3機關效能建設年活動實施方案_-在線瀏覽
2024-08-27 00:14本頁面
【正文】 的滿意度進一步增強，從而實現(xiàn)行政提速、服務提質(zhì)、制度提效、隊伍提素、形象提升的目標。要緊緊圍繞學習貫徹落實黨的十七大精神，結合回顧總結改革開放 30 周年的歷史經(jīng)驗，深刻審視單位所處環(huán)境的變化，認真分析單位的優(yōu)勢與不足，努 力查找干部隊伍思想作風的差距，引導廣大干部職工學習先進經(jīng)驗和管理方法，對照單位在全市、全縣的排名，對照先進典型，從學習創(chuàng)新、精神狀態(tài)、能力素質(zhì)、辦事效率、服務基層、聯(lián)系群眾、工作機制、促進發(fā)展、節(jié)能降耗、執(zhí)行落實等 10 個方面入手，尋找差距和對策，切實解決好影響落實科學發(fā)展觀的突出問題，使機關效能建設更有針對性。要認真貫徹落實《干部教育培訓工作條例（試行）》，組織學習黨的十七大會議精神，學習《衛(wèi)生行政許可管理辦法》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》等法律法規(guī)。要抓好崗位大練兵、業(yè)務大比拼活動和以 “ 服務大局、服務基層、服務群眾 ” 為主題的民生服務活動等，促使廣大干部職工認真學習業(yè)務知識，大力提高業(yè)務技能和工作效率，爭做本職工作的行家里手。要抓好文化體育活動，以藝 術的形式展現(xiàn)單位開展效能建設的特色和亮點。 （四）開展行政大提速，進一步推進單位規(guī)范化建設。要大力推進電子政務建設，進一步整合網(wǎng)絡資源，構建網(wǎng)上公文交換系統(tǒng)、網(wǎng)上辦事大廳 等新型辦事平臺，縮短服務周期，為群眾提供方便快捷的服務。要健全完善《 xx 縣婦幼保健院工作人員效能責任追究暫行辦法》，進一步規(guī)范單位效能建設行為。 （五）開展效能大考核，進一步提高工作人員執(zhí)行力。要建立健全績效考核制度，科學制定考核目標、內(nèi)容、標準和方式，保證考核的公開、公平、公正。 四、時間安排和方法步驟 我院機關效能建設年活動從今年 4 月起至 12 月止，分四個階段進行： （一）認識提高階段（ 4 月） 召開干部職工動員大會，對開展機關效能建
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