郵儲銀行20xx年上半年工作總結(jié)-在線瀏覽
2024-08-09 10:13本頁面
【正文】 過對無效商戶的清理，設(shè)備開通率達(dá)XX%，商易通、POS商戶有新的發(fā)展。貸款結(jié)余XX筆，金額XX萬元。財務(wù)運行情況較好20XX年上半年完成銀行收入XX萬元，超市分行下達(dá)的收入指標(biāo)XX萬元，收入完成進(jìn)度和完成率情況較好，實現(xiàn)人均收入XX萬元；完成利潤XX萬元，完成計劃的XX%。我支行以貫徹實施“業(yè)務(wù)規(guī)范年”為契機，強化內(nèi)部管理，確保完成20XX年上半年工作目標(biāo)任務(wù)。根據(jù)上級行改革精神，我支行進(jìn)一步健全完善經(jīng)營機制，理順和完善市場拓展機制，為完成各項目標(biāo)工作任務(wù)夯實經(jīng)營管理機制基礎(chǔ)。我支行強化內(nèi)部管理，落實從嚴(yán)治行，上半年全面開展經(jīng)營管理的自查自糾工作。三是加強執(zhí)法監(jiān)察和安全保衛(wèi)工作。由于上半年我支行加強內(nèi)部管理，實現(xiàn)了經(jīng)營安全無事故的目標(biāo)。上半年推出了多個與服務(wù)有關(guān)的貫穿全年的主題活動，從明確客戶服務(wù)的工作重點，深入挖掘客戶服務(wù)工作的內(nèi)涵，細(xì)致了解客戶的服務(wù)需求入手，查找日常工作中需要改進(jìn)、改善的地方。加強隊伍建設(shè)要做好郵儲銀行銀行工作，隊伍建設(shè)是根本。一是加強員工行為建設(shè)，切實加強員工思想教育，提高員工政治思想覺悟與道德情操，強化員工“一人一扇窗，人人重形象”的責(zé)任意識，形成自覺遵守行為規(guī)范的濃厚氛圍；二是加強制度文化建設(shè)，組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)上級行制定的各項規(guī)章制度、辦法，樹立“制度至上、執(zhí)行完美”的理念，提高員工的制度執(zhí)行力；三是加強專業(yè)文化建設(shè)，組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳上級行制定的專業(yè)文化理念，要求員工牢記本專業(yè)文化理念，強化員工員工對專業(yè)文化理念的認(rèn)知度和理解力，并結(jié)合工作實際和專業(yè)特點
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