全面推進(jìn)勞動合同制度三年行動計劃實(shí)施方案-在線瀏覽
2025-06-17 07:42本頁面
【正文】 的社會主義新型勞動關(guān)系做出貢獻(xiàn)?！ 。ǘ┚唧w目標(biāo)任務(wù) 以2005年州級統(tǒng)計部門頒布的各縣市各類企業(yè)職工總數(shù)為基數(shù)，各縣市應(yīng)完成的目標(biāo)任務(wù)為： 至2006年底，力爭各類用人單位勞動合同簽訂率達(dá)到80以上?！ ≈?007年底，力爭各類企業(yè)勞動合同簽訂率達(dá)到90以上?！ ≈?008年底實(shí)現(xiàn)各類用人單位與勞動者普遍依法簽訂勞動合同?！ ∪⒐ぷ鲀?nèi)容 ?。ㄒ唬┤娼⒁詣趧雍贤芾頌榛A(chǔ)的勞動用工登記管理制度?！ 。ㄈ┘哟笮麄髁Χ龋岣叻?wù)意識，加強(qiáng)對企業(yè)實(shí)施勞動合同制度的指導(dǎo)和管理。加大執(zhí)法監(jiān)察力度，依法查處用工不簽訂勞動合同的行為。通過廣播、電視、報刊和互聯(lián)網(wǎng)等新聞媒體，廣泛宣傳推進(jìn)勞動合同制度三年行動計劃的主要內(nèi)容和重大意義，宣傳勞動法律、法規(guī)和政策，增強(qiáng)用人單位和勞動者的勞動合同意識，為全面推行勞動合同制度營造良好的輿論氛圍。省級勞動保障部門擬制并下發(fā)《云南省勞動用工登記制度暫行辦法》，明確勞動用工登記項(xiàng)目、登記方式、工作流程、職責(zé)、管轄等內(nèi)容，并設(shè)計相關(guān)表樣，統(tǒng)一相應(yīng)指標(biāo)?！ 。?）從2006年7月1日起全面啟動勞動用工登記工作。通過勞動用工登記，全面掌握各類用人單位用工情況，準(zhǔn)確掌握企業(yè)勞動用工人數(shù)和用工形式，以及勞動合同簽訂情況。逐步實(shí)現(xiàn)勞動用工登記微機(jī)化管理，建立健全相關(guān)數(shù)據(jù)庫，統(tǒng)一工作流程及相關(guān)指標(biāo)，2007年12月30日前，實(shí)現(xiàn)與省廳勞動合同數(shù)據(jù)庫的鏈接，實(shí)現(xiàn)勞動合同動態(tài)管理?！ 〖訌?qiáng)對勞動合同的鑒證工作，糾正無
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