卓團隊精神培訓講義-在線瀏覽
2025-02-24 21:25本頁面
【正文】 團隊成功的關鍵。團隊成員必須平等地分擔工作任務，并就各自的工作內容取得一致。 反應迅速。 團隊與集體的區(qū)別 ，其成員間緊密合作以實現(xiàn)一個特定的、共同的目標。 團隊區(qū)別于群體的特征是 :成員間的緊密合作和特定的、至高無上的團隊目標。群體和團隊對組織取得競爭優(yōu)勢是非常有利的，他們有助于組織取得優(yōu)良的業(yè)績、加快對客戶的響應、促進創(chuàng)新、增加成員的激 勵和滿意度 ，就像群眾與軍隊。這是逐 步的一個組織，一個過程。我們來看看其實群體和團隊一個非常大的差別是什么？群體當中是管理者直接命令下屬，我安排 你來做什么，你就去做什么。 為什么人多力量卻不一定大 ?人多力量大在群體組織中，并不必然得出1+12的結果 —— 拉繩實驗 ?在一個團隊中，只有每個成員都最大程度地發(fā)揮自己的潛力，并在共同目標的基礎上協(xié)調一致，才能發(fā)揮團隊的整體威力，產生整體大于各部分之和的協(xié)同效應。 ?這教會人們 , 當我們有著共同的目標時 , 應該互相幫助．這樣才能更快的到達目的地 .也就是說在工作中要充分地發(fā)揮團隊精神 ,這樣才能事半功倍 . 故事之二：不論何時 ， 當一只雁脫離隊伍 ， 它馬上會感受到一股動力阻止它離開 ，借著前面伙伴的支撐力 ， 它很快便能回到隊列中 。 故事之三：當帶頭的雁疲倦了 ， 它會退回隊伍 ， 由另一只雁來取帶它的位置 。 故事之四：隊伍后面的雁，會以叫聲不斷鼓勵前面的雁繼續(xù)前進。 故事之五：當有只雁生病或受傷時 ，其他兩只雁會由隊伍飛下協(xié)助及保護它 ，這兩只雁會一直陪伴它直到它康復或死亡為止 ， 然后它們自己再組成隊伍開始飛行 ，追趕原來的雁群 。 自然界絕大多數(shù)的動物都是群居生活 ， 伙伴之間表現(xiàn)出的團隊精神是多么自然 。 很多人為自己忙碌一生 ， 雖然在許多方面很有成就 ， 但內心總是那么空虛和孤獨 。 在工作和生活中 ， 我們不妨每天試著多做一件善事 ， 分享助人為樂的喜悅 ， 讓我們的生活充滿更多的生機和活力 ！ 自我保護意識 ?一、自我保護意識也是團隊精神的體現(xiàn) ? ? 規(guī)章制度來源于長期的工作經驗 ,已形成體系 ? 規(guī)章制度符合團隊整體的利益 ? 嚴格執(zhí)行規(guī)章制度同時也是保護員工本身 ?二 .違反規(guī)章制度會受到公司的處罰 ? ? ,而是會損 害整個團隊的利益
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