5社區(qū)減負(fù)調(diào)研報告-在線瀏覽
2024-09-12 01:00本頁面
【正文】 的模式和進(jìn)程。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，社區(qū)（村民委員會）的工作任務(wù)主要包括兩個方面，一是組織村民開展社區(qū)公共事務(wù)和公益事業(yè)，實現(xiàn)社區(qū)自治；二是協(xié)助政府及相關(guān)職能部 門工作。但實際情況是，隨著市場經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深入，社區(qū)（村民委員會）需要承擔(dān)的各項管理工作和事務(wù)數(shù)量驟增。大量繁重的行政工作，使社區(qū)村居工作人員往往疲于應(yīng)付，從而造成了社區(qū)（村民委員會）目前普遍存在 四多 、 三少 現(xiàn)象，即：硬性指派任務(wù)多，考核、檢查多，材料、會議多，形式主義的東西多；自己支配的時 間少，走街竄戶少，為民服務(wù)少。 當(dāng)?shù)亻_展減輕居委會負(fù)擔(dān)提高服務(wù)群眾效能的主要做法、存在問題和工作建議。 社區(qū)（村委會）日常工作行政性色彩濃烈，減少了真正為民服務(wù)的時間和精力。 對社區(qū)（村）的各類考核評比一律納入社區(qū)（村）統(tǒng)一考核，年底一次實施。 對社區(qū)
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