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區(qū)長總結(jié)表彰會講話材料-在線瀏覽

2024-09-02 18:39本頁面
  

【正文】 部人事制度改革。四是推進反腐倡廉。五是深化改革創(chuàng)新。 三、新作為再創(chuàng)新輝煌 展望新的發(fā)展藍圖,我們期待再創(chuàng)新的輝煌。 (一 )再創(chuàng)新輝煌,責任主體要勇?lián)厝?。進一步深化思想解放,推進發(fā)展理念、發(fā)展機制全面創(chuàng)新,努力增創(chuàng)率先新優(yōu)勢。把握加快經(jīng)濟發(fā)展轉(zhuǎn)型、創(chuàng)樹社會建設(shè)品牌兩大重點。創(chuàng)樹品牌方面,挖掘整合轄區(qū)資源,把成功做法制度化、系統(tǒng)化 ,打造全市、全省乃至全國具有影響的社會建設(shè)品牌。街道、開發(fā)區(qū)、景區(qū)等各片區(qū)是發(fā)展的主戰(zhàn)場,項目的主陣地,要進一步細化推進措施,量化到節(jié)點、責任到人頭,確保項目早落地、快建設(shè)、出成效。一是研究政策。二是優(yōu)化服務(wù)。三是創(chuàng)新舉措。進一步整合經(jīng)濟服務(wù)部門職能分工,推行 “ 一窗式服務(wù)、一站式審批 ” 、 “ 網(wǎng)絡(luò)化辦理 ” ,形成有利于提高效率、推進發(fā)展的工作機制。崇川經(jīng)濟社會持續(xù)跨越,為企業(yè)發(fā)展提供了廣闊空間。一是快調(diào)結(jié)構(gòu)。二是拓展市場。三是苦練內(nèi)功。 發(fā)展新征程催人奮進,人民新期待殷切厚重。讓我們進一步振奮精神,把握機遇,攜手并肩,銳意 創(chuàng)新,以更快的發(fā)展趕超跨越,以更多的亮點振奮人心,以更優(yōu)的實績再創(chuàng)輝煌,共創(chuàng)屬于崇川的美好未來 ! 最后,祝大家新年新氣象,新年新進步,新年新發(fā)展 ! 謝謝 ! 區(qū)長總結(jié)表彰會講話材料 (二 ) 同志們: 今天,區(qū)委、區(qū)政府召開全區(qū)安全生產(chǎn)總結(jié)表彰會,傳達貫徹國、省、市會議精神,總結(jié)回顧去年工作,安排部署今年任務(wù),交流經(jīng)驗,表彰先進,簽訂目標責任書,明確工作新舉措,全面推進 20XX 年安全生產(chǎn)工作。在此,我講以下幾點意見。 20XX 年是我區(qū)經(jīng)濟社會事業(yè)快速、健康發(fā)展的一年,也是各項安全工作扎實推進、成效顯著的一年。長效機制建設(shè)取得突破 ,實現(xiàn)了市政府下達的控制目標,億元 GDP 死亡率、萬車死亡率、工礦企業(yè)十萬職工死亡率等相對指標全面下降 。這些成績的取得,是各級各部門各單位狠抓落實的結(jié)果,也是全區(qū)安全監(jiān)管人員盡職盡責、艱辛奮戰(zhàn)的結(jié)果。安全工作中的一些問題和薄弱環(huán)節(jié)仍然存在,從一定范圍和程度上影響制約了全區(qū)安全工作的發(fā)展,其主要表現(xiàn)在:一是個別地方安全狀況不穩(wěn)定,安全事故時有發(fā)生。部分企業(yè)安全工作不認真,主體責任不落實,監(jiān)管機構(gòu)不健全,基礎(chǔ)薄弱,管理滑坡,甚至忽視安全,盲目追求產(chǎn)量效益。 (三 )面臨的形勢依然嚴峻。但是,當前全國、全省面臨的安全生產(chǎn)形勢都比較嚴峻,省市 “ 兩會 ” 即將召開、春運進入第一次高峰、節(jié)后全國 “ 兩會 ” 也將召開、下半年將慶祝建國 XX 周年。 二、全面落實責任,推動監(jiān)管再深入 (一 )切實完善安全生產(chǎn)責任體制。落實政府和企業(yè)法定代表人 “ 兩個負責制 ” ,深化 “ 一崗雙責 ” 制度,通過宣教培訓(xùn)、督促檢查和激勵約束,促使企業(yè)建立誠信、政府依法監(jiān)管、行業(yè)有效指導(dǎo)和社會廣泛監(jiān)督,促使各類企業(yè)更好履行安全生產(chǎn)主體責任。各級各部門要確保安全生產(chǎn)政令暢通,建立和完善責任網(wǎng)絡(luò),明確相關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)的責任,形成一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實的安全生產(chǎn)工作格局。三是繼續(xù)強化安全工作問責制。同時,對在安全事故中負有責任的單位和個人,要按照 “ 四不放過 ” 的原則,依法查處 ,決不姑息遷就。一要抓住安全監(jiān)管重點。就全區(qū)而言,安全工作主要集中在水陸交通、消防、建筑、煙花爆竹、危險化學(xué)品、非煤礦山安全等重點行業(yè)和學(xué)校、商場、 車站、景區(qū)等人口聚集場所。二要提高監(jiān)管水平。堅決克服只重形式,不重實效,滿足于開開會,發(fā)發(fā)文,喊喊口號的現(xiàn)象 ??朔蠖胧┎幻?,途徑不清,辦法不多,看似參與的人多,實則干活的人少的現(xiàn)象。 (三 )認真做好隱患排查治理。一要全面排查。二要及時整改。對限于客觀條件一時難以治理的,要落實監(jiān)控責任,提出治理計劃,落實治理步驟和具體時限。 三、落實治本之策,保障基礎(chǔ)再強化 (一 )深入開展宣傳教育和安全培訓(xùn)。因此,要加大教育培訓(xùn)力度,認真落實 “ 三級教育 ” 制度,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處和有關(guān)部門要分級、分行業(yè)抓好培訓(xùn),強化安全宣傳,普及安全常識,提高全民安全意識。安監(jiān)部門及負有安全監(jiān)管職責的執(zhí)法部門要堅決糾正執(zhí)法單位機關(guān)化,糾正以檢查代替執(zhí)法的現(xiàn)象。要繼續(xù)推行聯(lián)合執(zhí)法機制,切實解決跨行業(yè)和部門的安全生產(chǎn)問題。 (三 )狠抓長效機制建設(shè)。不斷積累隱患排查治理工作經(jīng)驗,深入探索隱患排查治理工作規(guī)律,在此基礎(chǔ)上逐步建立制度化、經(jīng)常化的隱患排查治理長效機制,努力實現(xiàn)隱患排查治理常 態(tài)化。要健全安全生產(chǎn)信息工作體系,規(guī)范事故信息的收集、報送和處理,嚴格執(zhí)行值班值守制度,提高應(yīng)急能力和事故處臵效率。加強三級應(yīng)急管理和救援指揮機構(gòu)建設(shè),建立 “ 統(tǒng)一指揮、反應(yīng)靈敏、協(xié)調(diào)有序、運轉(zhuǎn)高效 ” 的工作機制,提高應(yīng)急救援能力和效果。要按照《 XX 省人民政府辦公廳關(guān)于推進鄉(xiāng)鎮(zhèn) (街道 )安全生產(chǎn)監(jiān)管規(guī)范化建設(shè)的通知》要求,理順監(jiān)管體制,形成安全監(jiān)管合力 。四要按照安全生產(chǎn)的 12 項治本之策及我區(qū)已經(jīng)探索的一些源頭管理新舉措,綜合應(yīng)用經(jīng)濟政策、法律法規(guī)、科技進步和行政措施等手段,抓緊解決深層次問題,進一步完善長效機制。我再強調(diào)四個方面: 一要做好交通運輸、旅游服務(wù)等方面的安全工作。相關(guān)部門和單 位要抓好人員密集場所的防火和疏散通道安全檢查,保證人民群眾出行安全、活動安全。認真排查治理事故隱患,嚴厲打擊非法開采、非法生產(chǎn)經(jīng)營行為 。三要完善應(yīng)急預(yù)案,落實防控措施,加強值班值守,掌握安全生產(chǎn)動態(tài),保持信息暢通。四要開展安全檢查 。 同志們,新的一年安全生產(chǎn)工作任務(wù)十分繁重。最后,祝大家春節(jié)愉快,工作順利,身體健康,合家歡樂 ! 區(qū)長總結(jié)表彰會講話材料 (三 ) 同志們: 根據(jù)區(qū)委會研究的意見,我講三個問題。全年實現(xiàn)國內(nèi)生產(chǎn)總值 億元,完成財政收入 億元,城市居民人均可支配收入達7981 元,農(nóng)民人均純收入達 3850 元, 分別比上年增長 %、 %、 %和 %。 以 “ 做大做強 ” 為主題, 發(fā)展壯大區(qū)域經(jīng)濟,民營經(jīng)濟在提質(zhì)增效中持續(xù)發(fā)展。各級干部堅持辦聯(lián)系點,為民營企業(yè)排憂解難辦實事。同時,區(qū)委、區(qū)政府把招商引資作 為發(fā)展民營經(jīng)濟的重要舉措 ,層層建立招商引資目標責任制。新批外商投資企業(yè) 2 家,項目總投入 198 萬美元,已到位外資 萬美元, 三資企業(yè)出口創(chuàng)匯 416 萬美元,同比增長 %。 湖南吉祥燃燒器股份有限公司、 岳陽華廈苑置業(yè)有限公司、 岳陽新天地實業(yè)有限公司、岳泰科技飼料有限公司年納稅過 100 萬元,金誠 起重電磁鐵有限公司、 岳磁高新冶金裝備技術(shù)有限公司、岳陽大和房地產(chǎn)有限公司、岳陽天翔實業(yè)有限公司等 4 家企業(yè)年納稅過 50 萬元。 以 “ 調(diào)優(yōu)調(diào)新 ” 為方向, 努力改善經(jīng)濟結(jié)構(gòu),企業(yè)產(chǎn)權(quán)和農(nóng)業(yè)產(chǎn)品在調(diào)整優(yōu)化中重現(xiàn)活力。其中區(qū)直企業(yè)共核銷債務(wù) 1178 萬元, 安置職工 467 人。北港建筑公司進行股份制改造,由政府、企業(yè)和私人共同參股,組建北港建筑股份有限公司,資產(chǎn)重組后企業(yè)活力增強,去年承接建筑業(yè)務(wù) 3000 多萬元。 引進了禮品西瓜、甜糯玉米、草莓和奶牛、美蛙、黑山羊等特色品種。 以 “ 試驗試點 ” 為契機, 切實抓好基層基礎(chǔ)工作,社區(qū)建設(shè)在探索實踐中初見成效。區(qū)委、區(qū)政府成立了社區(qū)建設(shè)指導(dǎo)委員會,制訂出臺了《社區(qū)建設(shè)實施方案》,重新劃定社區(qū),改善了辦公條件。同時,社區(qū)各項規(guī)章制度逐步完善 , 社區(qū)職能得到進一步強化。全區(qū)已建立社區(qū)服務(wù)中心 8 個,培植社區(qū)服務(wù)實體 120 多個。目前全區(qū)社區(qū)服務(wù)項目覆蓋面達 90%以上,通過社區(qū)就業(yè)安置下崗富余人員 3000 多人。全區(qū)還先后組織了 16場次健康向上的廣場文化活動。冷水鋪、城陵磯、岳陽樓等街道辦事處舉辦的廠地聯(lián)歡文娛晚會和群眾文藝活動,楓樹新村社區(qū)的周末廣場文化活動, 炮臺山、朝陽、觀音閣、螺絲港、岳陽樓、鷹山、華能等社區(qū)開展的 “ 崇尚科學(xué)、 反對迷信 ” 主題活動,郭亮社區(qū)的京劇票友社、 小湖灣社區(qū)的夕陽紅舞蹈隊、東茅嶺街道辦事處的老年京劇協(xié)會和管弦樂隊的活動如火如荼,方興未艾,既豐富了居民的業(yè)余文化生活,陶冶了市民的情操,又吸引了廣大市民的熱情參與,被群眾譽為 “ 百姓精神文化套餐 ” 。 全區(qū)各級廣泛深入開展 “ 三講 ” 教育和 “ 三個代表 ” 學(xué)教活動,把轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)落實到各項具體工作中,為居民群眾 辦實事,全區(qū)干部作風(fēng)上了一個新的臺階。冷水鋪街道辦事處建立了公開辦證服務(wù)廳, 實行無公休日全天候工作制,共辦理各種證件 645 件次,提供咨詢服務(wù) 564 人次,極大地方便了轄區(qū)單位的職工和居民群眾。年初, 區(qū)委、區(qū)政府確定的13 件實事,有 11 件圓滿完成。社區(qū)服務(wù)實驗區(qū)建設(shè)、 5 家區(qū)直企業(yè)改制被評為區(qū)級辦實事一等獎,整頓社會治安、 5 家商貿(mào)流通企業(yè)改制、 農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整被評為區(qū)級辦實事二等獎 。 以 “ 傾情傾心 ” 為宗旨,不斷增強城區(qū)服務(wù)功能,經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境在集中整治中明顯優(yōu)化。為維護城市規(guī)劃,全區(qū)組建了 65 人的國土規(guī)劃執(zhí)法大隊,全年共組織大規(guī)模拆違行動 26 次,依法依規(guī)拆除了一批違章建筑。全年共
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