【正文】 見。（10）員工代表應了解對其部門糾正與預防行動落實情況。（12）經(jīng)常與其他員工進行溝通，了解員工對于安全生產(chǎn)工作的需求，并向保衛(wèi)科積極反映。（2）認真做好事故、事件調(diào)查記錄，建立、保存并按期歸檔事故、事件調(diào)查的相關證據(jù)和記錄等。（2）參與事故應急、急救，提高應急處置能力。（4）參加接受衛(wèi)生機構的急救培訓。發(fā)現(xiàn)過期藥物及時處理。 安全管理人員工作職責（1）參加危險源辨識和風險評價工作，掌握基本的危險源辨識和風險評價方法和技巧，熟悉分管區(qū)域內(nèi)的危險源分布情況。（3）做好職責范圍內(nèi)的安全檢查工作，并作好相應的檢查記錄。（7）負責信息、統(tǒng)計和報送工作，做好管理文件、臺帳及資料的收集、整理和歸檔工作。第二條 本制度適應于公司安全生產(chǎn)目標的管理。第二章 管理職責第三條 公司制定安全生產(chǎn)目標必須表達企業(yè)安全管理的基本理念，服從企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略要求，能夠讓員工理解和接受。第五條 公司分管安全副總經(jīng)理領導實施安全生產(chǎn)目標。第七條 安全生產(chǎn)部制定或修訂本公司安全生產(chǎn)目標（包括相關職能和層次上的分目標），對本公司的安全生產(chǎn)目標實施情況組織檢查，并予以考核和報告。、修訂會議。、員工對安全生產(chǎn)目標的合理建議，并進行歸納總結。（三）責任人職責：。第三章 工作程序第九條 每年年初，公司根據(jù)上級安全管理部門下達的安全目標，結合公司的實際情況，制度年度安全目標。第十一條 公司年度安全目標要以公司紅頭文件下發(fā)到公司所屬各單位，為了實現(xiàn)年度安全生產(chǎn)目標，安全生產(chǎn)部負責將其分別分解，要求各相關部門將分配的安全目標落實到各基層、各崗位、各員工。第十三條 為確保目標的嚴肅性，原則上不得對已確定的目標進行調(diào)整，如確因生產(chǎn)、經(jīng)營、技術條件等發(fā)生重大變化或生產(chǎn)計劃變更等因素造成目標執(zhí)行困難或無法執(zhí)行時，由目標執(zhí)行部門提出調(diào)整申請，并填寫目標調(diào)整申請表，報安全生產(chǎn)部，經(jīng)安全生產(chǎn)部調(diào)研，認為有必要進行調(diào)整時，經(jīng)公司安全生產(chǎn)委員會批準后，方可進行調(diào)整。公司每年對目標評審、修訂一次。安全生產(chǎn)管理機構設置及配備安全生產(chǎn)管理人員的管理制度第一章 總則第一條 為規(guī)范公司安全生產(chǎn)管理機構的設置及專職安全生產(chǎn)管理人員的配置工作，根據(jù)國家《安全生產(chǎn)法》，制定本辦法。第二章 術語定義第三條 安全生產(chǎn)管理機構是指公司在生產(chǎn)經(jīng)營中設置的負責安全生產(chǎn)管理工作的組織機構和獨立職能部門。 第五條 專職安全生產(chǎn)管理人員是指經(jīng)安全主管部門或者其他有關部門安全生產(chǎn)考核合格，并取得安全生產(chǎn)資格證書，在企業(yè)從事安全生產(chǎn)管理工作的專職人員，包括企業(yè)安全生產(chǎn)管理機構的負責人及專職安全生產(chǎn)管理人員。（二）定期召開會議(每年不少于4次，每季不少于1次)，聽取和審議有關職能部門關于企業(yè)階段性安全工作報告、安全競賽、年度安全技術措施計劃和執(zhí)行情況以及年度工作總結和安全生產(chǎn)評比、表彰方案，分析安全生產(chǎn)形勢，對存在的重大安全問題和安全隱患作出整改決定，并責成相關部門執(zhí)行。（四）聽取各類事故的調(diào)查處理情況，對內(nèi)部重傷以上的工傷事故及道路交通責任死亡事故作出事故處理決定。第四章 工作程序第七條 公司安全生產(chǎn)管理機構負責人依據(jù)企業(yè)安全生產(chǎn)實際，適時組織修訂公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度，調(diào)配各級安全生產(chǎn)管理人員，監(jiān)督、指導并評價公司各部門的安全生產(chǎn)管理工作，配合有關部門進行事故的調(diào)查處理等。 第九條 專職安全生產(chǎn)管理人員負責生產(chǎn)現(xiàn)場安全生產(chǎn)巡視督查，并做好記錄。 第十條 專職安全生產(chǎn)管理人員應當按企業(yè)資質類別和等級足額配備，公司應配備專職安全生產(chǎn)管理人員，人數(shù)至少為3人。第二條 公司安全生產(chǎn)基本規(guī)定，以及所屬各生產(chǎn)單位、機關各部室的安全生產(chǎn)管理。、員工對安全生產(chǎn)責任制的合理建議，并進行歸納總結。（三）安全職責。、安全技術操作規(guī)程。、危害因素、防范措施和事故應急措施,教育職工自覺承擔安全生產(chǎn)義務。、監(jiān)控。、設備(包括特種設備)符合安全管理的有關要求,按規(guī)定定期進行技術檢測檢驗。、治理和消除本單位安全事故隱患。、改建、擴建工程項目依法實行安全設施“三同時”。,為從業(yè)人員繳納保險費。、法規(guī)規(guī)定的其他安全生產(chǎn)責任。第五條 制定安全生產(chǎn)責任制要組織公司主管領導、各部門負責人、職工代表參加討論、研究形成初稿，公司最高負責人決定。第六條 安全生產(chǎn)責任制由總經(jīng)理簽發(fā)，以文件形式逐級下發(fā)傳達，要求各生產(chǎn)單位必須利用各種形式將安全生產(chǎn)責任制傳達到最基層班組和員工。第八條 每年對公司全體人員進行一次安全生產(chǎn)責任制培訓。第十條 安全生產(chǎn)責任制的評審、修訂由安全管理委員會負責，相關部門負責人參與。第十二條 安全管理（一）安全生產(chǎn)責任制規(guī)范了公司各單位、各級管理人員和各類員工在各自職責范圍內(nèi)應承擔的安全生產(chǎn)責任，它是貫徹安全生產(chǎn)方針的重要保證，是落實“管生產(chǎn)必須管安全”、“安全生產(chǎn)，人人有責”的具體措施，是確保安全生產(chǎn)的重要組織保證，也是實現(xiàn)安全管理目標的有效手段。各單位負責人是本單位安全生產(chǎn)的第一責任人，負責建立本單位各類人員的安全生產(chǎn)責任制。各分管領導、部門、項目負責人是安全生產(chǎn)直接責任人，執(zhí)行、落實公司制定的安全生產(chǎn)責任制，并監(jiān)督、檢查、考核執(zhí)行情況，形成層次分明、分級管理、監(jiān)管有序的管理構架。（四）各級領導、各部門、單位及員工要認真履行公司制定的安全生產(chǎn)責任制，做到分工明確，責任到人，落實到位，并實行一級對一級負責，真正把安全生產(chǎn)工作落到實處，實現(xiàn)全員安全生產(chǎn)。（六）因安全生產(chǎn)責任制不落實造成傷亡事故或重大經(jīng)濟損失者，按內(nèi)部經(jīng)濟承包合同和事故分析、調(diào)查和處理管理制度執(zhí)行，觸犯刑法的由司法部門處理。第二條 認真貫徹“行政正職是安全生產(chǎn)第一責任人”、“誰主管誰負責”的原則。第三條 本制度適用于XXXXXXX（以下簡稱“公司”）。對重大事故隱患的消除應當親自主持研究治理方案、落實所需資金、明確專人負責、限定整改期限；（七）組織制定、實施公司的生產(chǎn)安全事故應急預案，每年至少組織一次公司級的重大事故應急預案演練，及時進行講評。發(fā)生重特大事故時要按規(guī)定到上級公司匯報；（九）確保對安全生產(chǎn)投入，按國家法律和總公司要求設置安全生產(chǎn)管理機構，配備足夠的安全管理和監(jiān)督人員。第五條 黨委副書記、紀委書記安全生產(chǎn)責任（一）按照“誰主管誰負責”的原則，抓好宣傳、紀委、工會、團委業(yè)務范圍內(nèi)的安全職責的落實，對所分管系統(tǒng)的安全工作負直接領導責任；（二）貫徹執(zhí)行黨和國家及全國總工會有關安全生產(chǎn)、勞動保護的方針、政策并監(jiān)督執(zhí)行。組織有關安全規(guī)章制度和勞動保護條例的制訂；（六）組織員工開展遵章守紀和預防事故的群眾活動，協(xié)助做好員工傷亡事故的善后處理工作；（七）關心員工勞動條件的改善，保護員工在勞動中的安全與健康，做好女工勞動保護工作，要把職業(yè)安全衛(wèi)生工作列入員工代表大會的議題；（八）每年12月向公司安委會匯報一次分管工作的安全情況。落實職責管轄范圍內(nèi)各項工作中的安全措施，在各類合同協(xié)議中明確安全條款內(nèi)容；（三）負責組織建立、健全設備供應、運輸、設備維修、保養(yǎng)的各項管理制度，配備安全管理人員，以保證設備運輸安全；（四）負責保證供應的原材料、設備、備品、配件等的質量符合國家和行業(yè)標準。組織設備供應、檢修維護的安全檢查，落實各類隱患的整改；（六）每年制訂設備供應、運輸、檢修年度安全工作計劃，并逐條落實到具體工作中；（七）每半年向公司總經(jīng)理對分管工作進行安全述職，每年12月向公司安委會匯報一次分管工作的安全情況。對總經(jīng)理交辦的重大事故隱患的整改項目，應當親自主持研究治理方案、落實所需資金、明確專人負責、限定整改期限；（五）定期召開生產(chǎn)安全工作會議，分析本單位安全生產(chǎn)狀況，及時解決影響安全穩(wěn)定生產(chǎn)的問題；（六）組織生產(chǎn)安全檢查，落實重大生產(chǎn)事故隱患的整改；（七）監(jiān)督檢查所轄部門安全職責履行和各項生產(chǎn)操作制度規(guī)程的執(zhí)行情況，及時糾正生產(chǎn)中的失職和違章行為；（八）負責組織所轄部門對生產(chǎn)事故進行調(diào)查處理；組織對上報公司重大事故的調(diào)查處理，落實事故管理“四不放過”原則，堅決貫徹重特大事故行政責任追究的有關制度，發(fā)生重特大事故時必須到上級公司及時匯報；（九）貫徹執(zhí)行“三同時”規(guī)定，組織有關部門進行“三同時”審查，并落實整改措施，對建設項目進行風險管理；（十）負責審查工程建設項目承包商的各項資質。第八條 副總經(jīng)理安全生產(chǎn)責任（生產(chǎn)）（一）按“誰主管誰負責”的原則，對生產(chǎn)安全工作負主要責任；（二）加強生產(chǎn)、技術安全管理，積極采用先進安全技術和安全防護裝備及本質安全型的生產(chǎn)工藝、技術和設備；（三）負責重大事故隱患及重大技術（施工）方案的審批工作。第九條 總會計師安全職責（一）按照“誰主管誰負責”的原則，抓好財務部門在各自的業(yè)務范圍內(nèi)的安全職責的落實，對所分管系統(tǒng)的安全工作負直接領導責任；（二）執(zhí)行國家關于企業(yè)安全技術措施經(jīng)費提取使用的有關規(guī)定，做到?？顚Ｓ?，并監(jiān)督執(zhí)行，落實安全技術措施和隱患整改項目費用；（三）執(zhí)行國家和總公司關于安全生產(chǎn)保證基金的管理辦法，做到?？顚Ｓ茫唬ㄋ模彶楣旧a(chǎn)經(jīng)營計劃時，要同時審查安全技術措施計劃，同時落實資金，并檢查執(zhí)行情況；（五）對公司各項資金運用的安全負責；（六）每年12月向公司安委會匯報一次分管工作的安全情況。對安全部門的有關文件資料，及時組織會審、打印、下發(fā)；（二）協(xié)助搞好企業(yè)安全生產(chǎn)方針、政策、法令、制度等的宣傳教育工作，提高員工的安全意識；（三）貫徹國家及新業(yè)公司公司有關安全、勞動保護和職業(yè)衛(wèi)生的方針、政策，并監(jiān)督執(zhí)行，在安全生產(chǎn)工作中充分發(fā)揮群眾監(jiān)督的作用；（四）發(fā)揮各級黨組織在企業(yè)安全生產(chǎn)中的監(jiān)督保證作用，教育黨員起模范帶頭作用，在評選先進黨支部和優(yōu)秀黨員時，要把安全工作業(yè)績作為重要內(nèi)容；（五）會同有關部門認真開展安全生產(chǎn)的知類活動；（六）組織檢查落實公司干部值班制度；（七）負責對臨時來公司參觀學習、辦事人員檢查登記；（八）在安排、總結業(yè)務工作時，同時安排、總結安全工作；（九）加強、完善公務車輛安全管理制度，制訂安全行車應急預案；（十）定期組織司機開展交通安全法規(guī)學習培訓；（十一）負責公司通訊系統(tǒng)的管理；對公司內(nèi)的安全設備設施、消防器材進行檢查維護，發(fā)現(xiàn)隱患及時排除； （十三）對后勤保障工作的各個環(huán)節(jié)加強安全管理，防止發(fā)生安全問題；（十四）負責按計劃采購供應安全生產(chǎn)技術措施所需的設備和材料； （十五）負責在授權范圍內(nèi)的公司各類緊急情況和突發(fā)事件對外信息披露工作，防止各類新聞媒體和社會對緊急情況和突發(fā)事件的失真報道和傳播。第十一條 財務管理部安全職責（一）認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)，及時傳達上級、公司有關安全生產(chǎn)的文件，牢固樹立“安全第一，預防為主，綜合治理”的思想，在公司安全生產(chǎn)委員會及主管財務的領導下負責公司財務的安全工作；（二）組織制訂、修訂財務工作的安全規(guī)章、制度，并認真組織實施，監(jiān)督、檢查落實執(zhí)行情況；（三）落實、完善部門安全工作職責，嚴格執(zhí)行公司各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，教育員工做好本職范圍內(nèi)的安全工作，對本部門員工的違規(guī)行為進行查處；（四）執(zhí)行國家關于企業(yè)安全技術措施經(jīng)費提取、使用的有關規(guī)定，做到專款專用，并監(jiān)督執(zhí)行，切實保證對安全生產(chǎn)的資金投入，保證勞動防護用品、安全教育、防暑降溫品及職業(yè)病防治費用的合理使用，保證安全技術措施和隱患整改項目費用到位；（五）編制、審定安全技術措施資金計劃，并將所需投入的資金納入年度預算。把安全管理納入經(jīng)濟責任制，分析企業(yè)安全生產(chǎn)經(jīng)濟效益，支持開展安全生產(chǎn)競賽活動，審核事故費用支出情況；（六）按《企業(yè)會計制度》、《會計準則》等國家、上級有關財務的管理要求，做好財務、現(xiàn)金的安全管理工作，對因違反財務規(guī)定而發(fā)生的事件，負責追究有關人員的責任；（七）每月組織召開部門安全工作會議，分析安全生產(chǎn)形勢，落實安委會決議，積極參與、開展各類安全生產(chǎn)競賽活動、員工培訓活動，確保各項獎勵資金、活動經(jīng)費及時到位。在公司安全生產(chǎn)委員會及主管安全的領導下負責健全安全管理機制，組織、開展公司的安全監(jiān)督管理檢查工作；（二）負責組織制訂、修訂、審查公司的各類安全管理規(guī)章制度、重大安全作業(yè)方案，并監(jiān)督、檢查落實執(zhí)行情況；負責編制公司安全技措計劃，落實安全技措經(jīng)費的使用和安全技措項目的完成情況；審查各部門制定的安全管理制度；（三）負責組織編制安全生產(chǎn)責任制、安全生產(chǎn)方針、年度安全工作目標、工作計劃、安全考評標準和年度安全生產(chǎn)責任書簽訂，并監(jiān)督、檢查各部門安全工作職責的落實、執(zhí)行情況。事故狀態(tài)下協(xié)助應急指揮；（八）負責公司安全重點部位、關鍵裝置、特種設備的監(jiān)督管理工作，負責事故隱患、工業(yè)危害因素治理工作，下達隱患整改通知，限期治理整改，定治理措施、定負責人、定資金來源、定治理期限，不斷改善勞動條件，督促有關部門加強女工保護，減少職業(yè)病的發(fā)生；（九）組織制定風險評價管理制度，明確風險評價的目的、范圍和準則；根據(jù)需要，選擇科學、有效、可行的風險評價方法，定期和及時組織對作業(yè)活動和設備設施進行危險、有害因素識別和風險評價，定期評審或檢查風險控制結果和風險控制效果。制定重大危險源應急預案，配備救援器材、裝備，每年至少進行1次應急救援預案演練。不符合標準或規(guī)定的，在規(guī)定期限