5篇一：執(zhí)行重在到位讀后感-在線瀏覽
2024-09-11 00:43本頁面
【正文】 行過程的發(fā)展方向正確與否，直接也決定了執(zhí)行是否準確的到位，那么也決定工作的成果是否會得到圓滿。 吳甘霖先生的這本書通過一系列事例、故事深刻地闡述了做事要做到位的道理，讓我切實地領(lǐng)會到 “ 執(zhí)行不到位、等于沒執(zhí)行，執(zhí)行不到位，不 如不執(zhí)行 ” 等精辟論段，作者通過一些具體的典型事例來說明實際工作中還存在著許多做事做不到位的現(xiàn)象和行為，如虎頭蛇尾、投機取巧、淺嘗輒止、遇事拖延、應(yīng)付了事、馬虎輕率、偏離目標、循規(guī)蹈矩、眼高手低、推卸責任等等，并講述了這些 行為和現(xiàn)象的危害性，要求我們在具體的學習和工作中要極力克服和改正。 這本書讓我們明白了，事情無大小，認真對待每個細 節(jié)，落實到最后一個環(huán)節(jié)。 篇二：執(zhí)行重在到位讀后感 做了就要做好 第 4 頁 共 8 頁 《執(zhí)行重在到位》讀后感 《執(zhí)行重在到位》深刻闡述了執(zhí)行 —— 到位的重要性，還闡述了如何才能執(zhí)行的最到位，并得到了社會各界的廣泛關(guān)注和認同。這就是我們平時所常說的 “ 做了就要做好的 ” 。在《執(zhí)行重在到位》中作者就詳細的為我們指明了如何 “ 做了 ” 與如何 “ 做好 ” 。工作的過程是如何做了，而工作的結(jié)果就是如何做好了。但是如果做的不到位那么做的結(jié)果就可能會謬以千里。這就是說 “ 執(zhí)行不到位，不如不執(zhí)行 ” ，做了并不等于是做好了。沒有好的方法，沒有好的途徑，沒有合適的投入，談不上什么執(zhí)行，更不用說執(zhí)行到位了。只有樹立了團隊意識，發(fā)揮了團隊精神，才能將團隊的力量發(fā)揮到極致。所以要想執(zhí)行到位，首先要選擇正確的人，讓他們?nèi)プ稣_的事情，讓他們憑自己的修養(yǎng)、態(tài)度、知識去正確的做事情，以團隊的力量 去完成整個事件，做到最好。 “ 這就是我的責任 ” 不僅要對自己的 “ 分內(nèi) ” 事高度負責，甚至要將“ 分外 ” 事也當做 “ 分內(nèi) ” 事，義不容辭地承擔起責任，只有我們每個人都有了這
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