7學習新修訂公務員法心得六篇-在線瀏覽
2024-09-19 18:43本頁面
【正文】 的，應當進行調整 ” ，推動形成能者上、庸者下、劣者汰的用人導向和從政環(huán)境。 （篇二） 為落實黨中央關于推行公務員職務與職級并行制度的改革要求， 11 月 1 日，公務員法修訂草案在全國人大網上首次亮相，面向社會、群眾征求意見，實施了 12 年的公務員法擬作重要調整，征求意見為期一個月。 修訂草案調整完善公務員職 務、職級以及分類管理有關規(guī)定，刪除了 “ 非領導職務 ” 表述。層級的增加激勵干部扎實為人民群眾辦實事辦好事，工作有奔頭，有利于激發(fā)干勁，調動做事積極性，同時也打破了基層公務員晉升難的 “ 天花板 ” ，基層公務員即使沒有走上領導職務崗位，也可以通過努力工作獲得職級晉升，體現(xiàn)自己的價值。草案嚴格規(guī)范了干部考評晉升管理辦法，有效保障公務員隊伍為人民群眾服務的忠誠，減 第 4 頁 共 9 頁 少貪污腐敗現(xiàn)象的滋生，保證整個隊伍的純潔。 （篇三） 2024 年 12 月 29 日，新修訂的《公務員法》通過審議，國家主席習近平簽署主席令予 以公布，引起了社會的廣泛關注，尤其是對我們這種基層公務員來說更是一大利好消息。這些種種都是現(xiàn)在亟待解決的間題。特別是基層公務員的待遇將會有較大的提高給每位基層公務的心底打一針暖心劑，不再像是委屈的 “ 小孩 ” 得不到關注，獨自哭。 （篇四） 近日，新修訂的公務員法頒布。而此次公務員法的首次修訂，使我國公務員管理更加法治化、規(guī)范化、科學化，是建設一支信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的高素質專業(yè)化公務員隊伍的基礎保障，其意義不言而喻，是新時代每一個公務人員需了解、學習并以此為準則的法律。其職責是全心全意為人民服務，無論何時何地，無論在公務員法修訂之前還是之后，服務于人民的初心和宗旨始終不變。曾榮獲 “ 環(huán)境保護杰出貢獻者 ” 稱號，被追授 “ 全國優(yōu)秀共產黨員 ” 稱號，在我國改革開放 40 周年大會上被授予 “ 改革先鋒 ” 稱號的楊善洲就是這樣一個例子，就是人民的好公仆。 （篇五） 一部良法，離不開公眾的積極參與、支持和認可。多次經歷法律公開征求意見的全國人大常委會法工委國家法室負責人感慨，沒想到公眾對公務員法修訂這么關注， “ 有的意見還很尖銳，經過慎重研究，其中很多寶貴的意見被吸納。大家普遍認為修訂草案已比較全面、成熟，其主要制度規(guī)范是可行的，現(xiàn)在出臺是必要的、適時的
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