xx集團(tuán)2007-20xx年戰(zhàn)略規(guī)劃-27頁(yè)-hr貓貓-在線瀏覽
2025-06-24 18:15本頁(yè)面
【正文】 足 – 投資效率有待提高 – 營(yíng)運(yùn)效率有待提高 – 費(fèi)效比不理想 – 激勵(lì)機(jī)制有待改進(jìn) – 人才梯隊(duì)建設(shè)不足 – 組織能力建設(shè)不足，與戰(zhàn)略的匹配不清晰 – … 5. 戰(zhàn)略瓶頸識(shí)別 ——能力支撐 6. 戰(zhàn)略重心的確定 ——圍繞快速滾動(dòng)開(kāi)發(fā)培養(yǎng)核心能力 ? 完善全國(guó)化投資布局 – 布局西南，進(jìn)一步分散投資風(fēng)險(xiǎn)，增強(qiáng)投資能力 – 加大對(duì)二三線城市的投入，對(duì)現(xiàn)有投資組合精耕細(xì)作 – 確保在一線城市的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)，發(fā)揮一線城市的燈塔作用，輻射二三線城市 ? 快速滾動(dòng)開(kāi)發(fā) – 更加進(jìn)取地獲取能及時(shí)開(kāi)發(fā)的土地，擴(kuò)大投資規(guī)模 – 從嚴(yán)控制項(xiàng)目開(kāi)發(fā)周期 – 面向主流市場(chǎng)中的細(xì)分市場(chǎng)，關(guān)注中小戶型 ? 建立組織能力提升的長(zhǎng)效機(jī)制 – 建立與戰(zhàn)略取向匹配的組織能力，提高管理模式一致性，整合績(jī)效評(píng)估體系，變革企業(yè)文化 – 提升集團(tuán)的運(yùn)營(yíng)能力，加強(qiáng)集團(tuán)對(duì)經(jīng)營(yíng)的把控，確保子公司對(duì)集團(tuán)指令的有效執(zhí)行 – 構(gòu)建支持戰(zhàn)略的人力資源體系，優(yōu)化激勵(lì)機(jī)制，強(qiáng)化梯隊(duì)建設(shè) – 加大客戶與市場(chǎng)體系的建設(shè)，提升 XX的品牌影響力 ? 資本運(yùn)作 – 凈資產(chǎn)規(guī)模最大化擴(kuò)張 – 戰(zhàn)略合作和并購(gòu)等新盈利模式的加大投入 – 加大表外融資力度，在股本保持穩(wěn)定的前提下實(shí)現(xiàn)盈利能力的提升 ——績(jī)效戰(zhàn)略地圖 凈利率 （ 12%） 周轉(zhuǎn)率 （ 45%） 負(fù)債率 （ 65%） ROE（ ﹥ 15%） 7. 戰(zhàn)略行動(dòng)方案 ——績(jī)效指標(biāo)體系 指標(biāo)項(xiàng) 2022 2022 2022 2022 2022 2022 權(quán)益銷售額 38 74 95 126 180 249 凈利潤(rùn) 33 投資額（億元） 25 60 102 129 206 待計(jì)算 凈資產(chǎn)（億元） 32 65 101 117 166 193 總資產(chǎn)（億元） 103 157 232 280 390 464 凈利率 % 10% % % % 13% 總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率 43% 47% 41% 46% 47% 50% 年末負(fù)債率 64% 57% 57% 58% 57% 58% 攤薄 ROE 14% 11% 11% % % 16% 攤薄 EPS 說(shuō)明： 2022年內(nèi)新增項(xiàng)目未納入已有項(xiàng)目。否則是 “ 活動(dòng) ” 不是 “ 勞動(dòng) ” 。 ——管理戰(zhàn)略地圖 能力均好 強(qiáng)者恒強(qiáng) 通用行動(dòng) 專有行動(dòng) 1 2 3 1 2 3 關(guān) 鍵 資 源 1 資金 股權(quán)融資 新盈利模式 2 土地 拿地 并購(gòu) 投資管理流程優(yōu)化 3 人才 招聘 流動(dòng)培養(yǎng)與快速成長(zhǎng)機(jī)制 4 政府關(guān)系 高層拓展 營(yíng)造企業(yè)公民形象 關(guān) 鍵 能 力 1 土地獲取能力 市場(chǎng) 設(shè)計(jì) 成本 標(biāo)準(zhǔn)化 2 融資能力 股權(quán)與債權(quán)融資 戰(zhàn)略合作 類基金 3 市場(chǎng)能力 客戶 營(yíng)銷 銷售 市場(chǎng)細(xì)分 4 產(chǎn)品能力 設(shè)計(jì) 工程 標(biāo)準(zhǔn)化 5 內(nèi)部管理能力 流程優(yōu)化 加強(qiáng)執(zhí)行力度 6 人力資源培養(yǎng)能力 培訓(xùn) 輪崗 中高層崗位任
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