prcedu企業(yè)文化建設(shè)的活動(dòng)方案(2)-在線瀏覽
2025-03-30 15:16本頁面
【正文】 每年元旦前后 HR Communication Seminar 形式：由人力資源部組 織各部門行政秘書座談， 了解各部門員工動(dòng)態(tài)及存在 的問題，收集員工對(duì)公司的 期望及建議等，以此作為公司與員工雙向溝通的 渠道之一。 時(shí)間：每月第一周周五 17： 00— 18： 00 員工大會(huì) 由人力資源部組織召開全 體員工大會(huì)，由公司總裁 進(jìn)行公司大事通報(bào)，相關(guān) VP介紹公司業(yè)務(wù)及市場進(jìn)展情況等，以幫助員工了解公司理念及業(yè)務(wù)發(fā)展方向，從而逐步增強(qiáng)員工自信心和歸屬感 時(shí)間：視情況而定，至少每半年 1次 Thanks! 靜夜四無鄰，荒居舊業(yè)貧。 22:41:2722:41:2722:413/15/2023 10:41:27 PM 1以我獨(dú)沈久，愧君相見頻。 22:41:2722:41:2722:41Wednesday, March 15, 2023 1乍見翻疑夢(mèng)，相悲各問年。 2023年 3月 15日星期三 下午 10時(shí) 41分 27秒 22:41: 1比不了得就不比，得不到的就不要。 2023年 3月 15日星期三 10時(shí) 41分 27秒 22:41:2715 March 2023 1做前，能夠環(huán)視四周；做時(shí)，你只能或者最好沿著以腳為起點(diǎn)的射線向前。 , March 15, 2023 很多事情努力了未必有結(jié)果，但是不努力卻什么改變也沒有。 :41:2722:41M
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