新法制式勞動(dòng)合同書標(biāo)準(zhǔn)文本-在線瀏覽
2024-08-24 22:02本頁面
【正文】 在簽訂本合同前，甲方已將工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬及乙方要求了解的其他情況全面如實(shí)告知了乙方。乙方承諾：其與其他任何企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等機(jī)構(gòu)、實(shí)體或組織不存在勞動(dòng)關(guān)系、并且保證其所提供的與本人有關(guān)的所有資料和各類資格、證書、證明等真實(shí)無誤。勞動(dòng)合同期限第一條：本合同期限為下列第_____種類型合同。工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)第二條：甲方根據(jù)工作需要聘用乙方在_________________崗位從事工作。第三條：乙方的工作內(nèi)容、崗位職責(zé)為________________________（可另附《崗位說明書》）。第五條：經(jīng)甲方考核，乙方不能勝任工作的，甲方可以合理調(diào)整乙方的工作崗位，考核及崗位變更按甲方依法制定的相關(guān)制度執(zhí)行。（三） 不定時(shí)工作制實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)制，不定時(shí)工作制的，甲方應(yīng)報(bào)經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批；第七條：在本合同期內(nèi)，經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)，乙方所在崗位發(fā)生工時(shí)制調(diào)整，從勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)之日起變更。第九條：乙方在合同期內(nèi)享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)休息、休假的權(quán)利。第十二條：甲方代扣代繳乙方應(yīng)向國(guó)家繳納的個(gè)人所得稅、社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人應(yīng)交部分。第十四條：乙方應(yīng)提交辦理社會(huì)保險(xiǎn)所必需的真實(shí)資料。第十六條：乙方患病或非因工負(fù)傷，其工資按照國(guó)家的規(guī)定和甲方規(guī)定執(zhí)行。第十八條：乙方的其他福利待遇按國(guó)家及甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十條：甲方為乙方提供符合國(guó)家的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品等。教育培訓(xùn)第二十二條：在乙方任職期間，甲方有責(zé)任對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能、勞動(dòng)安全保護(hù)及公司相關(guān)規(guī)章制度的培訓(xùn)和教育，乙方應(yīng)積極接受。第二十四條：乙方接受甲方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)時(shí)，可與甲方簽訂培訓(xùn)協(xié)議書，約定乙方服務(wù)期限，雙方應(yīng)嚴(yán)格履行協(xié)議書的約定，培訓(xùn)協(xié)議書系本合同的附件，是本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。第二十六條：由于乙方所在崗位涉及甲方商業(yè)秘密，需要限制乙方在本勞動(dòng)合同解除或終止之后一定期限的就業(yè)的，雙方可另行簽訂競(jìng)業(yè)限制協(xié)議，約定由甲方支付的競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，同時(shí)預(yù)定乙方違反競(jìng)業(yè)限制的違約金，競(jìng)業(yè)限制協(xié)議系本合同附件，是本合同的組成部分。第二十八條：在合同期內(nèi)，經(jīng)過甲乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同可以解除。第三十條：乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月工資：（1） 乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事員崗位工作也不能從事甲方另行安排的其他工作的；（2） 乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（3） 甲方由于客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。第三十二條：乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1