freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

河南農(nóng)信人力資源信息管理系統(tǒng)用戶手冊v-在線瀏覽

2025-01-07 05:41本頁面
  

【正文】 ........... 61 河南農(nóng)信人力資源 管理信息系統(tǒng)最終用戶操作手冊 用友軟件股份有限機(jī)構(gòu) 第 4 頁 共 252 頁 ................................................................................ 62 ................................................................................ 68 第二節(jié) 查詢?nèi)藛T ................................................................................................ 76 第三節(jié) 修改人員信息 ........................................................................................ 77 第四節(jié) 人員信息轉(zhuǎn)檔 ........................................................................................ 78 第十章 人員信息維護(hù) ............................................................................................... 80 第一節(jié) 人員主集信息 ........................................................................................ 80 第二節(jié) 人員子 集信息 ........................................................................................ 81 第三節(jié) 人員卡片 ................................................................................................ 83 開始制作卡片報(bào)表 .................................................................................... 83 建立一個(gè)空報(bào)表 ........................................................................................ 84 設(shè)計(jì)新建空報(bào)表的樣式 ............................................................................. 85 權(quán)限分配 .................................................................................................. 89 使用報(bào)表 .................................................................................................. 90 第十一章 人員入職 ................................................................................................... 90 第十二章 人員轉(zhuǎn)正 ................................................................................................... 97 第一節(jié): 員工轉(zhuǎn)正的步驟 ............................................................................. 97 第二節(jié): 員工轉(zhuǎn)正具體示例 .......................................................................... 97 第 1步 洛陽市區(qū)聯(lián)社填寫轉(zhuǎn)正申請單 ........................................................ 97 第 2步 洛陽市區(qū)聯(lián)社員工轉(zhuǎn)正的【轉(zhuǎn)正審批】節(jié)點(diǎn)審批 ...........................100 第十三章 查詢統(tǒng)計(jì)人員 ......................................................................................... 101 第十四章 調(diào)配記錄 ................................................................................................. 108 第一節(jié) 修改人員類別、部門、崗位 .............................................................. 108 第十五章 人員調(diào)配使用說明 ................................................................................. 112 第一節(jié) 人員調(diào)配審批流程說明 ...................................................................... 112 “省聯(lián)社人員調(diào)配、競聘”審批流: .................................................. 112 “ 市、縣級(jí)省管干部調(diào) 配、競聘、退二線”審批流: .......................... 112 “市辦二級(jí)機(jī)構(gòu)(縣級(jí)單位中層及以下)人員跨地市調(diào)配、競聘”審批流: 河南農(nóng)信人力資源 管理信息系統(tǒng)最終用戶操作手冊 用友軟件股份有限機(jī)構(gòu) 第 5 頁 共 252 頁 ..................................................................................................................... 112 “市級(jí)單位二級(jí)機(jī)構(gòu)人員內(nèi)部調(diào)配、競聘”審批流 ............................. 113 “ 縣級(jí)單位人員跨單位調(diào)配、競聘”審批流: .................................. 113 “ 本法人社(行)內(nèi)部調(diào)配、競聘、退二線、內(nèi)部退養(yǎng)”審批流: ... 113 說明: ................................................................................................ 113 第二節(jié) 人員調(diào)配五部曲 .................................................................................. 114 第三節(jié) 省聯(lián)社人員調(diào)配、競聘具體事例 ...................................................... 114 第 1步:省聯(lián)社組織人事處提出申請,并填寫人員調(diào)配申請單,提交申請單 . 114 第 2步:省聯(lián)社人事處處長審批 ........................................... 錯(cuò)誤 !未定義書簽。 第 3步:省聯(lián)社組織人事處審批 ........................................... 錯(cuò)誤 !未定義書簽。 第 5步:省聯(lián)社人事處管理人員切換到調(diào)入單位【中牟縣聯(lián)社】執(zhí)行人員調(diào)配審批流程 ................................................................................. 錯(cuò)誤 !未定義書簽。 第 2步:市辦主任審批 ......................................................... 錯(cuò)誤 !未定義書簽。 第 4步:調(diào)入單位(洛陽市辦)執(zhí)行人員調(diào)配審批流程 ........ 錯(cuò)誤 !未定義書簽。 第 2步:調(diào)出單位聯(lián)社(洛陽市區(qū)聯(lián)社)理事長審批 ........... 錯(cuò)誤 !未定義書簽。 第 4步:調(diào)入單位(洛陽市區(qū)聯(lián)社)執(zhí)行人員調(diào)配審批流程 . 錯(cuò)誤 !未定義書簽。 第 2步:調(diào)出單位聯(lián)社【洛陽市區(qū)聯(lián)社】理事長審批 ........... 錯(cuò)誤 !未定義書簽。 第 4步:調(diào)出單位【洛陽市區(qū)聯(lián)社】執(zhí)行這個(gè)人員調(diào)配審批流程 錯(cuò)誤 !未定義書簽。 第七節(jié) 縣級(jí)人員跨地市調(diào)配具體事例 .............................. 錯(cuò)誤 !未定義書簽。 第 2步:調(diào)出單位聯(lián)社理事長審批 ....................................... 錯(cuò)誤 !未定義書簽。 第 4步:省聯(lián) 社人事處管理人員進(jìn)行審批 ............................. 錯(cuò)誤 !未定義書簽。 第 6步:調(diào)出單位(洛陽市區(qū)聯(lián)社)執(zhí)行這個(gè)人員調(diào)配審批流程 錯(cuò)誤 !未定義書簽。 第十五章 人員離職 ......................................................................錯(cuò)誤 !未定義書簽?;诤幽限r(nóng)信實(shí)際的需求和人力資源管理發(fā)展的方向,并且結(jié)合先進(jìn)的管理理念,借鑒成功企業(yè)的經(jīng)驗(yàn),我們將為河南農(nóng)信全力建立一個(gè)先進(jìn)的、開 放的、實(shí)用的、擁有良好擴(kuò)展性的、安全可靠的、易管理維護(hù)、高效高標(biāo)準(zhǔn)的人力資源管理平臺(tái)。通過該系統(tǒng),將實(shí)現(xiàn)河南農(nóng)信人力資源管理工作信息化、數(shù)字化和網(wǎng)絡(luò)化以及管理工作的規(guī)范化和程序化,提高人事工作辦事的效率,滿足現(xiàn)階段單位領(lǐng)導(dǎo)和人力資源管理部門的需要,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù),并且為提高河南農(nóng)信的競爭力增添不可或缺的助力。根據(jù)河南農(nóng)信的應(yīng)用目標(biāo)和管理模式,本系統(tǒng)設(shè)置實(shí)施方案將實(shí)現(xiàn)省聯(lián)社集中管控的模式。 河南農(nóng)信人力資源 管理信息系統(tǒng)最終用戶操作手冊 用友軟件股份有限機(jī)構(gòu) 第 10 頁 共 252 頁 第二章 系統(tǒng) 設(shè)置 第一節(jié) 安裝客戶端 第 1 步 準(zhǔn)備客戶端插件及電腦需求配置 獲取一份 NC客戶端程序“ ”,安裝方法同于一般應(yīng)用程序。 電腦最低要求 P4單核 ,內(nèi)存 512MB 以上。 圖 111 選擇【 Modify】,如下圖 12所示 河南農(nóng)信人力資源 管理信息系統(tǒng)最終用戶操作手冊 用友軟件股份有限機(jī)構(gòu) 第 11 頁 共 252 頁 圖 112 點(diǎn)擊【 NEXT】,進(jìn)入如下圖界面 圖 113 再點(diǎn)擊 Next 進(jìn)入下圖 河南農(nóng)信人力資源 管理信息系統(tǒng)最終用戶操作手冊 用友軟件股份有限機(jī)構(gòu) 第 12 頁 共 252 頁 圖 114 到此安裝完畢。(系統(tǒng)正式上線后,可以此地址登錄系統(tǒng)。 ? 輸入密碼:初始密碼為六個(gè)“ 1” : 111111 注:第一次登錄系統(tǒng)需要注意以下兩點(diǎn): 1.第一次登錄本系統(tǒng),所需要時(shí)間會(huì)較長,打開節(jié)點(diǎn)較慢,這是因?yàn)橄到y(tǒng)會(huì)下載部分程序到本機(jī)的緩存。 ,應(yīng)立即更改密碼,否則容易被人盜取密碼。 初始密碼均為 111111,請各位登錄后修改密碼 圖 131 河南農(nóng)信人力資源 管理信息系統(tǒng)最終用戶操作手冊 用友軟件股份有限機(jī)構(gòu) 第 14 頁 共 252 頁 [快速切換 ]按鈕 有下級(jí)機(jī)構(gòu)的機(jī)構(gòu)用戶,可以單擊快速切換按鈕,在下級(jí)機(jī)構(gòu)之間快捷切換,不用重新登錄。發(fā)生如下情況時(shí),請按照步驟所示進(jìn)行操作。發(fā)生如下情況時(shí),請按照步驟所示進(jìn)行操作。其它子集信息可以一次性輸入,也可以在今后的維護(hù)工作中進(jìn)行添加。 第 十 節(jié) 跨單位調(diào)動(dòng) 跨單位調(diào)動(dòng)人員具體流程參照 【 第 十 五 章 人員調(diào)配使用說明 】 第 十 一 節(jié) 人員離職 人員離職具體流程參照【 第十 六 章 人員離職 】 河南農(nóng)信人力資源 管理信息系統(tǒng)最終用戶操作手冊
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號(hào)-1