【正文】 培養(yǎng) 計劃和具體措施，對正縣級 50歲以上、副縣級 45 歲以上的后備干部進行了調整。圓滿完成了 **年度目標責任考核和 “ 兩會 ” 的選舉任務。狠抓《干部任用條例》和 “5+1” 等法規(guī)性文件的貫徹落實。全面完成了 **市第三次面向全省公開選拔副縣級領導干部工作。加強干部制度建設，編印了《干部工作文件匯編》一書。會同市人事局面向社會公開招考國家公務員 99 名，充實了機關干部隊伍。認真貫徹落實 “ 中組部按照《干部任用條例》和有關規(guī)定選拔任用干部視頻會議 ” 精神，積極防止干 部 “ 帶病提拔 ” 以及選人用人上的不正之風和腐敗現象。開展了清理私營企業(yè)主擔任黨政機關領導職務及獎勵私營企業(yè)納稅大戶享受職級待遇工作，督促有關部門及時進行糾正。認真做好 “12380” 專用舉報電話的受理查處工作，進一步健全完善了組織部門內部監(jiān)督機制。深化和拓展 “ 樹組工干部形象 ” 集中學習教育活動成果，保持公道正派的長效機制逐步建立。通過學習培訓，實踐鍛煉等形式，促進了組工干部業(yè)務素質和工作能力的提高，組織部門的思想、組織、作風建設得到進一步加強。尤其是西部城市黨史協作會第三次會議在 **首次成功舉辦，為推動黨史研究工作和宣傳 **發(fā)揮了積極作用?？偟目?， **年全市組織工作取得了新的成績，這是各級黨委和組織部門共同努力的結果。這些問題需要我們高度重視，深入分析研究，采取有效措施，切實加以 解決。做好今年的組織工作，意義重大。今年組織工作的指導思想是：以鄧小平理論和 “ 三個代表 ” 重要思想為指導，深入貫徹黨的 **屆五中全會和省委十屆七次，市委十一屆九次全委會和全國、全省組織部長會議精神，全面落實科學發(fā)展觀，按照加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設的要求，突出先進性教育活動和市縣（區(qū)）鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）換屆工作這兩個重點，堅持統籌兼顧，積極穩(wěn)妥，求真務實，改革創(chuàng)新，切實加強組織部門自身建設，扎實推進組織工作，為實施 “ 十一五 ” 規(guī)劃提供堅 第 8 頁 共 20 頁 強的組織保證和人才支持。要按照胡錦濤 同志 “ 關鍵是取得實效 ” 、“ 真正成為群眾滿意工程 ” 的要求和最近關于第三批先進性教育活動的重要批示精神，戒驕戒躁、善始善終、保質保量地搞好先進性教育活動。抓好先進性建設的經常性工作，繼續(xù)做好鞏固擴大成果工作，著力解決存在的突出問題，讓群眾得到實實在在的利益，真正讓先進性教育活動成為群眾滿意工程。二是要認真總結先進性教育活動中形成的成功做法和積累的新 鮮經驗，建立健全相關工作制度，努力形成使黨員 “ 長期受教育、永葆先進性 ” 的長效機制，取得制度成果。三是要從先進性教育活動的經驗總結和理論思考入手，加強黨的先進性建設的理論研討，取得理論成果。為配合做好這次活動，我市將在上半年適時召開“ 長效機制 ” 研討會和理論研討會，各地各部門都要積極參與。第一，要繼續(xù)把先進性教育活動作為今年組織工作的重中之重，切實擺上重要位置。要在工作中統籌兼顧、合理安排，繼續(xù)投入足夠的人員和精力，做好先進性教育活動領導小組及其辦公室、督查組的工作。要注意研究和把握政策，改進工作方法，不斷提高指導先進性教育活動的工作水平。 （二）認真做好市縣（區(qū)）鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）換屆工作 市縣（區(qū)）鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）領導班子集中換屆，是全市各族人民政治生活中的一件大事。這次換屆，中央和省、市委的要求高，改革的力度大，調整的干部多，時間緊、任務重。一是貫徹落實 **屆四中全會精神，積極穩(wěn)妥地推進領導 第 10 頁 共 20 頁 班子配備改革。二是改進和完善考察辦法。見人見事、見事見人。特別要加強對領導干部勤政廉政、執(zhí)行民主集中制、求真務 實、心理素質等方面情況的考察。三是進一步優(yōu)化領導班子結構。特別注意把那些政治上強、民主作風好、清正廉潔、善于駕馭全局的優(yōu)秀干部選拔到 “ 一把手 ” 崗位上來。繼續(xù)做好選拔婦女干部、少數民族干部和黨外干部工作。通盤考慮黨委換屆與人大、政府、政協換屆等方面的人事安排，按照領導班子的不同職能和特點，切實把領導班子配好配強。擴大提名環(huán)節(jié)的民主，適當擴大會議推薦的范圍和差額提名的比例。擴大選舉環(huán)節(jié)的民主，改進候選人介紹的內容和形式，完善選舉辦法。五是認真做好思想政治工作，嚴肅干部人事工作紀律。要教育引導干部顧全大局，正確對待領導班子配備 改革，正確對待組織安排，正確對待個人的進退留轉。對換屆工作中發(fā)生的拉票賄選、 “ 跑官要官 ” 、 “ 買官賣官 ” 等違紀違法行為，一經發(fā)現，堅決查處，決不手軟。 換屆工作涉及面廣，政策性強，任務艱巨。 （三）進一步落實大規(guī)模培訓干部的任務 要以全面落實科學發(fā)展觀、加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設為主線，堅 持把學習科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會、加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設等重大戰(zhàn)略思想作為培訓的主要內容，加大教育培訓力度，進一步落實大規(guī)模培訓干部的任務。加大與省內外的聯系，努力開辟新的干部外培基地，爭取他們的幫助和支持。抓好中組部即將頒布的《干部教育培訓工作條例（試行）》的貫徹落實，加強對干部培訓工作的宏觀指導。落實《全國干部學習培訓教材建設五年規(guī)劃》，加強干部教育培訓師資隊伍建設。堅持實施人才強市戰(zhàn)略，堅持用事業(yè)凝聚人才，用實踐造就人才，用機制激勵人才，用法制保障人才。組織落實《加強全市人才隊伍建設的若干意見》，加強各類人才隊伍建設。 （五）以貫徹實施公務員法為契機，不斷推進干部人事制度改革 第 13 頁 共 20 頁 各級組織部門要會同人事部門認真做好實施公務員法的工作，研究解決公務員范圍確定、