6水電職工個人工作總結(jié)[]-在線瀏覽
2024-09-21 14:16本頁面
【正文】 本制度定期召開，商討決定職代會有關(guān)事項(xiàng)。具體講，安全生產(chǎn)及勞動保護(hù)委員會的職責(zé)是：配合有關(guān)部門做好安全生產(chǎn)的宣傳工作，提高職工安全生產(chǎn)的防范意識；討論審議主管部門對安全生產(chǎn)及勞動保護(hù)方面的規(guī)章制 度的草案，并提出意見和建議；聽取有關(guān)部門對安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)的情況匯報并提出意見和建議；監(jiān)督檢查有關(guān)部門對勞動條件的改善、勞動保護(hù)設(shè)施的落實(shí)情況，提出意見和建議；對單位或個人違反勞動政策法規(guī)、不按操作規(guī)程辦事、不符合勞動安全及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的問題，提出整改意見和建議；聽取職工代表或群眾對本專門工作委員會的意見和建議，并認(rèn)真研究；負(fù)責(zé)向職工代表大會報告本專門工作委員會的工作。評議、監(jiān)督干部委員會的職責(zé)是：聽取了解職工群眾對我院處以上領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策、貫徹民主集中制、實(shí)行科學(xué)決策、廉潔自律等情況的意見，及時向主管部門反映，提出意見和建議；對我院選拔任用、培養(yǎng)、考核 領(lǐng)導(dǎo)干部辦法等重要制度進(jìn)行討論、審議、提出意見和建議；對基層單位和職工群眾所反映的干部工作和干部本人的突出問題及時向院主管部門反饋，監(jiān)督落實(shí)情況；聽取主管部門對干部工作情況的匯報，并提出意見和建議；聽取職工代表或職工群眾對本專門工作委員會的意見和建議，并認(rèn)真研究；負(fù)責(zé)向職工代表大會報告本專門工作委員會的工作。在職代會閉會期間，受理有關(guān)科研生產(chǎn)、經(jīng)營管理工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題的提案；對征集上來的提案進(jìn)行分類整理、登記，分送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部 門進(jìn)行審理落實(shí)，重大提案可建議列入大會議程，提交大會討論；聽取了解有關(guān)部門審理、落實(shí)提案的情況匯報，檢查提案的落實(shí)情況，并提出意見和建議；向職工
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