【正文】 科學(xué)性等新課題的調(diào)研，負(fù)責(zé)勞保用品的到貨驗收。 隨時向主管領(lǐng)導(dǎo)及上級整理匯報材料，保管、整理、規(guī)范有關(guān)安全生產(chǎn)管理資料。 把職業(yè)安全衛(wèi)生工作列入 議事日程，做到安全生產(chǎn)“五同時”，嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)定的勞動保護用品等發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，教育本單位職工做到按規(guī)定穿戴好勞動保護用品，消火“三違”現(xiàn)象。 組織對新工人（包括實習(xí)、代培人員）進行分公司級安全教育，對員工進行經(jīng)常性的安全思想、安全知識和安全技術(shù)教育和定期考核，組織并參加指導(dǎo)生產(chǎn)班組安全活動日活動，及時處理生產(chǎn)工人提出的問題。 組織各項安全生產(chǎn)活動，總結(jié)交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗，表揚先進班組和個人。 嚴(yán)格執(zhí)行“一工程一措施”，負(fù)責(zé)本單位外來人員施工、加工、承租等到公司安全管理部門簽訂《安全生產(chǎn)管理協(xié)議》。 負(fù)責(zé)對分公司發(fā)生的事故及時報告，對事故處理要堅持“四不放過”的原則，保護現(xiàn)場，查清原因，分清責(zé)任，采取防范措施。 負(fù)責(zé)勞保用品的保管和發(fā)放。在業(yè)務(wù)上接受上級安監(jiān)部門的領(lǐng)導(dǎo)，并對下級班組安全員進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。 負(fù)責(zé)編制分公司安全技術(shù)措施計劃和隱患整改方案，及時上報并檢查落實。 協(xié)助分公司領(lǐng)導(dǎo)搞好安全 教育和指標(biāo)耆核，負(fù)責(zé)辦理分公司各部門領(lǐng)導(dǎo)對分公司經(jīng)理簽訂年度安全責(zé)任狀，并入檔保存，負(fù)責(zé)監(jiān)督各車間班組對各車間主任簽訂年度安全責(zé)任狀，并對責(zé)任狀條件進行審定。 參加分公司各類事故的調(diào)查處理，做好統(tǒng)計分析，及時上報。 健全完善安全管理基礎(chǔ)資料，做到齊全、實用 、規(guī)范化。執(zhí)行公司、分公司安全生產(chǎn)管理制度，在車間會議上認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的“五同時”，并每周召開一次安全生產(chǎn)專題會議，聽取班組安全員對安全生產(chǎn)和勞動保護的匯報，對存在的問題應(yīng)及時解決或向上級文字報告，并做到經(jīng)?；⒅贫然?、科學(xué)化。 組織、督促、檢查、教育職工嚴(yán)格貫徹執(zhí)行上級和本公司有關(guān)安全生產(chǎn)和勞動保護工作的法規(guī)、法令、決定、指示和各項管理制度，組織參加班組每月二次的安全活動，查看每 月四次的班組安全排查記錄和每月二次班組安全活動記錄本并簽字。組織檢查對新工人進公司、工人換崗和特殊工種職工的教育取證工作，嚴(yán)格執(zhí)行持證上崗制度，并在每年的安全月和長期休假后進行安全技術(shù)操作規(guī)程考試，考試合格才能上崗。 組織編寫本車間改善勞動條件、消除事故隱患、預(yù)防職業(yè)病和工業(yè)衛(wèi)生計劃，編寫車間上報的安監(jiān)材料等，并負(fù)責(zé)上報。 負(fù)責(zé)組織、領(lǐng)導(dǎo)、參加本車間傷亡事故及未遂事故韻調(diào)查、處理，嚴(yán)格遵守“四不放過”原則，并對事故的調(diào)查、登記、統(tǒng)計、報告的正確性負(fù)責(zé)。 組織開展本班組每月二次的安全活動和每周一次的安全隱患排查工作，包括設(shè)備安全檢查、勞保用品安全檢查、安全技術(shù)操作規(guī)程檢查并做好記錄。 對新工人（包括實習(xí)、代培人員）、轉(zhuǎn)崗工人等進行崗位安全教育，負(fù)責(zé)組織、考核崗位練兵和開展預(yù)測事故演練。及時 了解本班組事故情況，維護好現(xiàn)場，救護傷員，并向領(lǐng)導(dǎo)報告。 第二十三條 員工安全生產(chǎn)責(zé)任制 保證安全生產(chǎn)是每個職工的神圣職責(zé)，職工應(yīng)對自己崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。 愛護自己所操作的機床，杜絕違章作業(yè)和擅自拆除機床安全裝置（包括罩殼、限位、信號、警 告標(biāo)志），精心操作，嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律和操作規(guī)程，有權(quán)制止違章指揮和違章作業(yè)，交接班時必須交接安全情況。 積極參加各種安全活動、崗位技術(shù)練兵活動和事故訓(xùn)練活動，積極發(fā)言，互相取經(jīng)。 會正確使用勞動保護用具，會用滅火器材和緊急預(yù)防器材。 第二十五 條本責(zé)任制自發(fā)布之日起實施。 第二條 安全任務(wù) 本單位不發(fā)生重傷和死亡。 本單位不發(fā)生重大火災(zāi)和設(shè)備事故； 本單位應(yīng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行：安全生產(chǎn)“一工程一措施”、“五同時”和“三同時”原則。 第三條 公司根據(jù)當(dāng)期生產(chǎn)經(jīng)營情況和安全狀況可設(shè)立月、季、年安全獎的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放辦法；對于安全工作成績突出的個人可給予及時重獎；在企業(yè)年度評先活動中，可設(shè)立單項安全先進評比條件和名額。由各單位專兼職安監(jiān)員施。各級安監(jiān)員按照安全生產(chǎn)責(zé)任制開展工作。安監(jiān)員的增加、減少和變更應(yīng)經(jīng)安全監(jiān)察處審核、主管安全的公司領(lǐng)導(dǎo)批淮。專職安監(jiān)員每星期向安全監(jiān)察處報一份安全隱患或“三違”現(xiàn)象或安全改進建議文字報告。工作任務(wù)和質(zhì)量一級考核一級。其他有關(guān)人員的處理根據(jù)事故調(diào)查組的處理意見，報公司安全生產(chǎn)委員會批準(zhǔn)后執(zhí)行。發(fā)生重大責(zé)任死亡事故（一次死亡三人及以上）的處罰按國家規(guī)定進行處理。同時本單位、車間和班組在當(dāng)年不得被授予各種榮譽稱號。 一個人在月度內(nèi)違章作業(yè)或違章指揮達二次及以上者，年度內(nèi)不得被授予各種榮譽稱號；一個人在月度內(nèi)多次（超過二次）違章作業(yè)和違章指揮，除經(jīng)濟處罰（單位確定）外，吊銷其崗位操作證、停止工作，重新進行安全教育，另行分配工作。受教育期間按公司確定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給生活 費。 對不執(zhí)行“三同時”、特種作業(yè)、危險作業(yè)、禁區(qū)動火、接臨時管線審批制度的處罰單位領(lǐng)導(dǎo) 150元。 對隱瞞人身事故的處罰：任何單位不得隱瞞人身事故，不得謊報、編造事故情節(jié)，不得破壞和偽造事故現(xiàn)場 ，也不得拖延、遲報事故，對違反者扣罰責(zé)任單位領(lǐng)導(dǎo) 100元。 第八條 本制度由安全監(jiān)察處負(fù)責(zé)起草并解釋。 2020年 9月 16日修改發(fā)布 職業(yè)安全健康教育制度 第一條 為搞好安全教育培訓(xùn)工作，提高職工安全生產(chǎn)知識水平和素質(zhì)，增強安全防范意識，遏止事故發(fā)生，促進安全生產(chǎn)，制定本制度。 第三條 安全監(jiān)察處負(fù)責(zé)制定全公司年度安全培訓(xùn)計劃并負(fù)責(zé)組織實施、協(xié)調(diào)及培訓(xùn)經(jīng)費的審報工作。 第五條 新進公司的職工，由安全監(jiān)察處負(fù)責(zé)公司級安全培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容：公司級為企業(yè)概況、安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)管理制度、電氣注意事項、消防、勞動紀(jì)律等。 第六條 新進公司職工經(jīng)過三級安全教育并考試合格后，用人單位需提供職工個人的基本情況、工神和車間（或分公司）、班組兩級培訓(xùn)考試成績等資料向安全監(jiān)察處備案。 第八條 電工、電焊工、起重機械作業(yè)、公司內(nèi)機動車輛駕駛、鍋爐作業(yè)（含水質(zhì)化驗）、壓力容器操作等特種 作業(yè)人員必須身體健康、初中以上文化程度并經(jīng)過邯鄲市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局或邯鄲市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局的專業(yè)培訓(xùn)并考試合格取得“特種作業(yè)操作證”方可上崗作業(yè)，新招職工勞動人事處應(yīng)審查資質(zhì)證件，未取得特種作業(yè)證人員原則上不得招用。 第九條 特種作業(yè)人員必須按規(guī)定定期參加“特種作業(yè)操作證”的復(fù)審培訓(xùn)工作，到期不經(jīng)復(fù)審的“特種作業(yè)操作證”為無效證件，本人不得從事特種崗位的作業(yè)。 第十一 條 安全監(jiān)察處和各單位安全員要建立轄區(qū)特種作業(yè)人員管理臺帳，注明特種作業(yè)人員的基本情況、工種以及持證、復(fù)審、培訓(xùn)等情況。轉(zhuǎn)為特種作業(yè)人員應(yīng)經(jīng)勞動人事處批準(zhǔn)，經(jīng)培訓(xùn)取得作業(yè)證后變換工種。 第十四條各單位特種作業(yè)人員的變動情況和轉(zhuǎn)崗人員情況必須到安全監(jiān)察處備案方可生效。 第十六條 安全監(jiān)察處負(fù)責(zé)經(jīng)常性的對全公司職工進行國家《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)條例》、 《職業(yè)病防治法》、公司安全生產(chǎn)管理制度、應(yīng)急救援知識、安全技術(shù)操作規(guī)程等安全教育培訓(xùn)工作。各級安全管理部門結(jié)合公司安全生產(chǎn)各項活動，采取多種形式，隨時隨地進行實地安全教育活動。安全監(jiān)察處根據(jù)生產(chǎn)情況可組織特種作業(yè)人員和班組安全員進行培訓(xùn)學(xué)習(xí)。 第十九條 中層以上干部及安全管理人員及時參加上級主管部門舉辦的安全管理培訓(xùn)學(xué)習(xí)。 第二十一條 本制度由安全監(jiān)察處起草并解釋。 2020年 9月 17日修改發(fā)布 變配電室安全管理辦法 第一條 為規(guī)范變 配電室管理，確保其安全運行，特制定本辦法。 第五條 各級領(lǐng)導(dǎo)、安全檢查等變配電室值班 以外人員進入變配電室，應(yīng)在來客登記本進行登記，值班人員要隨時注意監(jiān)視，進入室內(nèi)人員的活動必須符合安全規(guī)定（如 10kv安全距離不小于 ）。 第七條 變配電室應(yīng)注意通風(fēng)換氣給電力設(shè)備降溫，各類設(shè)備都不準(zhǔn)超溫度運行。 第九條 變配電室測試防護用絕緣工具應(yīng)妥善保管，放入專用柜內(nèi)防塵防潮，不準(zhǔn)作它用．專用工具應(yīng)具有鑒定合格 的證明資料，保證在檢驗周期內(nèi)使用 (見附表 ) 第十條 變配電室建筑應(yīng)牢固可靠，室頂不漏水，電纜溝不進水，房間之間門雙向開，進入門向外開，室內(nèi)衛(wèi)生清潔。 第十二條 本辦法由安全監(jiān)察處起草并解釋。 2020年 9月 17日修改發(fā)布 工傷亡事故管理制度 第一章 總則 第一條 為規(guī)范工傷事故的報告和認(rèn)定工作程序，特制定本制度。職工因工負(fù)傷，使本人工作中斷，重傷和死亡事故在 2小時內(nèi)，輕傷事故在 12小時內(nèi)，逐級文字報告，并填寫《職工傷亡事故登記表 ,在 48小時內(nèi)報送公司安全監(jiān)察處。 第四條 各單位對工傷事故 、重大未遂事故不得遲報、瞞報和虛報，受傷者不得以病假和補休為借口隱瞞不報，違者造成的后果由受傷人和單位負(fù)責(zé)人承擔(dān)。 第三章 工傷事故調(diào)查處理 第五條 發(fā)生工傷事故的單位應(yīng)保護好事故現(xiàn)場，組織有關(guān)人員進行事故分析，查清事故發(fā)生的原因、性質(zhì)并做出處理決定。 第 七條 發(fā)生輕傷事故，由事故單位組織事故現(xiàn)場調(diào)查分析，并寫出書面分析報告，提出防范措施及處理意見，報安全監(jiān)察處備案。 第九條 發(fā)生死亡事故，由主管安全副總經(jīng)理組織，上報市安監(jiān)局、市總工會、市公安局等部門，聯(lián)合組成事故調(diào)查組對事故進行調(diào)查處理。 第十一條 安監(jiān)處要建立工傷事故檔案，定期進行工傷事故統(tǒng)計分析，找出事故發(fā)展的規(guī)律，制定出具體的防范措施和下階段的安全工作計劃。安監(jiān)處負(fù)責(zé)工傷事故資料的組織和上報，配合政府社保部門對工傷進行認(rèn)定。 資料齊全后及時報安全監(jiān)察處，安全監(jiān)察處填寫“工傷認(rèn)定申請表”，報省勞動和社會保障部門申請工傷認(rèn)定。 第十五條 不按規(guī)定時間、地點到指定醫(yī)療機構(gòu)進行認(rèn)定的，或發(fā)生工傷單位和各人不積極配合延誤診斷認(rèn)定的，一切后果由責(zé)任人自負(fù)。 第十七條 申請進行勞動能力鑒定的工傷職工必須準(zhǔn)時到安全監(jiān)察處通知的指定醫(yī)院進行體檢，并與安全監(jiān)察處積極配合，否則由此延誤鑒定造成的后果由責(zé)任人自負(fù)。 第六章 其它 第十九條 本制度由安全監(jiān)察處起草并解釋。 2020年 9月 17日修改發(fā)布 公司交通安全管理制度 第一條 為確保公司內(nèi)交通安全運輸，更好地為生產(chǎn)、生活服務(wù)，特制定本制度。還應(yīng)嚴(yán)格遵守公安交通管理部門的交通規(guī)則。 第三條 司機不準(zhǔn)有工種禁忌癥，出現(xiàn)不適癥狀應(yīng)向主管領(lǐng)導(dǎo)報告并禁止再開車。 第四條 車輛開動前，應(yīng)檢查車輛各部狀態(tài)： 手閘、腳制動 器、方向盤、照明及轉(zhuǎn)向燈、儀表、雨刷器、蓄電池是否正常、可靠。 各連接螺栓、緊固螺栓是否牢固可靠，裝載貨物超過大箱板時，應(yīng)有防護措施并捆綁牢固，司機室內(nèi)不準(zhǔn)超員。行車中保持前后車距（不小于 20米），會車時兼顧前后車距和對面來車周圍的行人、車輛。車速限定為：車向外 5公里／小時，車向內(nèi) 3公里／小時，外單位車輛進入公司門，應(yīng)一視同仁。 第八條 叉車、拖拉機、貨車裝卸時，駕駛員不準(zhǔn)遠離車輛，必須拉緊手閘，掛上低速擋增大阻力方可下車等待。 第十條 運輸易燃易爆、危險化學(xué)品物資時，應(yīng)由用車單位提出書面申請，并同時書面報告所運貨物名稱、性質(zhì)、安全措施（如防水、防曬、防摩擦、防靜電等），并派押車人員。 第十二條 駕駛?cè)藛T應(yīng)按時參加各種安全會，學(xué)習(xí)安全法規(guī)，提高安全意識，參加安全知識考試，取得合格成績。 第十四條本制度自發(fā)布之日起實施。 第二條 易燃易爆場 所是指在生產(chǎn)、貯存、使用過程中存在火災(zāi)、爆炸等危險因素，易造成人身傷害和財產(chǎn)損失的場所。責(zé)任單位要進行定期和經(jīng)常性檢查，及時消除事故隱患。 第五條 存在爆炸危險的場所，電機、照明應(yīng)采用防爆型，要避免超負(fù)荷或過熱而產(chǎn)生火花或著火，正確設(shè)置避雷裝置，檢修照明采用安全燈具，避免機械性撞擊。 第七條 易燃易爆場所應(yīng)設(shè)置完善的安全裝置，如安裝報警器、在壓力容器上安裝安全閥等，安全裝置要按規(guī)定維護校對，保持處于良好狀態(tài)。 第九條 易燃易爆物品的運輸、儲存、使用、廢品處理等，必須設(shè)有防火、防爆設(shè)施，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程和定員定量定品種的安全規(guī)定。 第十一條 易燃易爆場所 10米范圍內(nèi)嚴(yán)禁煙火，嚴(yán)禁私拉臨時線，確需拉設(shè)臨時線要執(zhí)行《臨時用電申請制度》。 第十三條 易燃易爆場所動火時，要執(zhí)行《危險作業(yè)審批制度》規(guī)定。 第十五條 本制度自發(fā)布之日起實施 . 2020年 9月 21日修改發(fā)布 職業(yè)病預(yù)防管理制度 第一 條 為保證員工職業(yè)健康，改善職工作業(yè)環(huán)境建立本制度。 對存在嚴(yán)重職業(yè)危害因素的作業(yè)崗位，各單位應(yīng)在其醒目位置設(shè)置警示標(biāo)志和警示說明。 職工醫(yī)院負(fù)責(zé)按照國家規(guī) 定的體檢周期和項目，委托有資質(zhì)的醫(yī)院對接觸職業(yè)危害因素的在崗職工以及進入、退出接觸職業(yè)危害作業(yè)崗位的人員進行健康檢查。職工醫(yī)院負(fù)責(zé)對接觸職業(yè)危害作業(yè)人員建立職業(yè)健康檔案，并妥善保管。 職工醫(yī)院負(fù)責(zé)為職工發(fā)放夏 季防暑降溫費。 第五條 職業(yè)健康教育 職業(yè)健康教育內(nèi)容包括：國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生的方針、政策、法規(guī)；職業(yè)衛(wèi)生、職業(yè)健康知識；重點職業(yè)性有害因素防治知識；突發(fā)事故應(yīng)急處理及個人防護知識。 第六條 職業(yè)危害防護設(shè)備設(shè)施管理。 新建、改建、擴建的工程項 目和技術(shù)引進項目可能產(chǎn)生職業(yè)危害的，應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行“三同時”規(guī)定，并經(jīng)