【摘要】企業(yè)文化建設講座一、對企業(yè)文化的幾點認識(一)通常說法(二)基本定義通常說法1:企業(yè)文化是一種氛圍文化氛圍是無形的,看不見摸不著,但能感覺感受。企業(yè)文化就像空氣一樣無時不在,無處不有。它是一種軟環(huán)境、軟約束?,F(xiàn)代企業(yè)的競爭,已經(jīng)從產(chǎn)品平臺的表
2025-02-28 00:36
【摘要】1立白企業(yè)文化“責任感”廣州立白企業(yè)集團有限公司2內容大綱第一部分、關于立白第二部分、立白的企業(yè)文化3第一部分關于立白一.立白是誰二.立白發(fā)展歷程三.立白的唯一和第一四.立白所獲得的榮譽五.認識新高姿立白企業(yè)集團董事長、總裁陳凱
2025-02-21 14:10
【摘要】企業(yè)文化課程介紹課程性質?經(jīng)濟管理類專業(yè)的選修課程?共計32學時,16次課,2學分?授課對象:班級?授課地點:?授課時間:每周二下午3:30-5:30課程要點?本課程是邊緣交叉課程,需修完《管理學》、《組織行為學》課程?教學層次分為:了解、理解、掌握
2025-03-04 19:52
【摘要】企業(yè)文化2023/2/141Copyright2023reachone愛若和布若差不多同時受雇于一家超級市場,開始時大家都一樣,從最底層干起??刹痪脨廴羰艿娇偨?jīng)理的青睞,一再被提升,從領班直到部門經(jīng)理。布若卻像被人遺忘了一般,還在最底層混。終于有一天布若忍無可忍,向總經(jīng)理提出辭呈,并痛斥總經(jīng)理用人不公平。總經(jīng)理耐心地聽著,他了解這個小伙子,工作肯吃
【摘要】戴爾文化犯的錯誤愈多,學得就愈快?! 鳡枴 ?、塑造出戴爾公司文化的一以貫之的要素,許多都是在初期形成的。在發(fā)展初期,公司還在風險頗高的階段,所以戴爾會甄選具有高度冒險性格而又變通能力強的人。戴爾在財務、制造、信息技術等方面,當然會延聘專業(yè)人士負責,如果聘用了好的人員,
2025-06-19 03:19
【摘要】《現(xiàn)代企業(yè)管理》(第2版)主編:夏昌祥版權所有未經(jīng)許可請勿傳播目錄?第一章現(xiàn)代企業(yè)管理人員?第二章現(xiàn)代企業(yè)管理基本理論?第三章現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理與經(jīng)營戰(zhàn)略?第四章現(xiàn)代企業(yè)資源管理?第五章現(xiàn)代企業(yè)生產(chǎn)管理?第六章現(xiàn)代企業(yè)質量管理
2025-03-16 11:40
【摘要】企業(yè)文化企業(yè)文化:內涵及構成要素企業(yè)文化的功能企業(yè)文化的演化邏輯企業(yè)文化和企業(yè)績效如何塑造企業(yè)文化第1節(jié):企業(yè)文化的內涵及構成要素一、研究企業(yè)文化的必要性理論上:人際關系或行為科學學派實踐:日本企業(yè)成功的啟示不同的國家地域環(huán)境、制度環(huán)境以及意識形態(tài)環(huán)境不同,不存在通用的管理理論。對內凝聚企業(yè)
【摘要】人力資源管理HumanResourceManagement任慶華5/12/20231人力資源管理薪酬管理CompensationManagement5/12/20232人力資源管理企業(yè)文化CorporateCulture5/12/20233當代激勵理論-1?DeciandRyan(1985):外部激勵破壞了人的自
2025-02-28 05:10
【摘要】 China-co Consulting華彩管理型企業(yè)文化華彩咨詢機構 China-co Consulting?在長期的探索過程中,我們的企業(yè)文化有了一個很深厚的積淀,不僅是適應和推動了企業(yè)的發(fā)展,并且有了它很鮮明的特點.這里面有企業(yè)人建筑在對產(chǎn)業(yè)認識基礎上的經(jīng)營行為和管理意識,也有行業(yè)各個優(yōu)秀公司管理實踐在我們
2025-02-21 14:37
【摘要】企業(yè)文化主講人:宋聯(lián)可博士o一、文化決定命運o二、企業(yè)文化理論基礎o三、企業(yè)文化實踐操作o四、提高自身文化涵養(yǎng)(選學)一、文化的決定性1、文化決定命運(1)文化決定個人命運(2)文化決定國家命運2、為什么文化具有決定性?(1)兩個觀點問題一:為什么有時我們有相同的認識、相同的行動?觀點
2025-02-27 23:50
【摘要】企業(yè)文化課程講義弘揚中華文化打造企業(yè)靈魂主講:翟建輝弘揚中華文化打造企業(yè)靈魂授課教授:翟建輝中華文化促進會特約研究員企業(yè)高級文化講師CETTC企業(yè)文化管理師TPTS
2025-02-28 00:38
【摘要】??????第八章???????企業(yè)文化與品牌文化如何區(qū)分“企業(yè)文化”與“品牌文化”如何看待“企業(yè)文化”與“品牌文化”兩者的關系背景故事:2023-3-21課間里無意間的一場有趣的對話情景:A和B同坐一排,且同坐兩側。
2025-03-30 15:41
【摘要】企業(yè)品牌與文化QIYEPINPAIYUWENHUA第一章企業(yè)文化概述第一節(jié)企業(yè)文化的內涵與功能一、企業(yè)文化的由來與發(fā)展二、企業(yè)文化的內涵與本質三、企業(yè)文化的功能第一章企業(yè)文化概述第二節(jié)企業(yè)文化系統(tǒng)一、企業(yè)文化系統(tǒng)的結構二、企業(yè)文化系統(tǒng)的耗散結構
2025-02-03 17:46
【摘要】?品牌文化一 品牌文化的內涵研究者品牌文化的含義JohnBowen品牌文化包括品牌及其創(chuàng)造者所代表的意識形態(tài)及哲學,影響著品牌與生俱來的一切或使品牌的各個方面相和諧,并在某種程度上代表了其創(chuàng)造者的信仰LynnB.Upshaw品牌文化看做品牌的價值系統(tǒng),與人或國家的文化很相像Douglas品牌文化本身是“故事、形
2025-03-12 20:34
2025-03-30 15:43