黨建工作總結(jié)-不足之處-在線瀏覽
2024-09-19 23:34本頁(yè)面
【正文】 模糊，往往拋開集體領(lǐng)導(dǎo)，只講個(gè)人分工，甚至造成 “ 分工即分家 ” 的現(xiàn)象。 （二）抓大事的能 力較弱，事務(wù)化傾向突出。具體說(shuō)就是 “ 五個(gè)分不清 ” ，即：政策性工作和事務(wù)性工作分不清，中心工作和一般工作分不清，須經(jīng)黨組織討論決定的重要問(wèn)題與已經(jīng)集體討論決定只是屬于執(zhí)行過(guò)程中的具體問(wèn)題分不清，全局性的問(wèn)題和局部性的問(wèn)題分不清，傾向性問(wèn)題和偶然的個(gè)別現(xiàn)象分不清。 （三）抓工作標(biāo)準(zhǔn)不高，簡(jiǎn)單化傾向突出 。二是 第 3 頁(yè) 共 6 頁(yè) 少數(shù)黨組織工作缺乏預(yù)見性、計(jì)劃性、科學(xué)性，不能把握階段性工作轉(zhuǎn)換的特點(diǎn)和規(guī)律，缺乏與時(shí)俱進(jìn)的思想，不注重長(zhǎng)遠(yuǎn)打算和宏觀構(gòu)想，側(cè)重 “ 一招鮮 ” ，范文 top100 什么出政績(jī)快就干什么，致使很多工作勞民傷財(cái)。 （四） 落實(shí)組織生活制度不規(guī)范， “ 自由化 ” 現(xiàn)象突出。二是對(duì)黨員的管理和監(jiān)督不嚴(yán)，有的民主生活會(huì)和民主評(píng)議黨員隨意性大，有的過(guò)多依懶行政手段，忽視黨內(nèi)管理，有的對(duì)一般黨員 “ 不善管 ” 、對(duì)干部黨員 “ 不敢管 ” ，有的甚至出了問(wèn)題捂著、蓋著等等，致使一些黨員不愿也不善于行使監(jiān)督權(quán)利，有意見有看法拿不到黨內(nèi)解決，造成紀(jì)律松馳、組織松散。 target=_blankstyle=color： rgb（ 30， 139， 181） 。從街道 21 個(gè)基層黨組 織調(diào)查的情況看，一部分黨組織書記任職時(shí)間較短，特別在離任的工作交接中，有的僅有黨員花名冊(cè)和入黨申
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