 人及以上,成為雙師型教師培養(yǎng)的穩(wěn)定場所。 (五)校企合作開發(fā)教學(xué)資源(課程、教材、共建基地等),并取得實質(zhì)性成果,合作期內(nèi)不少于 3 項成果。 (七)學(xué)院為合作單位開設(shè)各種類型的培訓(xùn),每年累計在 1000 人 (八)合作單位在院(部)相關(guān)專業(yè)設(shè)立獎學(xué)或獎教基金,每年金額在 1 萬元以上。 (十)合作單位參與院內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地建設(shè),在建設(shè)方案設(shè)計、建設(shè)方案論證、直接參與建設(shè)過程等方面取得一定成效,合作期內(nèi)至少完成一個實訓(xùn)基地建設(shè)。 (十二)校企雙方能定期聯(lián)合開展一定規(guī)模的文化或技能競賽活動,每年不少于 2 次,企業(yè)與校園相互融通。 第十條 項目的申報與審批 (一)立項申報。 (二)立項初審。 (三)專家評審。 (四)立項審批。 (五)經(jīng)費(fèi)資助。 一級校企合作工學(xué)結(jié)合項目(即相當(dāng)于國家級)責(zé)任人 獎勵 2024 元;責(zé)任單位獎勵 2024 元;項目經(jīng)費(fèi)資助每年 20240 元,根據(jù)項目進(jìn)展和效果按季度支付。 三級校企合作工學(xué)結(jié)合項目(即相當(dāng)于校級)責(zé)任人獎勵 500 元;責(zé)任單位獎勵 1000 元;項目經(jīng)費(fèi)資助每年 10000 元,根據(jù)項目進(jìn)展和效果按季度支付。以上獎勵經(jīng)費(fèi)不重復(fù)計算。凡批準(zhǔn)立項的校企合作項目,應(yīng)簽定合作協(xié)議(合同書),承擔(dān)校企合作項目的單位(含中心)應(yīng)按合同規(guī)定認(rèn)真履行義務(wù),加強(qiáng)日常管理工作。包括:合作項目名稱、合作目的、合作目標(biāo)、合作方式和合作具體內(nèi)容等; 合作雙方的權(quán)利和義務(wù); 其他規(guī)范必要的格式條目。 (三)合同審定和簽訂 原則上校企合作工學(xué)結(jié)合項目合同(協(xié)議)文本由校企合作處組織初審后,報主管院長審定,項目經(jīng)由院長簽字確認(rèn)后方為有效合同。 第十二條 項目過程管理 (一)項目的啟動。學(xué)校預(yù)支經(jīng)費(fèi)的 30%作為啟動工作經(jīng)費(fèi)。承辦校企合作工學(xué)結(jié)合項目的單位,每學(xué)期按照合同
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