5企業(yè)人事部年度工作計(jì)劃模板-在線瀏覽
2024-09-05 22:46本頁(yè)面
【正文】 支持、理解并 100%的執(zhí)行 。 這里所指的服從不是盲從，是有選擇性的服從。 和諧： 工作關(guān)系的和諧 —— 有禮有節(jié) 。 務(wù)實(shí)： 日常工作處理 —— 腳踏實(shí)地 。 進(jìn)?。? 身處現(xiàn)代一日千里的信息時(shí)代，行政部人員務(wù)必秉承積極進(jìn)取的精神，努 力拓展自身的知識(shí)領(lǐng)域 。 三、行政部組織目標(biāo) 設(shè)計(jì)高效、合理、簡(jiǎn)化的公司組織架構(gòu)，并持續(xù)檢討精進(jìn)之 。 第 3 頁(yè) 共 4 頁(yè) 推行有活力的薪酬、福利體系，實(shí)現(xiàn)能力、績(jī)效與收入相匹配 。 建立積極、有效的經(jīng)營(yíng)管理績(jī)效評(píng)價(jià)與反應(yīng)機(jī)制 。 創(chuàng)造誠(chéng)信、和諧、務(wù)
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